Работа была успешно сдана - заказчик претензий не имел.
Уникальность работы по Antiplagiat.ru на 12.04.2022 г. составила 95%.
В документе работы вшиты стили для быстрой обработки текстов по ГОСТам. Помогут сэкономить время на обработке документа.
Свои готовые работы, я могу оперативно проверить на оригинальность по Antiplagiat.ru и сообщить Вам результат
СОДЕРЖАНИЕ
Глава 1. Теоретические основы управления персоналом на предприятии.. 5
1.1 Понятие и сущность системы управления персоналом. 5
1.2 Эффективность системы управления персоналом. 11
Глава 2. Анализ системы управления персоналом на примере «Тануки». 18
2.1 Краткая характеристика ресторана «Тануки». 18
2.2 Система управления персоналом на предприятии. 23
Список Использованных источников.. 30
ВВЕДЕНИЕ
Человеческие ресурсы – важная часть создания эффективной стратегии современной организации, а управление человеческими ресурсами - часть общей системы менеджмента организации. Такой многоуровневый комплексный процесс, как управление человеческими ресурсами, имеет свои особенности и закономерности и направлен на формирование социальной политики, создание социального партнерства и доверия между работниками и работодателями.
В настоящее время управление человеческими ресурсами является одним из важнейших вопросов корпоративного управления любой компании, заинтересованной в повышении эффективности своей деятельности. Благодаря системе управления персоналом совершенствуются методы работы с персоналом, учитывается зарубежный опыт и отечественная наука.
Цель исследования - изучить теоретические аспекты функционирования системы управления персоналом в компании и разработать рекомендации по повышению эффективности существующей системы управления персоналом.
Для достижения этой цели следует сформулировать несколько взаимосвязанных задач:
1. Рассмотреть теоретические основы системы управления человеческими ресурсами.
2. Проанализировать функции этой системы.
3. Разработать рекомендации, влияющие на эффективность управления человеческими ресурсами в компании.
Предмет и объект исследования. Предметом исследования является ресторан японской кухни «Тануки», предметом исследования – система управления персоналом.
Степень научной проработанности темы исследования. Изучению функционирования и развития валютного рынка в современных условиях посвящено большое количество работ российских ученых: Белогаш М. А., Исаева О. М., Кузина И. Г., Пичугин В. Г., Самыгин С. И. и другие. Анализ публикаций этих авторов показывает, что работы отечественных и зарубежных авторов посвящены раскрытию некоторых аспектов.
Методология исследования. В качестве главной методологической основы данной работы применялся метод системного анализа научной литературы и трудов ведущих экономистов по исследуемой проблеме.
Структура работы включает в себя введение, две главы, заключение и список использованных источников.
Литература:
1. Андруник, А.П. Кадровая безопасность. инновационные технологии управления персоналом. Учебное пособие. 2-е изд. / Андруник А.П. // М.: Дашков и Ко. 2020. 508 с.
2. Башанкаев, Б. Н. Актуальные проблемы правового регулирования управления медицинским персоналом и пути их решения в современных условиях. Учебное пособие / Башанкаев Б. Н. // М.: Проспект. 2020. 160 с.
3. Белогаш, М. А. Английский язык в профессиональной сфере: Управление персоналом. Часть 2. Учебное пособие / Белогаш М. А. // М.: КноРус. 2020. 244 с.
4. Белогаш, М. А. Английский язык в профессиональной сфере. Управление персоналом. Часть 3. Учебное пособие / Белогаш М. А. // М.: КноРус. 2020. 222 с.
5. Горленко, О. А. Управление персоналом. Учебник для академического бакалавриата / Горленко О. А. // М.: Юрайт. 2019. 250 с.
6. Исаева, О. М. Управление персоналом. Учебник и практикум для СПО / Исаева О. М. // М.: Юрайт. 2019. 168 с.
7. Кибанов, А. Я. Кадровая политика и стратегия управления персоналом. Учебно-практическое пособие / Кибанов А. Я. // М.: Проспект. 2020. 64 с.
8. Кузина, И.Г. Социология управления персоналом. Учебное пособие / Кузина И.Г. // М.: Проспект. 2020. 160 с.
9. Кязимов, К. Г. Управление персоналом. Профессиональное обучение и развитие / Кязимов К. Г. // М.: Юрайт. 2019. 202 с.
10. Маслова, В. М. Управление персоналом. Учебник и практикум для СПО / Маслова В. М. // М.: Юрайт. 2019. 432 с.
