Тольяттинский государственный университет (Росдистант), ТГУ.СДО. Бюджетирование затрат на персонал 7. Бюджет кадровой службы. Оценка эффективности бюджета расходов на персонал. Методы оптимизации затрат на персонал. Промежуточный тест 7.
Вопрос
Верно Баллов: 1,0 из 1,0
При формировании бюджетных показателей используют следующие методы:
Выберите один или несколько ответов:
«снизу вверх»
«обратный поток»
«встречного потока»
«сверху вниз»
Верно Баллов: 1,0 из 1,0
Указать этапы проектирования бюджета кадровой службы:
Выберите один или несколько ответов:
подготовка
определение формы бюджета
обоснование структуры бюджета
защита бюджета
реализация разработанного бюджета
Верно Баллов: 1,0 из 1,0
В классификацию по направлениям деятельности кадровой службы входят:
Выберите один ответ:
расходы на обучение и развитие персонала
расходы на поиск и подбор кадров
расходы на оценку и аттестацию персонала
командировочные расходы
Вопрос
Верно Баллов: 1,0 из 1,0
Под какими расходами понимаются затраты, подтвержденные документами, оформленными в соответствии с законодательством РФ, либо документами, оформленными в соответствии с обычаями делового оборота, применяемыми в иностранном государстве :
Выберите один ответ:
под документально подтвержденными
под необоснованными расходами
под документально неподтвержденными
нет правильного ответа
Вопрос
Верно Баллов: 1,0 из 1,0
Указать, под какими расходами понимается экономически оправданные затраты, оценка которых выражена в денежной форме:
Выберите один ответ:
под обоснованными расходами
под документально подтвержденными
под необоснованными расходами
под документально неподтвержденными
Вопрос
Верно Баллов: 1,0 из 1,0
Инструментом кадрового аудита НЕ может быть
Выберите один ответ:
опыт
опрос
анализ отчётов
эксперимент
Вопрос
Верно Баллов: 1,0 из 1,0
Финансовый документ, представляющий собой реестр планируемых на определенный период (год, квартал, месяц) расходов на персонал с распределением по статьям:
Выберите один ответ:
Бюджет кадровой службы
Бюджет всей организации
Бюджет юридической службы
Бюджет финансового отдела
Вопрос
Верно Баллов: 1,0 из 1,0
Выделение отдельных статей расходов в бюджете кадровой службы производится:
Выберите один ответ:
по необходимости
каждый месяц
каждую неделю
каждый день
Вопрос
Верно Баллов: 1,0 из 1,0
К принципам собственного прохождения государственной службы следует отнести
Выберите один или несколько ответов:
Принцип правового регулирования
Принцип стимулирования
Принцип профессионального развития
Принцип увольнения со службы
Верно Баллов: 1,0 из 1,0
Основная задача аудита состоит в
Выберите один ответ:
детальном изучении проблемы организации и факторов, влияющих на неё
проверке документов организации на предмет их законности и соответствия целям организации
обеспечении клиента аналитической информацией на основе проведённого диагностического исследования
подготовке устных и письменных консультаций по различным вопросам
Вопрос
Верно Баллов: 1,0 из 1,0
Стоимость трудового потенциала НЕ включает в себя
Выберите один ответ:
расходы на формирование кадрового резерва
затраты по обучению кадров
расходы, связанные с переподготовкой персонала
фонд материального поощрения
Вопрос
Верно Баллов: 1,0 из 1,0
Аудит рабочих мест проводится с целью
Выберите один или несколько ответов:
определения проблем персонала
определения проблем использования персонала
выявление нарушений в оформлении кадровой документации
сокращения численности персонала
Вопрос
Верно Баллов: 1,0 из 1,0
Бюджетирование затрат на комплектование предприятия кадрами
Выберите один или несколько ответов:
бюджет затрат на наем персонала
бюджет затрат на высвобождение персонала
бюджет затрат на охрану и улучшение условий труда
бюджет затрат на оплату труда персонал
Верно Баллов: 1,0 из 1,0
Выберите один или несколько ответов:
Бюджет кадровой службы можно разделить на части:
Выберите один или несколько ответов:
бюджет расходов на функционирование подразделения
бюджет расходов на выполнение задач компании
бюджет расходов на персонал всей компании в пределах компетенций, определенных положением о подразделении и регламентом бюджетирования, принятым в компании
управление по целям компании
Вопрос
Верно Баллов: 1,0 из 1,0
При аудите кадрового потенциала оценивается следующее
Выберите один или несколько ответов:
Объект аудита
Изучение ситуации
Действие аудитора
Функциональный анализ