Муниципальный служащий Новиков Н.Н. решил найти дополнительную работу. Непосредственный руководитель в разговоре сообщил Новикову, что он не имеет права по закону работать где-либо еще, и руководитель не дает Новикову своего согласия на поиск допо

Раздел
Правовые дисциплины
Тип
Просмотров
15
Покупок
0
Антиплагиат
Не указан
Размещена
31 Авг в 10:23
ВУЗ
Не указан
Курс
Не указан
Стоимость
50 ₽
Файлы работы   
1
Каждая работа проверяется на плагиат, на момент публикации уникальность составляет не менее 40% по системе проверки eTXT.
png
Ответ
164.2 Кбайт 50 ₽
Описание

Муниципальный служащий Новиков Н.Н. решил найти дополнительную работу. Непосредственный руководитель в разговоре сообщил Новикову, что он не имеет права по закону работать где-либо еще, и руководитель не дает Новикову своего согласия на поиск дополнительного заработка.Вправе ли муниципальный служащий Новиков Н.Н. выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет возникновения конфликта интересов? Дайте развернутый ответ.

Тип ответа: Одиночный выбор

В соответствии с Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской

Федерации» муниципальный служащий вправе с разрешения представителя нанимателя выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет за собой конфликт интересов. Представитель нанимателя вправе запретить муниципальному служащему выполнять иную оплачиваемую работу. Таким образом, Новиков Н. Н. выполнять иную  работу не вправе

В соответствии с Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации» муниципальный служащий вправе с предварительным уведомлением

представителя нанимателя выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет за собой конфликт интересов. Уведомительный порядок направления муниципальным служащим представителю нанимателя информации о намерении осуществлять иную оплачиваемую работу не требует получения согласия представителя нанимателя. Представитель нанимателя не вправе запретить муниципальному служащему выполнять иную оплачиваемую работу. Таким образом, Новиков Н. Н. вправе выполнять иную работу

В соответствии с Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации» муниципальный служащий не вправе выполнять иную оплачиваемую работу, даже если это не повлечет за собой конфликт интересов. Представитель нанимателя обязан запретить муниципальному служащему выполнять иную оплачиваемую работу.

Таким образом, Новиков Н.Н. выполнять иную работу не вправе

Все ответы по этому предмету Вы найдёте здесь: https://studwork.ru/shop/411112

Оглавление

Муниципальный служащий Новиков Н.Н. решил найти дополнительную работу. Непосредственный руководитель в разговоре сообщил Новикову, что он не имеет права по закону работать где-либо еще, и руководитель не дает Новикову своего согласия на поиск дополнительного заработка.Вправе ли муниципальный служащий Новиков Н.Н. выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет возникновения конфликта интересов? Дайте развернутый ответ.

Тип ответа: Одиночный выбор

В соответствии с Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской

Федерации» муниципальный служащий вправе с разрешения представителя нанимателя выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет за собой конфликт интересов. Представитель нанимателя вправе запретить муниципальному служащему выполнять иную оплачиваемую работу. Таким образом, Новиков Н. Н. выполнять иную  работу не вправе

В соответствии с Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации» муниципальный служащий вправе с предварительным уведомлением

представителя нанимателя выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет за собой конфликт интересов. Уведомительный порядок направления муниципальным служащим представителю нанимателя информации о намерении осуществлять иную оплачиваемую работу не требует получения согласия представителя нанимателя. Представитель нанимателя не вправе запретить муниципальному служащему выполнять иную оплачиваемую работу. Таким образом, Новиков Н. Н. вправе выполнять иную работу

В соответствии с Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации» муниципальный служащий не вправе выполнять иную оплачиваемую работу, даже если это не повлечет за собой конфликт интересов. Представитель нанимателя обязан запретить муниципальному служащему выполнять иную оплачиваемую работу.

Таким образом, Новиков Н.Н. выполнять иную работу не вправе

Все ответы по этому предмету Вы найдёте здесь: https://studwork.ru/shop/411112

Список литературы

Муниципальный служащий Новиков Н.Н. решил найти дополнительную работу. Непосредственный руководитель в разговоре сообщил Новикову, что он не имеет права по закону работать где-либо еще, и руководитель не дает Новикову своего согласия на поиск дополнительного заработка.Вправе ли муниципальный служащий Новиков Н.Н. выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет возникновения конфликта интересов? Дайте развернутый ответ.

Тип ответа: Одиночный выбор

В соответствии с Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской

Федерации» муниципальный служащий вправе с разрешения представителя нанимателя выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет за собой конфликт интересов. Представитель нанимателя вправе запретить муниципальному служащему выполнять иную оплачиваемую работу. Таким образом, Новиков Н. Н. выполнять иную  работу не вправе

В соответствии с Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации» муниципальный служащий вправе с предварительным уведомлением

представителя нанимателя выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет за собой конфликт интересов. Уведомительный порядок направления муниципальным служащим представителю нанимателя информации о намерении осуществлять иную оплачиваемую работу не требует получения согласия представителя нанимателя. Представитель нанимателя не вправе запретить муниципальному служащему выполнять иную оплачиваемую работу. Таким образом, Новиков Н. Н. вправе выполнять иную работу

В соответствии с Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации» муниципальный служащий не вправе выполнять иную оплачиваемую работу, даже если это не повлечет за собой конфликт интересов. Представитель нанимателя обязан запретить муниципальному служащему выполнять иную оплачиваемую работу.

Таким образом, Новиков Н.Н. выполнять иную работу не вправе

Все ответы по этому предмету Вы найдёте здесь: https://studwork.ru/shop/411112

Вам подходит эта работа?
Похожие работы
Государственное управление
Контрольная работа Контрольная
19 Ноя в 11:52
11 +1
0 покупок
Государственное управление
Курсовая работа Курсовая
18 Ноя в 15:55
11 +1
0 покупок
Государственное управление
Курсовая работа Курсовая
17 Ноя в 23:55
14
0 покупок
Государственное управление
Реферат Реферат
17 Ноя в 21:59
10 +1
0 покупок
Другие работы автора
Государственное управление
Тест Тест
3 Сен в 07:46
210 +1
0 покупок
Темы журнала
Показать ещё
Прямой эфир