Целью работы является разработка проекта по совершенствованию корпоративной культуры организации (на примере ООО «Прайм Групп»). Предметом работы является формирование корпоративной культуры предприятия.
Объектом работы является ООО «Прайм Групп».
Структура работы состоит из введения, трех глав, заключения, списка использованных источников.
ВВЕДЕНИЕ............................................... 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ РАЗРАБОТКИ ПРОЕКТА ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ ОРГАНИЗАЦИИ...................................... 6
1.1. Сущность и значение управления проектами.................................................. 6
1.2. Понятие, функции и роль корпоративной культуры........................ 9
1.3. Методы анализа корпоративной культуры.................................................. 22
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ФОРМИРОВАНИЯ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ (НА ПРИМЕРЕ ООО «ПРАЙМ ГРУПП»). 30
2.1. Общая характеристика ООО «Прайм Групп»...................................................... 30
2.2. Анализ кадрового состава ООО «Прайм Групп»....................................... 32
2.3. Оценка действующей корпоративной культуры в ООО «Прайм Групп»...................................................... 36
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА ПРОЕКТА ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ В ООО «ПРАЙМ ГРУПП»....................... 46
3.1. Проект по совершенствованию корпоративной культуры в ООО «Прайм Групп»...................................................... 46
3.2. Оценка экономической эффективности мероприятий............... 54
ЗАКЛЮЧЕНИЕ...................................... 57
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ...................................... 59
ПРИЛОЖЕНИЯ...................................... 62