В соответствии с Трудовым кодексом РФ допускается применение работодателем к работнику дисциплинарных взысканий только предусмотренных федеральными законами, уставами и положениями о дисциплине

Раздел
Правовые дисциплины
Тип
Просмотров
130
Покупок
0
Антиплагиат
Не указан
Размещена
5 Окт 2020 в 18:03
ВУЗ
EDUCON
Курс
Не указан
Стоимость
50 ₽
Файлы работы   
1
Каждая работа проверяется на плагиат, на момент публикации уникальность составляет не менее 40% по системе проверки eTXT.
png
Screenshot 2020-10-05 at 18.03.42
20.4 Кбайт 50 ₽
Описание

В соответствии с Трудовым кодексом РФ допускается применение работодателем к работнику дисциплинарных взысканий только предусмотренных федеральными законами, уставами и положениями о дисциплине

Ответ:

  • Верно
  • Неверно
Вам подходит эта работа?
Похожие работы
Трудовое право
Задача Задача
24 Ноя в 23:24
11 +11
0 покупок
Трудовое право
Контрольная работа Контрольная
23 Ноя в 16:10
6 +6
0 покупок
Трудовое право
Задача Задача
19 Ноя в 11:34
16
1 покупка
Трудовое право
Курсовая работа Курсовая
15 Ноя в 13:01
21 +2
0 покупок
Трудовое право
Тест Тест
14 Ноя в 23:07
35 +3
0 покупок
Другие работы автора
Основы российской государственности
Тест Тест
20 Ноя в 12:42
63 +7
1 покупка
Муниципальное право
Тест Тест
19 Ноя в 15:20
29 +2
0 покупок
Экономика предприятия
Тест Тест
14 Ноя в 17:00
67 +5
0 покупок
Математическая статистика
Тест Тест
14 Ноя в 11:34
53 +4
0 покупок
Налоги, налогообложение и налоговое планирование
Тест Тест
13 Ноя в 18:17
37 +2
0 покупок
Юриспруденция
Тест Тест
12 Ноя в 16:39
79 +6
0 покупок
Экономическая статистика
Тест Тест
12 Ноя в 16:34
54
1 покупка
АФХД - Анализ финансово-хозяйственной деятельности
Тест Тест
12 Ноя в 12:05
56
0 покупок
Темы журнала
Показать ещё
Прямой эфир