Период изготовления: январь 2024 года.
ВУЗ: неизвестно.
Цель – анализ организации документирования предоставления отпусков.
Цель исследования обусловила необходимость расстановки и решения ряда взаимосвязанных исследовательских задач, заключающихся в теоретических и практических методах:
- рассмотреть организацию работы предоставления отпусков;
- исследовать порядок предоставления отпусков;
- исследовать классификацию отпусков;
- описать порядок предоставления видов отпусков;
- проанализировать требования к оформлению документирование предоставления отпусков;
- раскрыть проблемы составления документации отпусков работников;
- разработать проект положение о порядке ведения личных дел работников.
Есть приложения.
Работа была успешно сдана - заказчик претензий не имел.
Готовые работы я могу оперативно проверить на оригинальность по Antiplagiat .ru и сообщить Вам результат.
ВВЕДЕНИЕ 3
Глава 1 НОРМАТИВНО – МЕТОДИЧЕСКОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ОТПУСКОВ РАБОТНИКА 8
1.1 Законодательные и правовые основы кадровой деятельности 8
1.2 Классификация отпусков 11
1.3 Анализ документов для организации оформления и предоставления отпусков 14
Глава 2 ДОКУМЕНТИРОВАНИЕ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ОТПУСКОВ 27
2.1 Правила оформления графиков отпусков 27
2.2 Документирование предоставления основного ежегодного оплачиваемого отпуска 33
2.3 Процедура предоставление отпуска по беременности и родам 37
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 49
СПИСОК ИНФОРМАЦИОННЫХ ИСТОЧНИКОВ 52
ПРИЛОЖЕНИЕ 55
1.1 Конституция Российской Федерации. Официальный текст от 12.12.1993г.: (ред. 04.10.2022) – Москва: Издательско-торговая корпорация «Дашков И. К», 2019.
1.2 Российская Федерация. Законы. Трудовой кодекс Российской Федерации: Федеральный закон № 197 от 30.12.2001г.: [принят Государственной Думой 21.12.2001г: одобрен Советом Федерации 26.12.2001г.] // СПС КонсультантПлюс.
1.3 Российская Федерация. Законы. Гражданский кодекс Российской Федерации: Федеральный закон № 51 от 30.11.1994г.: [принят Государственной Думой 21.10.1994г.: одобрен Советом Федерации 08.12.2006г.] // СПС КонсультантПлюс.
1.4 Российская Федерация. Законы. О персональных данных: Федеральный закон № 152–ФЗ: от 27.07.2007: текст с изменениями и дополнениями на 2 июля 2020: [принят Государственной Думой 8.07.2006 г.: одобрен Советом Федерации 14 июля 2006 года]//СПС КонсультантПлюс.
1.5 Российская Федерация. Законы. Об информации, информационных технологиях и о защите информации: Федеральный закон № 149-ФЗ от 27.07.2006г.: [принят Государственной Думой 08.07.2006г.: одобрен Советом Федерации 14.07.2006г.] // СПС Гарант.
1.6 Российская Федерация. Законы. О государственных пособиях гражданам, имеющим детей: Федеральный закон № 21 от 22.05.1995г.: [принят Государственной Думой 08.07.2006г.: одобрен Советом Федерации 14.07.2006г.] // СПС Гарант.
1.7 Постановление Минтруда РФ от 27.06.1996 № 40 «Об утверждении разъяснения «Об отпусках без сохранения заработной платы по инициативе работодателя».
1.8 ГОСТ Р 7.0.97–2016 СИБИД. Организационно–распорядительная документация. Требования к оформлению документов. Национальный стандарт Российской Федерации: дата введения 1 июля 2018 года / разработан Федеральным бюджетным учреждением «Всероссийский научно–исследовательский институт документоведения и архивного дела» (ВНИИДАД) Федерального архивного агентства – Изд. официальное. – Москва: Стандартинформ, 2017.
1.9 ГОСТ Р 7.0.8–2013 СИБИД. Делопроизводство и архивное дело. Термины и определения. Национальный стандарт Российской Федерации: дата введения 1 марта 2014 года / разработан Федеральным бюджетным учреждением «Всероссийский научно–исследовательский институт документоведения и архивного дела» (ВНИИДАД) Федерального архивного агентства – Изд. официальное. – Москва: Стандартинформ, 2013.
1.10 ГОСТ Р ИСО 15489–1–2019 СИБИД. Информация и документация. Управление документами. Часть 1. Понятия и принципы. Национальный стандарт Российской Федерации: дата введения 1 января 2020 года / разработан Федеральным бюджетным учреждением «Всероссийский научно–исследовательский институт документоведения и архивного дела» (ВНИИДАД) Федерального архивного агентства – Изд. официальное. – Москва: Стандартинформ, 2021.
2. Литература
2.1 Борисова, В.Ш. ООО «Актион кадры и право»: «Кадровое дело», «Трудовое право в схемах и таблицах. Все об отпусках: как предоставить, перенести, оплатить». / В.Ш. Борисова. – 5 – е изд. – Москва: 2019.
2.2 Борисова, В.Ш. ООО «Актион кадры и право»: «Кадровое дело», «Беременные и сотрудницы с детьми. Шаблоны и образцы документов». / В.Ш. Борисова. – 3 – е изд. – Москва: 2019.
2.4 Вармунд В.В. Основы делопроизводства: учеб. пособие / В.В. Вармунд. – Москва: Юстиция, 2018. – 162 с.
2.5 Глотова С.А. Справочник по кадровому делопроизводству для работников организаций: учебное пособие/ С.А. Глотова - Москва: Термика, 2018. – 268 с.
2.6 Павлова Р.С. Документационное обеспечение работы кадровой службы: учебное пособие для вузов / Р. С. Павлова. - Санкт Петербург: Лань, 2021. – 328 с.
2.7 Павлова, Р.С. Делопроизводство в кадровой службе: учебное пособие для СПО / Р.С. Павлова. – Санкт-Петербург: Лань, 2022. – 261 с.
3. Электронные ресурсы
3.1 Консультант Плюс [Электронный ресурс] - Режим доступа: http://www.consultant.ru (дата обращения: 10.01.2023).
3.2 Гарант - информационно-правовой портал [Электронный ресурс] - Режим доступа: http://ivo.garant.ru. (дата обращения: 10.01.2023).
3.3 Кадровое дело. Практический журнал по кадровой работе [Электронный ресурс] – Режим доступа: https://www.kdelo.ru (дата обращения: 19.12.2022).
3.4 Секретарь-референт [Электронный ресурс] – Режим доступа: https://www.profiz.ru/ (дата обращения: 03.01.2023).
3.5 Дело-пресс [Электронный ресурс] – Режим доступа: https://delo-press.ru/ (дата обращения 04.01.2023).