повышения эффективности его использования Вопрос 8Выберите один ответ: a. тайм-менеджмент b. психологический менеджмент c. личная эффективность d. бизнес - процесс поиска и подбора персонала e. философия
· группа испытуемых · контрольная группа · независимая переменная · психологические состояния испытуемых Метод, который является основным в экспериментальной психологии, – это
это автоматизированный компонент сознательной деятельности, который появляется в процессе ее выполнения или в результате упражнений 2. … – это вид деятельности человека, который построен на соблюдении установленных
между колодками сокращается до 1 стопы и менее, а расстояние от стартовой линии до передней колодки составляет 1–1,5 длины стопы спортсмена * «обычном» * «растянутом» * «сближенном» 7. В программу Олимпийских
происхождению, произвольность по протеканию, опосредствованность по строению б) операциональность по структуре, мотивированность по характеру, определенность по содержанию в) наследственность по происхождению
Учебные материалы Введение в курс Тема 1. Предмет, метод и основные теоретические подходы Тема 2. Структура отраслевых рынков Тема 3. Монополия и проявление монопольной власти Тема 4. Олигополистическая конкуренция
выполнение профессиональной деятельности Blank 2 Вопрос 1 освоение профессии социальная и профессиональная адаптация поиск и выбор профессии выполнение профессиональной деятельности Blank 3 Вопрос 1
характеристик человека, необходимых ему для осуществления какой-либо деятельности и используемых им в процессе трудовой деятельности 5. Принципы подбора, условия найма, увольнения, обучения и оценки персонала
· анкетирование Наиболее распространенный метод, с помощью которого изучаются социально-психологические явления и процессы без вмешательства в их течение, – это … · сравнение · наблюдение
Тема 4. Методология педагогики Тема 5. Педагогическое исследование Тема 6. Педагогическая деятельность в структуре жизнедеятельности человека Заключение Итоговая аттестация Итоговый тест Компетентностный
подчиненными Предмет изучения организационной психологии – это … Тип ответа: Одиночный выбор психологические особенности, закономерности и механизмы функционирования и развития организаций, а также взаимодействие
Социальный статус Вопрос 3 Процесс, связанный с невозможностью приспособиться к новым условиям деятельности называется: a. Профессиональная деформация b. Дезадаптация c. Профессиональная адаптация d
психологияВведение в курс Тема 1. Введение в социальную психологию Тема 2. История формирования социально-психологических идей Тема 3. Общение в системе общественных и межличностных отношений Тема 4. Психология малой
объекта с разных позиций, накопление результатов и их синтез в единую картину Для прямых методов психологического воздействия характерно использование следующих приемов: Убеждение — аргументированное активное
1. Неверно, что к патологиям строения организации относится: *доминирование структуры над функцией *дублирование функций *ведомственность *стагнация 2. Неверно, что к видам социальных процессов по
возникновения и развития психологии как науки Тема 3. Личность: структура, типология, свойства и проявления Тема 4. Психология деятельности Тема 5. Индивидуально-типологические особенности личности Тема
ответов: интеракционизм функционализм бихевиоризм когнитивизм Первой собственно социально-психологической теорией второй половины XIX в. является: Выберите один ответ: психология конфликтов психология
(производственными) процессами проекта Тема 6. Бизнес-планирование создания и развития проектной деятельности организации Итоговая аттестация … – это комплексный проект, включающий несколько монопроектовТип