Установите соответствие между категорией людей и вопросами, которые перед ними стоят при оценке эффективности тренинга:
Тип ответа: Сопоставление
A. Акционеры и руководители
B. Тренера
C. Сотрудники
D. «Поможет ли тренинг решить мою проблему и/или достичь поставленных целей?», «Стоит ли тренинг таких денег или мне следует вложить свои деньги в другое мероприятие?»
E. «Был ли тренинг эффективным?», «Достигнуты ли поставленные цели?»
F. «Поможет ли мне этот тренинг лучше/быстрее выполнять работу?», «Окажет ли он влияние на развитие моей карьеры?», «Что я здесь делаю?», «Зачем это мне?»
Все ответы по итоговому тесту Вы найдёте здесь: https://studwork.ru/shop/345842
Установите соответствие между категорией людей и вопросами, которые перед ними стоят при оценке эффективности тренинга:
Тип ответа: Сопоставление
A. Акционеры и руководители
B. Тренера
C. Сотрудники
D. «Поможет ли тренинг решить мою проблему и/или достичь поставленных целей?», «Стоит ли тренинг таких денег или мне следует вложить свои деньги в другое мероприятие?»
E. «Был ли тренинг эффективным?», «Достигнуты ли поставленные цели?»
F. «Поможет ли мне этот тренинг лучше/быстрее выполнять работу?», «Окажет ли он влияние на развитие моей карьеры?», «Что я здесь делаю?», «Зачем это мне?»
Все ответы по итоговому тесту Вы найдёте здесь: https://studwork.ru/shop/345842
Установите соответствие между категорией людей и вопросами, которые перед ними стоят при оценке эффективности тренинга:
Тип ответа: Сопоставление
A. Акционеры и руководители
B. Тренера
C. Сотрудники
D. «Поможет ли тренинг решить мою проблему и/или достичь поставленных целей?», «Стоит ли тренинг таких денег или мне следует вложить свои деньги в другое мероприятие?»
E. «Был ли тренинг эффективным?», «Достигнуты ли поставленные цели?»
F. «Поможет ли мне этот тренинг лучше/быстрее выполнять работу?», «Окажет ли он влияние на развитие моей карьеры?», «Что я здесь делаю?», «Зачем это мне?»
Все ответы по итоговому тесту Вы найдёте здесь: https://studwork.ru/shop/345842