Менеджер по работе с клиентами общества с ограниченной ответственностью (ООО) «Трейд» предотвратил уход крупного клиента к конкурентной организации. Какой вариант вознаграждения целесообразно применить в данной ситуации?

Раздел
Экономические дисциплины
Тип
Просмотров
241
Покупок
1
Антиплагиат
Не указан
Размещена
28 Мар 2023 в 15:23
ВУЗ
Не указан
Курс
Не указан
Стоимость
50 ₽
Файлы работы   
1
Каждая работа проверяется на плагиат, на момент публикации уникальность составляет не менее 40% по системе проверки eTXT.
png
Ответ
57.4 Кбайт 50 ₽
Описание

Менеджер по работе с клиентами общества с ограниченной ответственностью (ООО) «Трейд» предотвратил уход крупного клиента к конкурентной организации. Какой вариант вознаграждения целесообразно применить в данной ситуации?

Тип ответа: Одиночный выбор • с выбором одного правильного ответа из нескольких предложенных вариантов

Премия за предотвращенный ущерб

Премия по итогам квартала

Премия по итогам года

Премия за успешное выполнение особо важного задания руководства


Все ответы по итоговому тесту Вы можете приобрести здесь: https://studwork.ru/shop/254770

Оглавление

Менеджер по работе с клиентами общества с ограниченной ответственностью (ООО) «Трейд» предотвратил уход крупного клиента к конкурентной организации. Какой вариант вознаграждения целесообразно применить в данной ситуации?

Тип ответа: Одиночный выбор • с выбором одного правильного ответа из нескольких предложенных вариантов

Премия за предотвращенный ущерб

Премия по итогам квартала

Премия по итогам года

Премия за успешное выполнение особо важного задания руководства


Все ответы по итоговому тесту Вы можете приобрести здесь: https://studwork.ru/shop/254770

Список литературы

Менеджер по работе с клиентами общества с ограниченной ответственностью (ООО) «Трейд» предотвратил уход крупного клиента к конкурентной организации. Какой вариант вознаграждения целесообразно применить в данной ситуации?

Тип ответа: Одиночный выбор • с выбором одного правильного ответа из нескольких предложенных вариантов

Премия за предотвращенный ущерб

Премия по итогам квартала

Премия по итогам года

Премия за успешное выполнение особо важного задания руководства


Все ответы по итоговому тесту Вы можете приобрести здесь: https://studwork.ru/shop/254770

Вам подходит эта работа?
Похожие работы
Управление персоналом
Задача Задача
20 Дек в 12:15
44 +15
0 покупок
Управление персоналом
Тест Тест
20 Дек в 06:35
51 +13
0 покупок
Управление персоналом
Контрольная работа Контрольная
19 Дек в 18:56
46 +15
0 покупок
Управление персоналом
Контрольная работа Контрольная
19 Дек в 13:06
79 +9
0 покупок
Другие работы автора
Государственное управление
Тест Тест
3 Сен в 07:46
282 +2
0 покупок
Темы журнала
Показать ещё
Прямой эфир