Ответы на тест / ММА / Трудовое право / 20 вопросов / Экзаменационный тест / Результат 100%

Раздел
Правовые дисциплины
Тип
Просмотров
582
Покупок
22
Антиплагиат
Не указан
Размещена
6 Фев 2023 в 16:49
ВУЗ
ММА
Курс
Не указан
Стоимость
195 ₽
Демо-файлы   
2
jpg
Оценка-ММА-Трудовое право Оценка-ММА-Трудовое право
83.9 Кбайт 83.9 Кбайт
docx
Демо-ММА-Трудовое право Демо-ММА-Трудовое право
23.5 Кбайт 23.5 Кбайт
Файлы работы   
1
Каждая работа проверяется на плагиат, на момент публикации уникальность составляет не менее 40% по системе проверки eTXT.
docx
Ответы-ММА-Трудовое право(новые ответы)
98.5 Кбайт 195 ₽
Описание

В файле собраны ответы к тесту из курса ММА / Трудовое право (Экзаменационный тест).

Результат сдачи: 100%.

После покупки станет доступен для скачивания файл, где будет 20 вопросов с ответами. Верный ответ выделен по тексту.

В демо-файлах представлен скрин с результатом тестирования, а также пример, как выделены ответы.

Все набрано в Word, можно искать с помощью поиска.

Ниже список вопросов, которые представлены в файле.


Также Вы можете посмотреть другие мои готовые работы у меня на странице по ссылке:

https://studwork.org/shop?user=326803?p=326803

Оглавление

Вопрос 1

 

 

 

Каков предмет трудового права?

 a. Способ регулирования производственных отношений

 b. Продукция производственного назначения и товара народного потребления

 c. Продукция, производимая работниками

 d. Общественные отношения в сфере производственной деятельности

 

 

Вопрос 2

 

 

 

Каков срок регистрации трудового договора физ/ лиц.- работодателем:

 a. 7 дней

 b. 3 дня

 c. 10 дней с момента заключения

 d. 1 месяц

 

 

Вопрос 3

 

 

 

Что такое Трудовое право?

 a. Институт права

 b. Раздел науки

 c. Отрасль права

 d. Учебная дисциплина

 

 

Вопрос 4

 

 

 

Что такое правоотношения по трудовому праву?

 a. Отношения по производству и распределению материальных благ среди работников организаций

 b. Совокупность норм, расположенных в определенной последовательности, в логической связи между собой и раздельных их отдельные институты (под институты) трудового права

 c. Совокупность приемов и способов регулирования трудового права

 d. Круг общественных отношений, урегулированных нормами трудового права

 

 

Вопрос 5

 

 

 

С какого момента трудовой договор начинает действовать?

 a. после государственной регистрации

 b. с момента заключения

 c. через 5 дней после подписания

 d. с момента провозглашения трудового договора

 

 

Вопрос 6

 

 

 

Что представляет собой система трудового права?

 a. Структура, совокупность юридических норм, составляющих единое целое с разбивкой на институты права

 b. Регламент трудовых отношений

 c. Группа норм, регулирующих сходные трудовые отношения

 d. Трудовой кодекс РФ

 

 

Вопрос 7

 

 

 

К кому не применяются испытания при приеме на работу?

 a. Работникам до 18 лет

 b. Лицам пенсионного возраста

 c. Инвалидам

 d. Военнообязанным

 

 

Вопрос 8

 

 

 

Что такое унитарное предприятие?

 a. Независимое государственное предприятие

 b. Независимое муниципальное предприятие

 c. Коммерческая организация, не наделенная правом собственности на имущество, выделенное ей собственником

 d. Коммерческая организация, имеющая обособленное имущество

 

 

Вопрос 9

 

 

 

Какие существуют виды трудового договора по срокам действия?

 a. Срочный, бессрочный

 b. Краткосрочный, сезонный, долгосрочный

 c. Срочный, бессрочный, на время определенной работы

 d. Краткосрочный, среднесрочный, на время определенной работы

 

 

Вопрос 10

 

 

 

Какие бывают виды субъектов трудового права

 a. Физические и юридические лица

 b. Унитарные предприятия

 c. Участники ОО, наделенные субъективными трудовыми правами и обязанностями

 d. Кооперативы

 

 

Вопрос 11

 

 

 Отметить вопрос

 

Какой документ не требуют при приеме на работу?

 a. диплом

 b. трудовая книжка

 c. свидетельство о рождении

 d. паспорт

 

 

Вопрос 12

 

 

 Отметить вопрос

 

Каковы особенности метода трудового права?

