Ознакомительная практика | У.О | Учебная практика

Раздел
Экономические дисциплины
Предмет
Просмотров
147
Покупок
0
Антиплагиат
90% Антиплагиат.РУ (модуль - Интернет Free)
Размещена
4 Июл в 13:29
ВУЗ
Синергия
Курс
1 курс
Стоимость
400 ₽
Демо-файлы   
1
docx
Задание по Ознакомительной практике Задание по Ознакомительной практике
46.5 Кбайт 46.5 Кбайт
Файлы работы   
1
Каждая работа проверяется на плагиат, на момент публикации уникальность составляет не менее 40% по системе проверки eTXT.
docx
Отчет по Ознакомительной практике
63.7 Кбайт 400 ₽
Описание

Кейс-задача № 1

Описание ситуации:

С позиции менеджера одного из подразделений организации в сфере нефтегазохимического комплекса изучите основные характеристики управления организации и подготовьте на имя руководителя краткий отчет по данной теме.

Содержание задания:

Составить описание исследуемой организации в сфере нефтегазохимического комплекса: наименование и организационно-правовая форма (по ОКОПФ); территориальное размещение; виды экономической деятельности (по ОКВЭД); виды производимой продукции или оказываемых услуг (работ); формулировка миссия; основные факторы внешней среды, их влияние на деятельность организации; долгосрочные (стратегические) цели.

Описать требуемые профессиональные компетенции менеджера среднего уровня управления функциональным/штабным подразделением.

Кейс-задача № 2

Описание ситуации:

С позиции менеджера одного из подразделений организации в сфере нефтегазохимического комплекса изучите основные характеристики управления организации и подготовьте на имя руководителя краткий отчет по данной теме.

Содержание задания:

Воспользовавшись доступной информацией об исследуемой организации в сфере нефтегазохимического комплекса (официальный сайт, данные актуального годового отчета), документами, находящимися в открытом доступе описать координационный профиль организации; организационную структуру (стратегическая вершина, средняя линия, техноструктура, вспомогательный персонал, операционное ядро).

Сформулировать предложения по оптимизации срединной линии организации в соответствии с ее долгосрочными (стратегическими) целями.

Кейс-задача № 3

Описание ситуации:

С позиции менеджера одного из подразделений организации в сфере нефтегазохимического комплекса изучите основные характеристики ее управления и подготовьте на имя руководителя краткий отчет по данной теме.

Содержание задания:

Воспользовавшись доступной информацией об исследуемой организации в сфере нефтегазохимического комплекса (официальный сайт, данные актуального годового отчета), документами, находящимися в открытом доступе описать модель планирования деятельности исследуемой организации: основные задачи планирования; виды организационных планов и их предназначение.

Разработайте перечень мероприятий итогового контроля основных показателей плана исследуемой организации.

Кейс-задача № 4

Описание ситуации:

С позиции менеджера одного из подразделений организации в сфере нефтегазохимического комплекса изучите основные характеристики управления организации и подготовьте на имя руководителя краткий отчет по данной теме.

Содержание задания:

Воспользовавшись доступной информацией об исследуемой организации в сфере нефтегазохимического комплекса (официальный сайт, данные актуального годового отчета), документами, в открытом доступе описать модель мотивации исследуемой организации: основные теории и основные виды стимулирования, применяемые ее менеджментом.

Сформулировать конкретные предложения по совершенствованию системы мотивации и стимулирования сотрудников в соответствии с моделью Ф Генрцберга.

Кейс-задача № 5

Описание ситуации:

С позиции менеджера одного из подразделений организации в сфере нефтегазохимического комплекса изучите основные характеристики управления организации и подготовьте на имя руководителя краткий отчет по данной теме.

Содержание задания:

Воспользовавшись доступной информацией об исследуемой организации в сфере нефтегазохимического комплекса (официальный сайт, данные актуального годового отчета), документами, находящимися в открытом доступе описать характерные черты организационной культуры исследуемой организации: указать основные элементы и функции черты организационной культуры.

Построить текущий и перспективный профили организационной культуры организации (по модели К. Камерона и Р. Куинна).

Подробно описать управление сотрудниками (по модели К. Камерона и Р. Куинна) , как компонент организационной культуры.

Оглавление

Содержание индивидуального задания на практику

  1. Инструктаж по соблюдению правил противопожарной безопасности, правил охраны труда, техники безопасности, санитарно-эпидемиологических правил и гигиенических нормативов.
  2. Выполнение определенных практических кейсов-задач, необходимых для оценки знаний, умений, навыков и (или) опыта деятельности по итогам ознакомительной практики
  3. Кейсы 1-5
  4. Систематизация собранного нормативного и фактического материала.
  5. Оформление отчета о прохождении практики.
  6. Защита отчета по практике.
Вам подходит эта работа?
Похожие работы
Менеджмент
Курсовая работа Курсовая
19 Дек в 14:24
95 +29
0 покупок
Менеджмент
Контрольная работа Контрольная
18 Дек в 17:59
91 +14
0 покупок
Другие работы автора
Информационные системы
Тест Тест
10 Сен в 09:09
102 +3
3 покупки
Информационные системы
Тест Тест
10 Сен в 08:41
80
1 покупка
Информационные системы
Тест Тест
4 Сен в 16:45
129 +1
2 покупки
Информационные системы
Дипломная работа Дипломная
26 Авг в 19:10
82 +2
1 покупка
Экономика
Дипломная работа Дипломная
17 Авг в 13:15
106 +1
2 покупки
Юриспруденция
Магистерская диссертация Магистерская диссертация
17 Авг в 12:26
80 +2
0 покупок
Юриспруденция
Магистерская диссертация Магистерская диссертация
17 Авг в 12:20
43 +1
0 покупок
Информационные системы
Дипломная работа Дипломная
17 Авг в 12:08
118 +2
0 покупок
Логопедия
Отчет по практике Практика
16 Авг в 17:20
66 +3
0 покупок
Информационные системы
Отчет по практике Практика
5 Июл в 15:26
136 +1
0 покупок
Темы журнала
Показать ещё
Прямой эфир