Система развития персонала торговой организации: анализ и пути совершенствования

Диплом 2024 года. Оригинальность высокая.

Цель работы - разработка рекомендаций, направленных на совершенствование системы развития персонала ООО СП «Бизнес Кар». Сфера деятельности организации – торговля автомобилями.

Задачи работы:

– изучить теоретические основы системы развития персонала;

– проанализировать систему развития персонала ООО СП «Бизнес Кар»;

– предложить мероприятия по совершенствованию системы развития персонала ООО СП «Бизнес Кар».

Объект исследования - ООО СП «Бизнес Кар».

Предмет исследования - возможности совершенствования системы развития персонала рассматриваемой организации.

ВВЕДЕНИЕ 5

1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СИСТЕМЫ РАЗВИТИЯ ПЕРСОНАЛА 7

1.1 ПОНЯТИЕ РАЗВИТИЯ ПЕРСОНАЛА 7

1.2 ТЕХНОЛОГИИ РАЗВИТИЯ ПЕРСОНАЛА 11

2 ПРАКТИЧЕСКОЕ ИССЛЕДОВАНИЕ СИСТЕМЫ РАЗВИТИЯ ПЕРСОНАЛА  ООО СП «БИЗНЕС КАР» 20

2.1 ХАРАКТЕРИСТИКА ОРГАНИЗАЦИИ 20

2.2 АНАЛИЗ КАДРОВЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ОРГАНИЗАЦИИ 27

2.3 ОЦЕНКА СИСТЕМЫ РАЗВИТИЯ ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ 38

3 РЕКОМЕНДАЦИИ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ СИСТЕМЫ РАЗВИТИЯ ПЕРСОНАЛА ООО СП «БИЗНЕС КАР» 46

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 52

СПИСОК ИСТОЧНИКОВ 55

ПРИЛОЖЕНИЯ 63