Оценка 50,00 из 50,00 (100%)
К основным критериям конфликта относятся
Выберите один или несколько ответов:
a. выбор стратегии дальнейшего поведения
b. осознание ситуации как конфликтной
c. взаимозависимость сторон
d. выбор цели
К общим причинам, которые проявляются практически во всех возникающих конфликтах относятся
Выберите один или несколько ответов:
a. социально-политические
b. социально-демографические
c. международные
d. социально-психологические
e. экономические
f. индивидуально-психологические
К основным тезисам "Тектологии" А. Богданова можно отнести следующие мысли
Выберите один или несколько ответов:
a. организационный комплекс определяется на основе принципа "целое больше суммы своих частей"
b. основные организационные механизмы подразделяются на механизмы формирования и механизмы регулирования систем
c. законы организации систем едины для любых объектов, самые разнородные явления объединяются общими структурными связями и закономерностями
d. обеспечение выполнения работы с помощью других лиц
Основными задачами оперативного планирования являются
Выберите один или несколько ответов:
a. конкретизация и доведение до подразделений и исполнителей заданий с указанием сроков их выполнения
b. обеспечение взаимосвязи (коммуникаций) всех подразделений и исполнителей
c. детализация и распределение рабочих заданий
d. расчет бюджетов
e. разработка календарно-плановых нормативов работы подразделений и сотрудников
f. планирование материальной (технической) обеспеченности выполнения заданий
Основными признаками деструктивного конфликта являются
Выберите один или несколько ответов:
a. эскалация конфликта
b. расширение конфликта
c. увеличение затрат, потерь, которые несут участники конфликта
d. рост ситуативных высказываний, агрессивных действий участников
e. рост популярности участников конфликта
Укажите взаимосвязанные ракурсы рассмотрения системного подхода
Выберите один или несколько ответов:
a. исторический
b. функциональный
c. структурный
d. индексный
e. коммуникационный
f. элементный
g. интегративный
Задачами стратегического менеджмента являются
Выберите один или несколько ответов:
a. постоянная ориентация компании на удовлетворение потребностей клиентов
b. информационное обеспечение клиентов
c. выбор миссии компании
d. адаптация компании к изменениям, происходящим во внешнем окружении компании
e. формирование стратегических (перспективных) целей
Экономический аспект представляет собой управление процессом производства за счет грамотной координации
Выберите один или несколько ответов:
a. финансовых ресурсов
b. материальных ресурсов
c. информационных ресурсов
d. трудовых ресурсов
Укажите этапы внедрения системы мотивации с использованием ключевых показателей эффективности
Выберите один или несколько ответов:
a. внедрение
b. планирование
c. анализ
d. мониторинг
e. проектирование и разработка
К социально-психологическим методам управления относятся
Выберите один или несколько ответов:
a. личный пример руководителя
b. регулирование межличностных и межгрупповых отношений в коллективе
c. обеспечение возможности карьерного роста сотрудника
d. приказы
e. убеждение и внушение
f. устное поощрение (похвала)
В практике менеджмента широко используются понятия «организация», «предприятие», «фирма», «компания». Определите соответствие перечисленных понятий определениям.
Понятие
Определение
1. Организация
А. это группа людей, деятельность которых сознательно координируется для достижения общей цели или нескольких общих целей.
2. Предприятие
Б. это производственное предприятие, создаваемое физическими и юридическими лицами, для осуществления производственной деятельности и достижения единой цели.
3. Фи́рма
В. самостоятельный хозяйствующий субъект, созданный в соответствии с действующим законодательством, для производства товаров, выполнения работ и оказания услуг в целях удовлетворения общественных потребностей и получения прибыли.
4. Компания
Г. это единица предпринимательской деятельности, оформленная юридически и реализующая собственные интересы посредством производства и продажи товаров и услуг с использованием различных факторов производства.
Выберите один ответ:
a. 1-А, 2-В, 3-Г, 4-Б
b. 1-Г, 2-В, 3-А, 4-Б
c. 1-Б, 2-Г, 3-А, 4-В
d. 1-Г, 2-А, 3-В, 4-Б
Определите логический порядок основных этапов жизненного цикла организации.
А. Рост.
Б. Упадок.
В. Зрелость.
Г. Создание.
Выберите один ответ:
a. А, В, Б, Г
b. В, Г, А, Б
c. А, Б, В, Г
d. Г, А, В, Б
Мотивация достижения – стремление к улучшению результатов, неудовлетворенность достигнутым, настойчивость в достижении цели. Как известно, на выбор карьеры влияет ряд личных особенностей человека. Выделите черты характера, которыми должен обладать преуспевающий менеджер:
А. Умение учитывать политические последствия.
Б. Способность искать и использовать резервы человеческого фактора.
В. Готовность на определенном этапе отказаться от личной выгоды ради достижения общественной значимой цели.
Г. Склонность и желание руководствоваться принципами социальной справедливости.
Д. Умение принимать на себя ответственность.
Е. Проявлять инициативу.
Ж. Стрессоустойчивость.
З. Логическое мышление.
И. Способность критиковать с пользой для дела и воспринимать критические замечани.
