Сопоставьте модели влияния минимальной зарплаты на занятость с их описанием:
Тип ответа: Сопоставление
А. Модель Стиглера
В. Модель двухсекторного рынка
С. Модель Ашенфельтера-Смита
D. Модель наниматсля-монопсониста
Е. самая простая модель, дающая однозначный прогноз падения занятости при установлении минимальной зарплаты выше равновесного уровня на конкурентном рынке труда
F. предполагается, что закон о минимальной зарплате охватывает не всю экономику; экономика делится на два сектора: в секторе А вводится минимум зарплаты и снижается занятость, но у работников есть возможность найти новую работу в секторе В, где в силу гибкости зарплаты возможен рост занятости
G. модель предполагает, что часть работодателей на рынке выполняют закон и платят зарплату на уровне не ниже минимальной, а часть работодателей платят меньше
Н. модель, согласно которой введение минимальной зарплаты выше установившегося уровня может дать даже рост занятости.
Все ответы по экзаменационному тесту Вы найдёте здесь: https://studwork.ru/shop/210538-otraslevaya-specifika-upravleniya-personalom-otvety-sinergiya-mti-mosap-2022-novyy-sbornik-iz-80-otvetov-97100