Планирование процесса функционирования и перспективного развития системы управления персоналом (включая конкретные плановые документы текущего характера и целевые программы) относится к такому направлению кадровой работы, как …

  1. Главная
  2. Магазин
  3. Тест
  4. Управление персоналом
  5. Планирование процесса функционирования и перспективного развития системы управления персоналом (включая конкретные плановые документы текущего характера и целевые программы) относится к такому направлению кадровой работы, как …
Раздел
Экономические дисциплины
Предмет
Управление персоналом
Тип
Тест
Просмотров
116
Покупок
0
Антиплагиат
Не указан
Размещена
20 Сен 2022 в 23:16
ВУЗ
Не указан
Курс
Не указан
Стоимость
50 ₽
Файлы работы   
1
Каждая работа проверяется на плагиат, на момент публикации уникальность составляет не менее 40% по системе проверки eTXT.
png
Ответ
48.7 Кбайт 50 ₽
Описание

Планирование процесса функционирования и перспективного развития системы управления персоналом (включая конкретные плановые документы текущего характера и целевые программы) относится к такому направлению кадровой работы, как …

Тип ответа: Одиночный выбор

формирование кадровой стратегии

кадровое планирование

регулирование численности

персонала кадровый учет и отчетность

Все ответы по экзаменационному тесту Вы найдёте здесь: https://studwork.ru/shop/210538-otraslevaya-specifika-upravleniya-personalom-otvety-sinergiya-mti-mosap-2022-novyy-sbornik-iz-80-otvetov-97100

