Организация заработной платы бюджетных работников

Период изготовления: сентябрь 2022 года.

Работа была успешно сдана - заказчик претензий не имел.

Готовые работы я могу оперативно проверить на оригинальность по Antiplagiat .ru и сообщить Вам результат.

Введение…………………………………………………………………………..2                                                                 

1.Оплата труда на предприятии……4                                                                            

1.1. Основная и дополнительная оплата труда. Минимальный размер оплаты              труда.4    

1.2.Тарификация труда на предприятии…6                                                                      

1.3.Тарифная cетка…….9                                                                                                               

1.4.Формы заработной платы…….14                                                                                          

1.5.Системы заработной платы…16                                                                                                         

1.6.Надбавки, доплаты и должностные оклады……………………………….19                                  

2. Анализ фонда заработной платы учреждения Нижегородского Государственного Инженерно-экономического университета…23                                                       

2.1 Оценка факторов, влияющих на величину фонда заработной платы……23                 

2.2 Эффективность использования фонда заработной платы………………32                           

2.3 Планирование фонда заработной платы…………………………………...38                                        

Заключение……………………………………………………………………....40                                                                                  Список литературы………45

1. Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ (ред. от 01.12.2014) «О минимальном размере оплаты труда URL: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_171606/ (дата обращения: 03.01.2016). 

2. Акимов Н.И. Место и роль оплаты труда в системе трудовой мотивации. Мн., 2017.

3. Антонов В., Уваров Г. Экономический советник менеджера.Мн, 2017.

4. Адамe Б. Эффективное управление персоналом/Боб Адаме; пер. с англ. А. Вронская. М.: ACT; Астрeль, 2018. C. 159-169.

5. Бабо А. Прибыль / Пер. с фр. М., 2019.

6. Баканов М.И., Шеремет А.Д. Теория экономического анали-за. М., 2019.

7. Баткаeва И.А. Оргaнизация оплaты труда персоналa: Учeб.-прaкт. пособиe/И.А.

Баткаева, Е.А. Митрофанова; под ред. А.Я. Кибанова. М.: Проспект, 2017. C. 38.

8. Валевич Р.П., Давыдова Г.А. Экономика торгового предпри¬ятия: Учеб. пособие. Мн.: Выш шк., 2017.

9. Евсеева Д.А. Проблемы оплаты труда в современной России / В сборнике: Молодёжь Сибири — науке России Материалы международной научно-практической конференции. 2019. С. 93-95.

10. Капелюшников Р. Производительность и оплата труда: немного простой арифметики/Р. Капелюшников//Вопросы экономики. 2020. №3. С. 36-48.  

11. Мазманова Б.Г. Оплата труда: Вопросы теории и практики. -Екатеринбург: Изд-во ИПК УГТУ -УПИ, 2017. -102 с.

12. Пашуто, В.П. Организация, нормирование и оплата труда на предприятии: учебно — практическое пособие/В.П. Пашуто. -М.: КнОРУС, 2018. -320 с.

13. Сергеева Т.Ю., Турсина Е.А Зарплата и иные выплаты работникам. Ростов-на-Дону: Феникс, 2018. 234с.

14. Югов Е.А. Современные проблемы оплаты труда и основные пути их решения/Е.А. Югов//Вестник Воронежского государственного аграрного университета. -2018. -№ 3-4. -С. 63-72.

15. Официальный сайт Федеральной службы статистики РФ / [Электронный источник] / http://www.gks.ru/