ПМ.01.ОБЕСПЕЧЕНИЕ РЕАЛИЗАЦИИ ПРАВ ГРАЖДАНН В СФЕРЕ ПЕНСИОННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ

Содержание практики МДК 01.01. «Право социального обеспечения»

Изучение содержания основных положений

нормативно-правовых актов, регулирующих

предоставление пенсионного обеспечения и

социальной защиты. Знакомство с целями,

задачами, функциями, порядком образования,

организацией работы и структурой учреждения

Участие в приеме граждан по вопросам

пенсионного обеспечения и социальной защиты.

Определение перечня документов, необходимых

для установления пенсий, пособий, компенсаций,

ежемесячных денежных выплат, материнского

(семейного) капитала и других социальных

выплат

Участие в приеме документов, необходимых для

установления пенсий, пособий, компенсаций,

ежемесячных денежных выплат, материнского

(семейного) капитала и других социальных

выплат. Разъяснение порядка предоставления

недостающих документов и сроков их

предоставления

Участие в формировании пенсионных

(выплатных) и личных дел получателей пенсий,

пособий и других социальных выплат. Оказание

помощи специалисту по назначению пенсий,

пособий и других социальных выплат с

использованием компьютерных программ.

Составление проектов ответов на письменные

обращения граждан, используя информационные

справочно-правовые системы. Консультирование

граждан и представителей юридических ли по

вопросам пенсионного обеспечения и социальной

защиты, используя информационные справочно-

правовые системы

Составление проектов решений об отказе в

установлении пенсий, пособий, компенсаций,

ежемесячной денежной выплаты и других

социальных выплат, в предоставлении услуг,

выдачи сертификата на материнский (семейный)

капитал, используя информационные справочно

правовые системы. Проведение лекций с целью

информирования граждан и должностных лиц об

изменениях в области пенсионного обеспечения и

социальной защиты населения.

Содержание практики МДК 01.02. «Психология социально-правового обеспечения»

Выявление статистическихданных по оказанию социально-психологической

помощи инвалидам, пожилым людям в зависимости от специфики

организации(УПФР или служба Социального обеспечения):получение

путевок в Дома отдыха, санатории и т.д; оказание материальной помощи;

оказание МСЭ и т.д. То есть, сколько пожилых людей и инвалидов

исследуемой организации получили помощь и какую за 2019-2020 г.

Участие в проведении консультаций клиентов. ОК 1,3-9 ,ПК 1.1

Ознакомление с планом работы Службы соц.защиты или УПФР с лицами

предпенсионного возраста (выявление адаптированности к пенсионной

реформе). Предоставить план работы с лицами предпенсионно возраста (или

разработать самостоятельно)

Участие в деловой беседе с клиентом. Проявление навыков ведения

деловой беседы

Составить план деловой беседы по выбору(оформление пенсии, получение

льготных услуг, значение Портала Государственных услуг для пенсионера)

и т.д.

Исследование культуры обслуживания пожилых граждан и лиц с ограниченными

возможностями (опрос клиентов)

Разработать анкету (5-6 вопросов) для клиентов о деятельности организации.

Опросить о кульуре обслуживания не менее 10 человек

Обработка данных по проведенному исследованию(анкетирование) ПК 1.1 1.6 ОК 1,3-

Изучение материалов по культуре обслуживания пожилых граждан и лиц с

ограниченными возможностями, применяемых в работе Службой соц.защиты или

УПФР (Кодек РФ, Положение о корпоративной этике и т.д) Предоставить копии

докуменов или выписки .

Сделать вывод о проделанной работе. Разработать рекомендации или предложения

по улучшению работы УПФР или Службы социальной защиты населения

овосибирска(НСО)