Выберите один ответ:
a. В, Е, З, Д
b. А, Б, В, Г, Е
c. все перечисленное
d. Б, Г, Е, З
Оценка 50,00 из 50,00 (100%)
К основным критериям конфликта относятся
Выберите один или несколько ответов:
a. выбор стратегии дальнейшего поведения
b. осознание ситуации как конфликтной
c. взаимозависимость сторон
d. выбор цели
К общим причинам, которые проявляются практически во всех возникающих конфликтах относятся
Выберите один или несколько ответов:
a. социально-политические
b. социально-демографические
c. международные
d. социально-психологические
e. экономические
f. индивидуально-психологические
К основным тезисам "Тектологии" А. Богданова можно отнести следующие мысли
Выберите один или несколько ответов:
a. организационный комплекс определяется на основе принципа "целое больше суммы своих частей"
b. основные организационные механизмы подразделяются на механизмы формирования и механизмы регулирования систем
c. законы организации систем едины для любых объектов, самые разнородные явления объединяются общими структурными связями и закономерностями
d. обеспечение выполнения работы с помощью других лиц
Основными задачами оперативного планирования являются
Выберите один или несколько ответов:
a. конкретизация и доведение до подразделений и исполнителей заданий с указанием сроков их выполнения
b. обеспечение взаимосвязи (коммуникаций) всех подразделений и исполнителей
c. детализация и распределение рабочих заданий
d. расчет бюджетов
e. разработка календарно-плановых нормативов работы подразделений и сотрудников
f. планирование материальной (технической) обеспеченности выполнения заданий
Основными признаками деструктивного конфликта являются
Выберите один или несколько ответов:
a. эскалация конфликта
b. расширение конфликта
c. увеличение затрат, потерь, которые несут участники конфликта
d. рост ситуативных высказываний, агрессивных действий участников
e. рост популярности участников конфликта
Укажите взаимосвязанные ракурсы рассмотрения системного подхода
Выберите один или несколько ответов:
a. исторический
b. функциональный
c. структурный
d. индексный
e. коммуникационный
f. элементный
g. интегративный
Задачами стратегического менеджмента являются
Выберите один или несколько ответов:
a. постоянная ориентация компании на удовлетворение потребностей клиентов
b. информационное обеспечение клиентов
c. выбор миссии компании
d. адаптация компании к изменениям, происходящим во внешнем окружении компании
e. формирование стратегических (перспективных) целей
Экономический аспект представляет собой управление процессом производства за счет грамотной координации
Выберите один или несколько ответов:
a. финансовых ресурсов
b. материальных ресурсов
c. информационных ресурсов
d. трудовых ресурсов
Укажите этапы внедрения системы мотивации с использованием ключевых показателей эффективности
Выберите один или несколько ответов:
a. внедрение
b. планирование
c. анализ
d. мониторинг
e. проектирование и разработка
К социально-психологическим методам управления относятся
Выберите один или несколько ответов:
a. личный пример руководителя
b. регулирование межличностных и межгрупповых отношений в коллективе
c. обеспечение возможности карьерного роста сотрудника
d. приказы
e. убеждение и внушение
f. устное поощрение (похвала)
В практике менеджмента широко используются понятия «организация», «предприятие», «фирма», «компания». Определите соответствие перечисленных понятий определениям.
Понятие
Определение
1. Организация
А. это группа людей, деятельность которых сознательно координируется для достижения общей цели или нескольких общих целей.
2. Предприятие
Б. это производственное предприятие, создаваемое физическими и юридическими лицами, для осуществления производственной деятельности и достижения единой цели.
3. Фи́рма
В. самостоятельный хозяйствующий субъект, созданный в соответствии с действующим законодательством, для производства товаров, выполнения работ и оказания услуг в целях удовлетворения общественных потребностей и получения прибыли.
4. Компания
Г. это единица предпринимательской деятельности, оформленная юридически и реализующая собственные интересы посредством производства и продажи товаров и услуг с использованием различных факторов производства.
Выберите один ответ:
a. 1-А, 2-В, 3-Г, 4-Б
b. 1-Г, 2-В, 3-А, 4-Б
c. 1-Б, 2-Г, 3-А, 4-В
d. 1-Г, 2-А, 3-В, 4-Б
Определите логический порядок основных этапов жизненного цикла организации.
А. Рост.
Б. Упадок.
В. Зрелость.
Г. Создание.
Выберите один ответ:
a. А, В, Б, Г
b. В, Г, А, Б
c. А, Б, В, Г
d. Г, А, В, Б
Мотивация достижения – стремление к улучшению результатов, неудовлетворенность достигнутым, настойчивость в достижении цели. Как известно, на выбор карьеры влияет ряд личных особенностей человека. Выделите черты характера, которыми должен обладать преуспевающий менеджер:
А. Умение учитывать политические последствия.
Б. Способность искать и использовать резервы человеческого фактора.
В. Готовность на определенном этапе отказаться от личной выгоды ради достижения общественной значимой цели.
Г. Склонность и желание руководствоваться принципами социальной справедливости.
Д. Умение принимать на себя ответственность.
Е. Проявлять инициативу.
Ж. Стрессоустойчивость.
З. Логическое мышление.
И. Способность критиковать с пользой для дела и воспринимать критические замечани.
Выберите один ответ:
a. В, Е, З, Д
b. А, Б, В, Г, Е
c. все перечисленное
d. Б, Г, Е, З