которого новая технология замещает старую, называется «технологический...» 3. Главнее преимущество системы предложений - это ... 4. Учет инновационной деятельности должен базироваться на ... 5. Задачи
1. … – идентификация, использование, понимание и управление как собственными эмоциями, так и эмоциями других 2. … – метод управления проектами, позволяющий синхронизировать командные и индивидуальные цели
Одиночный выбор • с выбором одного правильного ответа из нескольких предложенных вариантов генерация идей профессиональная переподготовка самоуправление и самоорганизация личная миссия каждого в команде
Потоки поступления доходов Ключевые партнеры В каком блоке бизнес-модели важно отразить бонусные системы, льготные условия, программы лояльности, особые условия доставки? Выберите один ответ: Потребительские
Стратегические аспекты руководства инновациями Тема 4. Управлениеидеями в организации Тема 5. Создание инновационной культуры Тема 6. Коммерциализация и оценка идей В зависимости от конечного результата выделяют
искать с помощью поиска (Ctrl+F). Ниже список вопросов, которые представлены в файле. Также Вы можете посмотреть другие мои готовые работы у меня на странице по ссылке: https://ref.studwork.ru/shop?user=52864/
корректирующем воздействииТип ответа: Текcтовый ответ … – это принятая в организации долгосрочная концепция управления хозяйственной деятельностью, направленная на укрепление текущей или достижение новой рыночной позиции
площадках *студенты факультета социологии, желающих управлять мнением общественности 5. Выбор и управление каналами распределения, планирование и контроль физического распределения, складирование, упаковка
нажмите ctrl+F и введите несколько слов из тестового вопроса, затем нажмите Enter. Перед покупкой вы можете посмотреть демо-файл с оценкой за тест. Если вам нужна помощь с другими предметами или сдачей тестов
маркетинг Тема 4. Создание и оптимизация сайта Тема 5. Маркетинг в социальных сетях и медиа Тема 6. Управление проектами в веб-разработке Тема 7. Интернет-реклама Тема 8. Веб-аналитика и анализ эффективности
*может проводиться на трех уровнях *может проводиться на четырех уровнях 2. Важным механизмом управления индивидуальным уровнем организационного поведения является … *оценка результативности работника
финансирования своей деятельности могут выпускать обыкновенные и привилегированные акции, а также корпоративные облигации и векселя, из них право на участие в управлении компаниейэмитентом обеспечивают …
продукт, товар, концепт, который проектная команда выпускает на рынок для тестовых продаж Инновационная идея, которую команда проекта тестирует и проверяет на целевых потребительских сегментах рынка С какой
формирование абстрактных концепций и моделей 4 экспериментирование 13. Инструмент, используемый для управления групповой динамикой, – это игры-… 14. Эффект, существующий непродолжительное время, – это … эффект
работодателем – это……. Вопрос № 4 С целью определения потребностей предприятия в рабочей силе и для управления структурой занятости персонала большинство руководителей рассматривают функции ……, а также условия
ответа) * анализ механизма функционирования экономических субъектов хозяйствования и экономической системы в целом *изучение особенностей поведения различных субъектов и объектов * выявление общих принципов
сознательно поставленные цели * средства труда 3. Говоря о матричной организационной структуре системыуправления персоналом, можно утверждать, что … *для нее характерно простейшее двухуровневое разделение