Теоретические аспекты управления бизнес-коммуникациями во внутрифирменной среде

Период изготовления: сентябрь 2022 года.

Цель работы – теоретическое обоснование системы коммуникаций во внутрифирменной сфере, обеспечивающей повышение эффективности управления персоналом предприятия. Используются общенаучные методы, методика исследования состоит из теоретических способов организации.

Работа была успешно сдана - заказчик претензий не имел.

Готовые работы я могу оперативно проверить на оригинальность по Antiplagiat .ru и сообщить Вам результат.

ВВЕДЕНИЕ 3

1 ПОНЯТИЕ О КОММУНИКАЦИЯХ И ИХ ЗНАЧЕНИЕ В ОРГАНИЗАЦИИ 4

2 СТРУКТУРА И ТИПОЛОГИЯ КОММУНИКАЦИЙ В ОРГАНИЗАЦИИ 6

3 ПРОБЛЕМЫ И РЕШЕНИЯ ВНУТРЕННИХ КОММУНИКАЦИЙ 7

4 БИЗНЕС-ПРОЦЕССЫ, РЕЗУЛЬТАТЫ И РЕСУРСЫ БИЗНЕСА 9

5 ВНУТРИФИРМЕННЫЕ БИЗНЕС-КОММУНИКАЦИИ РАБОТОДАТЕЛЕЙ С РАБОТНИКАМИ И ИХ УПРАВЛЕНИЕ 12

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 16

СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМЫХ ИСТОЧНИКОВ 18

1. Бодди Д., Пейтон Р. Основы менеджмента: Пер. с англ. / Под ред. Ю.Н. Каптуревского. – СПб: Издательство «Питер». 1999

2. Рубин, Ю. Б. Управление собственным бизнесом: учебник: / Ю. Б. Рубин. – 17-е изд., доп. – Москва: Университет Синергия, 2021. – 1104 с.

3. Матиашвили В.М. Управление персоналом. Учебное пособие. - Н.Новгород, НРИ АПК. 1998. 

4. О'Шонесси. Принципы организации управления фирмой. – М.: МТ ПРЕСС. 1999.

5. Руденский Е.В. Основы психотехнологии общения менеджера. Учебное пособие.- М., Новос., 1998. Часть 1, 2 «Общение как коммуникативная деятельность».

6. Питерс Т., Уотермен Р. В поисках эффективного управления: опыт лучших компаний. М., 1986.