Вам подходит эта работа?
Похожие работы
Управление персоналом
Тестирование: Методы принятия управленческих решений (экзамен), МФЮА
150 ₽
Тест Тест
16 Мая в 07:13
4 +4
0 покупок
Управление персоналом
💯 Отраслевая специфика управления персоналом [Тема 1-3] — ответы на тесты Синергия / МОИ / МТИ / МосАП
400 ₽
Тест Тест
15 Мая в 20:03
5 +5
0 покупок
Управление персоналом
(Синергия) Управление персоналом Кадровый менеджмент (Производственная практика)
500 ₽
Отчет по практике Практика
15 Мая в 14:17
8 +3
0 покупок
Управление персоналом
Персонал предприятия и пути повышения эффективности его использования
800 ₽
Курсовая работа Курсовая
15 Мая в 10:38
7 +2
0 покупок
Управление персоналом
💯 Индивидуальные траектории профессионального развития [Тема 1-4] — ответы на тесты Синергия / МОИ / МТИ / МосАП
400 ₽
Тест Тест
13 Мая в 20:29
11
0 покупок
Другие работы автора
Государственное и муниципальное управление
🌞Административные регламенты государственных и муниципальных органов.фмен_БАК / Ответы по всем вопросам на отлично! / Синергия / МТИ / МосАП
130 ₽
Тест Тест
16 Мая в 12:29
3 +3
0 покупок
Философия
🏅Тема 1. Философия: смысл и предназначение / Философия Темы 1-7 / Ответы по всем вопросам на отлично! / Синергия / МТИ / МосАП.
130 ₽
Тест Тест
16 Мая в 11:17
8 +8
0 покупок
Социальная педагогика
🌞Социальная педагогика и психология / Промежуточные тесты Темы 1-6 + Итоговый тест + Компетентностный тест на отлично /Синергия / МТИ / МосАП.
290 ₽
Тест Тест
2 Мая в 15:41
142 +6
0 покупок
Маркетинг
🌞Разработка фирменного стиля.фмен_БАК / Итоговый тест / Новые ответы по всем вопросам на отлично! / Синергия / МТИ / МосАП
190 ₽
Тест Тест
30 Апр в 08:38
184 +7
1 покупка
Управление персоналом
🌞Разработка образовательных профессиональных траекторий персонала организации / Итоговый тест / Новые ответы на все вопросы на отлично 100 из 100 баллов / Синергия / МТИ / МосАП
190 ₽
Тест Тест
24 Апр в 15:04
200 +3
0 покупок
Организация, нормирование и оплата труда
🌞Научная организация труда / Итоговый тест / Новые ответы на все вопросы на отлично 100 из 100 баллов / Синергия / МТИ / МосАП
190 ₽
Тест Тест
24 Апр в 14:33
175 +3
1 покупка
Социология коммуникаций
🌞Кросскультурные коммуникации.ои(dor) Темы 1-5 + Итоговый тест / Новые ответы по всем вопросам на отлично! / Синергия / МТИ / МосАП
350 ₽
Тест Тест
23 Апр в 21:40
157 +6
0 покупок
Менеджмент
🌞Корпоративная социальная ответственность / Новые ответы по всем вопросам на отлично! / Синергия / МТИ / МосАП
190 ₽
Тест Тест
22 Апр в 13:00
201 +4
0 покупок
Бухгалтерская и налоговая отчетность
Упрощенная система налогообложения может применяться…
50 ₽
Тест Тест
18 Апр в 21:46
166 +1
0 покупок
Бухгалтерская и налоговая отчетность
Ведение бухгалтерского учета основных средств у субъектов малого предпринимательства регламентируется:
50 ₽
Тест Тест
18 Апр в 21:45
145 +3
0 покупок
Бухгалтерская и налоговая отчетность
Какие налоговые ставки предусмотрены Автоматизированной Упрощенной Системой Налогообложения (АУСН)?
50 ₽
Тест Тест
18 Апр в 21:43
128 +1
0 покупок
Бухгалтерская и налоговая отчетность
Упрощенная система налогообложения может применяться…
50 ₽
Тест Тест
18 Апр в 21:42
105 +2
0 покупок
Бухгалтерская и налоговая отчетность
Субъект малого предпринимательства может вести бухгалтерский учет…
50 ₽
Тест Тест
18 Апр в 21:40
103
0 покупок
Бухгалтерская и налоговая отчетность
Индивидуальные предприниматели и субъекты малого предпринимательства … лимит остатка наличных денег
50 ₽
Тест Тест
18 Апр в 21:39
111
0 покупок
Бухгалтерская и налоговая отчетность
Общим регистром для синтетического и аналитического учета при применении простой формы ведения бухгалтерского учета является…
50 ₽
Тест Тест
18 Апр в 21:37
72
0 покупок
Бухгалтерская и налоговая отчетность
Малым предприятиям с простым технологическим циклом производства, имеющим незначительное количество хозяйственных операций рекомендуется вести учет:
50 ₽
Тест Тест
18 Апр в 21:35
63
0 покупок
Бухгалтерская и налоговая отчетность
Субъекты малого предпринимательства могут учитывать общепроизводственные расходы на счетах бухгалтерского учета:
50 ₽
Тест Тест
18 Апр в 21:33
58
0 покупок
Бухгалтерская и налоговая отчетность
Бухгалтерская (финансовая) отчетность, если предприятие использует упрощенную систему налогообложения:
50 ₽
Тест Тест
18 Апр в 21:32
48
0 покупок
Бухгалтерская и налоговая отчетность
Предельная средняя численность работников в организациях для признания их субъектами малого предпринимательства:
50 ₽
Тест Тест
18 Апр в 21:30
46
0 покупок
Бухгалтерская и налоговая отчетность
Субъекты малого предпринимательства могут учитывать суммы резерва по сомнительным долгам на счетах бухгалтерского учета:
50 ₽
Тест Тест
18 Апр в 21:29
40
0 покупок
Предыдущая работа
Потребности, которые принимаются как основа для мотивирования, потому что они доминируют над остальными потребностями, называют...
Следующая работа
С точки зрения организации системы управления персоналом специалист по персоналу должен …
Темы журнала
Показать ещё
Статьи справочника
Прямой эфир