 a. Отсутствие санкций

 b. Невозможность заключения трудового договора до достижения 16 летнего возраста

 c. Обязательность для всех работников подчинения правилам внутреннего трудового распорядка

 d. Сочетание императивного и диспозитивного методов регулирования трудовых отношений

 

 

Вопрос 13

 

 

 

Кто является субъектами трудового права?

 a. Кооперативы

 b. Участники ОО, наделенные субъективными трудовыми правами и обязанностями

 c. Физические и юридические лица

 d. Унитарные предприятия

 

 

Вопрос 14

 

 

 

Сколько по времени составляет испытательный срок для рабочих?

 a. 6 месяцев

 b. 3 месяца

 c. 1 месяц

 d. 10 дней

 

 

Вопрос 15

 

 

 

Что такое профессиональный союз?

 a. Добровольное объединение граждан на основе членства, организованное для совместного ведения хозяйственной или иной деятельности

 b. Добровольная ассоциация юридических лиц для представительства и сотрудничества с зарубежными юридическими лицами

 c. Добровольное общественное объединение граждан, связанных общими производственными и профессиональными интересами в целях защиты трудовых прав интересов своих членов

 d. Добровольный союз предпринимателей для совместного решения производственных задач

 

 

Вопрос 16

 

 

 

Что включает в себя понятие «трудовой коллектив»?

 a. Законодательно не закреплен как субъект Трудового права

 b. Регулируются Законом РФ «О коллективных договорах и соглашениях»

 c. Регулируются ТК РФ

 d. Законодательно закреплен как объект Трудового права

 

 

Вопрос 17

 

 

 

Что такое метод трудового права?

 a. Технология производства продукции и товаров

 b. Совокупность приемов и способов регулирования отношений трудового права

 c. Совокупность приемов и способов охраны трудового права

 d. Способы и приемы распределения по трудовому праву

 

 

Вопрос 18

 

 

 

Какое условие является важным при переводе работника на другое предприятие, или переводе на другую должность?

 a. Необходимость рабочего процесса

 b. Решение трудового коллектива

 c. Согласие работника

 d. Требование руководства

 

 

Вопрос 19

 

 

 

Что такое кооператив?

 a. Добровольное объединение граждан на основе членства, организованное для совместного ведения хозяйственной или иной деятельности

 b. Добровольный союз предпринимателей для совместного решения производственных задач

 c. Добровольное общественное объединение граждан, связанных общими производствами и профессиональными интересами в целях защиты трудовых прав и интересов своих членов

 d. Добровольная ассоциация юридических лиц для представительства и сотрудничества с юридическими лицами за рубежом

 

 

Вопрос 20

 

 

 

Какой день считается днем полного увольнения работника с работы?

 a. Последний день работы

 b. День выдачи трудовой книжки

 c. Следующий за последним днем работы

 d. Следующий день, за днем выдачи трудовой книжки

 

 

 

 

Список литературы

Вопрос 1

 

 

 

Каков предмет трудового права?

 a. Способ регулирования производственных отношений

 b. Продукция производственного назначения и товара народного потребления

 c. Продукция, производимая работниками

 d. Общественные отношения в сфере производственной деятельности

 

 

Вопрос 2

 

 

 

Каков срок регистрации трудового договора физ/ лиц.- работодателем:

 a. 7 дней

 b. 3 дня

 c. 10 дней с момента заключения

 d. 1 месяц

 

 

Вопрос 3

 

 

 

Что такое Трудовое право?

 a. Институт права

 b. Раздел науки

 c. Отрасль права

 d. Учебная дисциплина

 

 

Вопрос 4

 

 

 

Что такое правоотношения по трудовому праву?

 a. Отношения по производству и распределению материальных благ среди работников организаций

 b. Совокупность норм, расположенных в определенной последовательности, в логической связи между собой и раздельных их отдельные институты (под институты) трудового права

 c. Совокупность приемов и способов регулирования трудового права

 d. Круг общественных отношений, урегулированных нормами трудового права

 

 

Вопрос 5

 

 

 

С какого момента трудовой договор начинает действовать?

 a. после государственной регистрации

 b. с момента заключения

 c. через 5 дней после подписания

 d. с момента провозглашения трудового договора

 

 

Вопрос 6

 

 

 

Что представляет собой система трудового права?

 a. Структура, совокупность юридических норм, составляющих единое целое с разбивкой на институты права

 b. Регламент трудовых отношений

 c. Группа норм, регулирующих сходные трудовые отношения

 d. Трудовой кодекс РФ

 

 

Вопрос 7

 

 

 

К кому не применяются испытания при приеме на работу?

