Гражданин Смолин, работающий кладовщиком в АО "Спецкомплект" в феврале и марте 2019 года находился в отпуске без сохранения заработной платы по личным обстоятельствам и дохода по месту работы не имел.
Гражданин Смолин, работающий кладовщиком в АО "Спецкомплект" в феврале и марте 2019 года находился в отпуске без сохранения заработной платы по личным обстоятельствам и дохода по месту работы не имел.
Выйдя на работу в апреле 2019 года, он подал в бухгалтерию предприятия заявление, в котором просил перенести на апрель 2019г. стандартный налоговый вычет в связи с наличием 7-летнего сына, не использованный в феврале и марте 2019 года из-за отсутствия налогооблагаемого дохода.
Тем самым гр. Смолин просил бухгалтерию предприятия о предоставлении ему в апреле 2019г. указанного стандартного вычета одновременно за три месяца, т.е. за февраль и март + за сам апрель.
Какое решение, по вашему мнению, с учетом НК РФ должна принять бухгалтерия?
ОТВЕТ:
