Найм персонала как кадровая технология (на примере Новосибирской дистанции гражданских сооружений) (ВКР, Диплом)

Раздел
Экономические дисциплины
Просмотров
58
Покупок
0
Антиплагиат
Не указан
Размещена
10 Сен 2023 в 02:37
ВУЗ
РАНХиГС, Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ
Курс
Не указан
Стоимость
1 000 ₽
Файлы работы   
1
Каждая работа проверяется на плагиат, на момент публикации уникальность составляет не менее 40% по системе проверки eTXT.
doc
Найм персонала как кадровая технология (на примере Новосибирской дистанции гражданских сооружений)
599 Кбайт 1 000 ₽
Описание

РАНХиГС. Управление персоналом. ВКР, Диплом. Тема - Найм персонала как кадровая технология (на примере Новосибирской дистанции гражданских сооружений). Объем работы - 50 страниц, уникальность - не менее 70%. Успешно защищена в 2020 году.

В современных условиях одним из важнейших кадровых процессов в организации является наем персонала, так как от качества нанятых специалистов зависит конкурентоспособность организации, а также эффективность ее деятельности. Эффективный наем работников является определяющим условием успешной деятельности каждой организации. 

Проблема правильного найма персонала очень важна, так как может повлечь за собой неудовлетворенность межличностных взаимоотношений в трудовом коллективе из-за неправильной расстановки кадров.

Объект исследования – наем персонала в Новосибирской дистанции гражданских сооружений. Предмет исследования – совокупность отношений, возникающих при найме персонала в Новосибирской дистанции гражданских сооружений.

Цель выпускной квалификационной работы – изучить процесс найма персонала и предложить рекомендации по совершенствованию найма персонала Новосибирской дистанции гражданских сооружений.

Задачи выпускной квалификационной работы:

- рассмотреть сущность и этапы найма персонала;

- показать процесс найма персонала в организации;

- дать общую характеристику организации;

- проанализировать и сделать выводы процесса найма персонала в Новосибирской дистанции гражданских сооружений;

- разработать направления по совершенствованию найма персонала в Новосибирской дистанции гражданских сооружений.

Методы исследования: анализ документов, экспертный опрос.

Практическая значимость выпускной квалификационной работы заключается в практическом применении рекомендаций по совершенствованию найма персонала в НГЧ-2.

Структура выпускной квалификационной работы состоит из введения, основной части, заключения, библиографического списка, приложений. 

Оглавление

Введение 4

Глава 1. Теоретические основы найма персонала в организации как кадровой технологии 6

1.1. Сущность и этапы найма персонала в организации 6

1.2. Организация найма персонала в организации 14

Глава 2. Организация процесса найма персонала в Новосибирской дистанции гражданских сооружений 20

2.1. Общая характеристика организации и кадрового состава 20

2.2. Программа и результаты исследования технологии найма персонала 28

Заключение 41

Библиографический список 43

Приложение 1 47

Приложение 2 48

Приложение 3 49

Вам подходит эта работа?
Похожие работы
Управление персоналом
Дипломная работа Дипломная
20 Ноя в 17:20
11 +2
0 покупок
Управление персоналом
Тест Тест
20 Ноя в 08:45
11 +1
0 покупок
Управление персоналом
Задача Задача
19 Ноя в 20:49
14 +2
0 покупок
Другие работы автора
Проектирование
Контрольная работа Контрольная
14 Ноя в 19:19
23
0 покупок
Искусственный интеллект
Контрольная работа Контрольная
14 Ноя в 19:04
20
0 покупок
Сварка и резка
Контрольная работа Контрольная
13 Ноя в 22:35
19
0 покупок
Информационные системы
Тест Тест
12 Ноя в 15:05
37
0 покупок
Основы программирования
Тест Тест
11 Ноя в 14:31
50
0 покупок
АФХД - Анализ финансово-хозяйственной деятельности
Тест Тест
11 Ноя в 13:54
45 +2
0 покупок
Экономика
Тест Тест
11 Ноя в 13:47
62 +2
1 покупка
Компьютерные сети и системы
Контрольная работа Контрольная
11 Ноя в 10:18
38
0 покупок
Компьютерные сети и системы
Тест Тест
11 Ноя в 10:08
40 +2
0 покупок
Основы программирования
Контрольная работа Контрольная
11 Ноя в 08:41
35
0 покупок
История педагогики
Тест Тест
10 Ноя в 10:31
45 +7
0 покупок
ООП - Объектно-ориентированное программирование
Контрольная работа Контрольная
9 Ноя в 12:28
51
0 покупок
ООП - Объектно-ориентированное программирование
Тест Тест
9 Ноя в 12:12
41 +1
1 покупка
Страхование
Контрольная работа Контрольная
9 Ноя в 11:08
26
0 покупок
Темы журнала
Показать ещё
Прямой эфир