 a. Работникам до 18 лет

 b. Лицам пенсионного возраста

 c. Инвалидам

 d. Военнообязанным

 

 

Вопрос 8

 

 

 

Что такое унитарное предприятие?

 a. Независимое государственное предприятие

 b. Независимое муниципальное предприятие

 c. Коммерческая организация, не наделенная правом собственности на имущество, выделенное ей собственником

 d. Коммерческая организация, имеющая обособленное имущество

 

 

Вопрос 9

 

 

 

Какие существуют виды трудового договора по срокам действия?

 a. Срочный, бессрочный

 b. Краткосрочный, сезонный, долгосрочный

 c. Срочный, бессрочный, на время определенной работы

 d. Краткосрочный, среднесрочный, на время определенной работы

 

 

Вопрос 10

 

 

 

Какие бывают виды субъектов трудового права

 a. Физические и юридические лица

 b. Унитарные предприятия

 c. Участники ОО, наделенные субъективными трудовыми правами и обязанностями

 d. Кооперативы

 

 

Вопрос 11

 

 

 Отметить вопрос

 

Какой документ не требуют при приеме на работу?

 a. диплом

 b. трудовая книжка

 c. свидетельство о рождении

 d. паспорт

 

 

Вопрос 12

 

 

 Отметить вопрос

 

Каковы особенности метода трудового права?

 a. Отсутствие санкций

 b. Невозможность заключения трудового договора до достижения 16 летнего возраста

 c. Обязательность для всех работников подчинения правилам внутреннего трудового распорядка

 d. Сочетание императивного и диспозитивного методов регулирования трудовых отношений

 

 

Вопрос 13

 

 

 

Кто является субъектами трудового права?

 a. Кооперативы

 b. Участники ОО, наделенные субъективными трудовыми правами и обязанностями

 c. Физические и юридические лица

 d. Унитарные предприятия

 

 

Вопрос 14

 

 

 

Сколько по времени составляет испытательный срок для рабочих?

 a. 6 месяцев

 b. 3 месяца

 c. 1 месяц

 d. 10 дней

 

 

Вопрос 15

 

 

 

Что такое профессиональный союз?

 a. Добровольное объединение граждан на основе членства, организованное для совместного ведения хозяйственной или иной деятельности

 b. Добровольная ассоциация юридических лиц для представительства и сотрудничества с зарубежными юридическими лицами

 c. Добровольное общественное объединение граждан, связанных общими производственными и профессиональными интересами в целях защиты трудовых прав интересов своих членов

 d. Добровольный союз предпринимателей для совместного решения производственных задач

 

 

Вопрос 16

 

 

 

Что включает в себя понятие «трудовой коллектив»?

 a. Законодательно не закреплен как субъект Трудового права

 b. Регулируются Законом РФ «О коллективных договорах и соглашениях»

 c. Регулируются ТК РФ

 d. Законодательно закреплен как объект Трудового права

 

 

Вопрос 17

 

 

 

Что такое метод трудового права?

 a. Технология производства продукции и товаров

 b. Совокупность приемов и способов регулирования отношений трудового права

 c. Совокупность приемов и способов охраны трудового права

 d. Способы и приемы распределения по трудовому праву

 

 

Вопрос 18

 

 

 

Какое условие является важным при переводе работника на другое предприятие, или переводе на другую должность?

 a. Необходимость рабочего процесса

 b. Решение трудового коллектива

 c. Согласие работника

 d. Требование руководства

 

 

Вопрос 19

 

 

 

Что такое кооператив?

 a. Добровольное объединение граждан на основе членства, организованное для совместного ведения хозяйственной или иной деятельности

 b. Добровольный союз предпринимателей для совместного решения производственных задач

 c. Добровольное общественное объединение граждан, связанных общими производствами и профессиональными интересами в целях защиты трудовых прав и интересов своих членов

 d. Добровольная ассоциация юридических лиц для представительства и сотрудничества с юридическими лицами за рубежом

 

 

Вопрос 20

 

 

 

Какой день считается днем полного увольнения работника с работы?

 a. Последний день работы

 b. День выдачи трудовой книжки

 c. Следующий за последним днем работы

 d. Следующий день, за днем выдачи трудовой книжки

 

 

 

 

Вам подходит эта работа?
Похожие работы
Трудовое право
Тест Тест
15 Дек в 02:06
29
0 покупок
Другие работы автора
Основы безопасности и жизнедеятельности
Тест Тест
12 Дек в 16:38
49
0 покупок
Бухгалтерский учет, анализ и аудит
Тест Тест
25 Ноя в 15:48
144
5 покупок
Темы журнала
Показать ещё
Прямой эфир