Трудоустройство и развитие карьеры, 44 вопроса (ответы на тест Синергия / МТИ / МОИ / МосАП)

• 44 вопроса с ответами
• Результат: 87-93 балла из 100

После покупки вы получите файл Word с ответами на вопросы, которые указаны ниже. Верные варианты ответа выделены желтым цветом.

Чтобы найти нужный вопрос в файле, нажмите ctrl+F и введите несколько слов из тестового вопроса, затем нажмите Enter.

Перед покупкой вы можете посмотреть демо-файл с оценкой за тест.

Если вам нужна помощь с другими предметами или сдачей тестов онлайн, пишите в личные сообщения. Для этого перейдите по ссылке в мой профиль и нажмите "написать": https://studwork.ru/info/18856

1. На рынке труда … - это трудовые коллективы в лице руководителей или отдельные предприниматели, которые могут самостоятельно решать, сколько и каких работников им требуется
2. По уровням действия рынки труда подразделяются на …
3. Характеризуя локальные рынки труда, можно утверждать, что …
4. Внешний профессиональный рынок труда характеризуется таким явлением, как … – въезд населения других стран для работы
5. Важнейшим источником формирования постоянного состава населения в еще необжитых местностях является … миграция
6. Внутренний (внутрифирменный) рынок труда связан с перемещением работников с перемещением сотрудников в пределах одного …
7. К особенностям работы в государственном секторе относят …
8. Пассивная фаза деятельности соискателя при поиске новой работы включает в себя такие этапы, как …
9. Ярмарка вакансий – это специальные мероприятия, которые проводятся …
10. При классификации ярмарок вакансий по целевой аудитории можно выделить …
11. Агентства по трудоустройству оказывают …
12. Согласно словарю С.И. Ожегова, … – это краткий вывод из сказанного, написанного
13. По мнению специалистов, чаще всего используется … резюме
14. Трудовой кодекс Российской Федерации был принят в декабре …
15. Трудовой кодекс Российской Федерации состоит из …
16. Срочные трудовые договоры могут заключаться на определенный срок не более …, если иной срок не установлен Трудовым кодексом РФ и иными федеральными законами
17. Если в трудовом договоре не оговорен срок его действия, то договор считается …
18. Срочный трудовой договор может заключаться с лицами, поступающими на работу к работодателям – субъектам малого предпринимательства (включая индивидуальных предпринимателей), численность работников которых не превышает …
19. Согласно Трудовому кодексу РФ, заключение трудового договора допускается только с лицами, достигшими возраста …
20. Важной составляющей отношений работника и работодателя являются права работника, подробно расписанные в Трудовом кодексе РФ, к которым относится то, что …
21. Адаптация нового сотрудника в организации по влиянию на его поведение подразделяется на …
22. Психологи отмечают, что адаптирующийся в новом коллективе человек использует некоторые приемы, в частности социальную стратификацию, …
23. На карьеру служащего влияют … факторы-мотивы
24. Любой карьерный процесс испытывает воздействие тормозящих его сил, и по характеру воздействия факторы торможения карьерного процесса подразделяются на …
25. Любой карьерный процесс испытывает воздействие тормозящих его сил, и по природе происхождения факторы торможения карьерного процесса подразделяются на …
26. По времени действия факторы сдерживания и сопротивления тормозящие карьерный процесс, можно подразделить на …
27. Согласно характеристикам схематической типологизации профессиональной карьеры государственных и муниципальных служащих с использованием образных сравнений, «мастер» …
28. Предварительный этап трудовой карьеры начинается с …
29. Этап сохранения трудовой карьеры охватывает возрастной период от …
30. Говоря о гарантии занятости на внешнем и внутреннем рынках труда, можно утверждать, что занятость …
31. Государственная служба занятости была создана в рамках государственной программы занятости населения в …
32. Главная задача деятельности государственной службы занятости населения – это …
33. Для получения услуг Государственной службы занятости населения …
34. … – это компания, которая занимается поиском работы для соискателя
35. Услуги рекрутингового агентства …
36. При заключении трудового договора на срок от двух до шести месяцев испытательный срок …
37. Трудовой договор между работодателем и сотрудником заключается не позднее… со дня фактического допущения сотрудника к работе
38. Работодатель (юридическое лицо) обязан делать записи в трудовой книжке каждого работника, проработавшего в организации свыше … дней, если работа в этой организации является для работника основной
39. Процесс ознакомления работника с новой организацией и изменения его поведения в соответствии с требованиями и правилами организационной культуры новой компании часто называют … сотрудника
40. … адаптация нового сотрудника в организации – это его приспособление к условиям труда и отдыха
41. Сдерживающие факторы, тормозящие карьерный процесс, …
42. Согласно характеристикам схематической типологизации профессиональной карьеры государственных и муниципальных служащих с использованием образных сравнений, «скалолаз» …
43. По возможности осуществления различают … карьеру
44. Принцип соразмерности построения трудовой карьеры предполагает …