Курсовая работа по теме Рабочее время. Правовое регулирование сверхурочной работы

Введение

В последнее время все больше работников привлекаются к исполнению своих трудовых обязанностей за пределами установленного для них рабочего времени. В период экономического кризиса у работодателей возникают стимулы привлекать сотрудников к работе сверх установленного рабочего времени, которое чаще всего совпадает с нормальным рабочим временем, при этом не увеличивая свои расходы на оплату труда. Российское трудовое законодательство имеет пробелы, позволяющие работодателям сделать это, например, путем использования режима ненормированного рабочего дня. При этом злоупотребления данным особым режимом работы имеют широкое распространение.

Однако в науке российского трудового права до настоящего времени не появилось ни одной специализированной монографии, посвященной работе сверх установленного рабочего времени, в том числе, работе в режиме ненормированного рабочего дня. Тем самым, эта область нуждается в углубленном изучении.