11. Пичугин, В. Г. Психология влияния в управлении персоналом. Учебное пособие / Пичугин В. Г. // М.: Прометей. 2020. 144 с.
12. Пугачев, В. П. Управление персоналом организации. Учебник и практикум для академического бакалавриата / Пугачев В. П. // М.: Юрайт. 2019. 402 с.
13. Руденко, А. М. Управление персоналом. Учебное пособие / Руденко А. М. // М.: Феникс. 2020. 320 с.
14. Самыгин, С. И. Организация научно-исследовательской и педагогической деятельности в области управления персоналом. Учебное пособие для вузов / Самыгин С. И. // М.: Юрайт. 2019. 283 с.
15. Тебекин, А. В. Стратегическое управление персоналом. Учебник / Тебекин А. В. // М.: КноРус. 2020. 720 с.
16. Чуваткин, П. П. Управление персоналом гостиничных предприятий. Учебник / Чуваткин П. П. // М.: Юрайт. 2020. 280 с.
Интернет-ресурсы:
17. Данилина, Е. И. Критерии эффективности системы управления персоналом / Данилина Е. И. // Инновационные аспекты развития науки и техники. 2021. №5. [Электронный ресурс] URL: https://cyberleninka.ru/article/n/kriterii-effektivnosti-sistemy-upravleniya-personalom свободный.- Загл. с экрана.
18. Минеева, Н. С. Риски в системе управления персоналом / Минеева Н. С. // Наука и образование сегодня. 2017. №12 (23). [Электронный ресурс] URL: https://cyberleninka.ru/article/n/riski-v-sisteme-upravleniya-personalom (свободный.- Загл. с экрана.
19. Маслова, В. М. Инновационный подход к системе управления персоналом / Маслова В. М. // Вестник Московского университета МВД России. 2020. №3. [Электронный ресурс] URL: https://cyberleninka.ru/article/n/innovatsionnyy-podhod-k-sisteme-upravleniya-personalom свободный.- Загл. с экрана.
20. Пономарев, С. В. Совершенствование системы управления персоналом организации / Пономарев С. В. // Успехи в химии и химической технологии. 2017. №14 (195). [Электронный ресурс] URL: https://cyberleninka.ru/article/n/sovershenstvovanie-sistemy-upravleniya-personalom-organizatsii свободный.- Загл. с экрана.
21. Пильман, К. С. Мероприятия по совершенствованию системы управления персоналом / Пильман К. С. // Политика, экономика и инновации. 2018. №5 (22). [Электронный ресурс] URL: https://cyberleninka.ru/article/n/meropriyatiya-po-sovershenstvovaniyu-sistemy-upravleniya-personalom свободный.- Загл. с экрана.
22. Селентьева, Д. О. Совершенствование системы управления персоналом организации / Селентьева Д. О. // Международный журнал гуманитарных и естественных наук. 2018. №12-1. [Электронный ресурс] URL: https://cyberleninka.ru/article/n/sovershenstvovanie-sistemy-upravleniya-personalom-organizatsii-1 свободный.- Загл. с экрана.
23. Сухова, А. Ю. Совершенствование системы управления персоналом в организации / Сухова А. Ю. // Политика, экономика и инновации. 2019. №1 (24). [Электронный ресурс] URL: https://cyberleninka.ru/article/n/sovershenstvovanie-sistemy-upravleniya-personalom-v-organizatsii свободный.- Загл. с экрана.
24. Хазанович, Э.С. Эффективность в системах управления персоналом / Хазанович Э.С. // Материалы Афанасьевских чтений. 2017. №1 (18). [Электронный ресурс] URL: https://cyberleninka.ru/article/n/effektivnost-v-sistemah-upravleniya-personalom свободный.- Загл. с экрана.
25. Шарапова, В.М. Система и методы управления персоналом / Шарапова В.М. // Интеллект. Инновации. Инвестиции. 2017. №8. [Электронный ресурс] URL: https://cyberleninka.ru/article/n/sistema-i-metody-upravleniya-personalom свободный.- Загл. с экрана.
26. Эдиев, А. М. Информационная система управления персоналом / Эдиев А. М. // Kant. 2019. №4 (33). [Электронный ресурс] URL: https://cyberleninka.ru/article/n/informatsionnaya-sistema-upravleniya-personalom свободный.- Загл. с экрана.