Факторы благоприятного социально-психологического климата в коллективе:... (укажите 3 варианта ответа)

Раздел
Экономические дисциплины
Тип
Просмотров
84
Покупок
0
Антиплагиат
Не указан
Размещена
24 Апр 2023 в 13:30
ВУЗ
Не указан
Курс
Не указан
Стоимость
50 ₽
Файлы работы   
1
Каждая работа проверяется на плагиат, на момент публикации уникальность составляет не менее 40% по системе проверки eTXT.
png
Ответ
74.9 Кбайт 50 ₽
Описание

Факторы благоприятного социально-психологического климата в коллективе:... (укажите 3 варианта ответа)

Тип ответа: Множественный выбор • с выбором нескольких правильных ответов из предложенных вариантов

политика руководителя по управлению мотивацией

совпадение формальных и неформальных групп в коллективе

свобода мнений и открытость руководства для конструктивной критики и т.д.

регулярное проведение «летучек» с обсуждением результатов работы каждого служащего за неделю

публичное обсуждение ошибок новых служащих

распределение премиальных выплат поровну между всеми служащими подразделения


Все ответы по тесту Вы можете приобрести здесь: https://studwork.ru/shop/262852

Оглавление

Факторы благоприятного социально-психологического климата в коллективе:... (укажите 3 варианта ответа)

Тип ответа: Множественный выбор • с выбором нескольких правильных ответов из предложенных вариантов

политика руководителя по управлению мотивацией

совпадение формальных и неформальных групп в коллективе

свобода мнений и открытость руководства для конструктивной критики и т.д.

регулярное проведение «летучек» с обсуждением результатов работы каждого служащего за неделю

публичное обсуждение ошибок новых служащих

распределение премиальных выплат поровну между всеми служащими подразделения


Все ответы по тесту Вы можете приобрести здесь: https://studwork.ru/shop/262852

Список литературы

Факторы благоприятного социально-психологического климата в коллективе:... (укажите 3 варианта ответа)

Тип ответа: Множественный выбор • с выбором нескольких правильных ответов из предложенных вариантов

политика руководителя по управлению мотивацией

совпадение формальных и неформальных групп в коллективе

свобода мнений и открытость руководства для конструктивной критики и т.д.

регулярное проведение «летучек» с обсуждением результатов работы каждого служащего за неделю

публичное обсуждение ошибок новых служащих

распределение премиальных выплат поровну между всеми служащими подразделения


Все ответы по тесту Вы можете приобрести здесь: https://studwork.ru/shop/262852

Вам подходит эта работа?
Похожие работы
Управление персоналом
Дипломная работа Дипломная
23 Дек в 03:39
18 +18
0 покупок
Управление персоналом
Дипломная работа Дипломная
22 Дек в 06:03
16 +16
0 покупок
Управление персоналом
Контрольная работа Контрольная
21 Дек в 17:17
14 +14
0 покупок
Управление персоналом
Контрольная работа Контрольная
21 Дек в 17:15
15 +15
0 покупок
Другие работы автора
Государственное управление
Тест Тест
3 Сен в 07:46
285 +1
0 покупок
Темы журнала
Показать ещё
Прямой эфир