Материалы по запросу: общий порядок ведения трудовых книжек работников

ответы на все вопросы из тестов по данной дисциплине вопросы отсортированы в лексикографическом порядке

«эффективность труда» характеризует как количественные, так и качественные результаты …, а также экономию трудовых ресурсов. … позволяют определить способ поведения, который является наиболее актуальным для выполнения

тестправильные ответы на вопросы из тестов по данной дисциплине вопросы отсортированы в лексикографическом порядке

воздействием таких причин как... расчет на более высокий уровень эффективности и конкурентоспособности общего бизнеса в избираемом виде предпринимательства отсутствие должных талантов по части персональной коммуникабельности

соответствии с законодательством, – это лицо, не достигшее ... лет.     Вопрос 5         В какой статье Трудового кодекса РФ перечислены основные права и обязанности работодателя?     Вопрос 6         Письменный

(комплексная оценка персонала) и по результатам принимается решение о повышении, перемещении или повышении работника» – это характеристика какой модели деловой карьеры? * «Трамплин» * «Лестница» * «Змея» * «Перепутье» 

Политическая партия объединяет … *людей, имеющих общие взгляды *государственных чиновников *людей, признанных за определенные услуги *людей, имеющих общие цели 2. Установите соответствие между этапами эволюции

Трудовое право для СИНЕРГИИ/МТИ/МОИ(тест)

Тест с ответами Синергия, МосАП. Трудовое право (5 семестр) 2024, 93-100 баллов!

Ответы на тест. Трудовое право. Синергия

ответственным за обучение работников безопасным методам и приемам выполнения работ, проведение инструктажа по охране труда? Выберите один ответ: Работодатель Работник За обучение работников безопасным методам

*свободная конкуренция *чистая монополия *монопсония 26. Предельное значение среднесписочной численности работников за предыдущий календарный год для микропредприятий - ____ человек. 27. Снижение затрат живого и

вопросов) Основным документом о трудовой деятельности работника и его трудовом стаже является  Выберите один ответ: трудовая книжка трудовое соглашение паспорт трудовой договор Исторически первым источником

ответ:   В Конституции РФ и Трудовом кодексе РФ     В Системах стандартов безопасности труда   В Постановлении Минтруда РФ и Минобразования РФ № 1/29 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки

предпринимательского права Российской Федерации Тема 7. Основы семейного права Российской Федерации Тема 8. Основы трудового права Российской Федерации Тема 9. Правовые основы противодействия коррупции Тема 10. Правовые основы

до 65 лет *от 30 до 45 лет 4. Наемный работник является *объектом социально-трудовых отношений *субъектом социально-трудовых отношений *предметом социально-трудовых отношений 5. Модели вариантов карьер

правильные ответы на все вопросы из теста по данной дисциплине вопросы отсортированы в лексикографическом порядке

Трудовое право 1 (Промежуточные тесты, Итоговый) Росдистант ТГУ

народом Президентом РФ b. принципе государственной целостности c. принципе разграничения предметов ведения и полномочий между ними d. принципе приоритета прав и свобод человека и гражданина Вопрос 27. Социально-экономическими

ИТОГОВЫЙ ТЕСТ (в базе более 60 вопросов) Когда у работника стимулируется желание добровольно покинуть организацию, при, например, его низком рейтинге, то это называется тактикой Выберите один ответ: запугивания