«Этапы жизненного цикла организации и их особенности»
ЭТУ РАБОТУ ПРИМЕТ ПРЕПОДАВАТЕЛЬ С ПЕРВОГО РАЗА!
Работа была успешно сдана - заказчик претензий не имел.
Уникальность работы по Antiplagiat.ru на 23.01.2021 г. составила 68%.
В документе работы вшиты стили для быстрой обработки текстов по ГОСТам. Помогут сэкономить время на обработке документа.
Свои готовые работы, я могу оперативно проверить на оригинальность по Antiplagiat.ru и сообщить Вам результат
СОДЕРЖАНИЕ
Глава 1. теоретические аспекты жизненного цикла организации 5
1.1 Понятие и сущность жизненного цикла организации. 5
1.2 Основные модели жизненного цикла организации. 11
Глава 2. Анализ этапов жизненного цикла организации на примере ООО «Связной». 18
2.1 Общая характеристика организации ООО «СВЯЗНОЙ». 18
2.2 Анализ жизненного цикла организации ООО «Связной». 20
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА РЕКОМЕНДАЦИЙ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ООО «СВЯЗНОЙ». 24
Список Использованных источников.. 29
ВВЕДЕНИЕ
Существование любой организации, как и жизнь человека, проходит все стадии: от рождения до прекращения жизни. Долгое и эффективное жизнь - не во всех организациях. Во многом это связано с выбором форм и методов его адаптации к постоянно меняющимся условиям внешней и внутренней среды, управление его поведением в соответствии с требованиями рыночной среды.
Современные модели и методы управления развитием организации позволяют решать управленческие проблемы при условии, что факторы, влияющие на будущее организации, являются постоянными или их можно предсказать с определенной степенью вероятности. Но с ростом неопределенности факторов окружающей среды эти модели и методы перестают быть эффективными.
Одним из самых эффективных методов адаптации является разработка стратегии развития в соответствии с конкретным этапом жизненного цикла организации.
Применяя концепцию жизненного цикла, можно увидеть, что существуют различные этапы развития, которые проходят организации, и переходы от одной стадии к другой предсказуемы, а не случайные. На основе модели жизненного цикла можно проанализировать отдельные факторы, влияющие на эффективность организации [8; с. 36].
Использование моделей организационного развития, построенных на основе теории жизненного цикла, позволяет с большей степенью вероятности анализировать и прогнозировать изменения, которые ожидают организацию на различных уровнях управления организацией, поскольку, если организация тщательно планируется, запущен и хорошо управляемый, вероятность успеха будет намного выше, что определяет актуальность работы.
Не только зарубежные исследователи (К. Боулдинга, Л. Е. Грейнер, И. Эйдис, Д. Миллер, П. Г. Фризен, С. Г. Хэнкс, Р. В. Джонсон, Б. Хайнс, Р. Гринвуд, Дж . Робертс, К. Д. Ватсон, Э. Янсен, Г. Н. Чандлер, Д.К. Галбрейт, Д.Л. Лестер, Д.А.Парнелл, А.Карагер) рассматривали проблематику управления организацией в зависимости от стадии жизненного цикла, но также отечественные авторы, такие как В. Винокуров, А.Кондратьев, И.Шумпетер, И.Адизес, Л.Грейнер, С.Хофер, Р.Чаран, Р Бухеле, Е. Яковенко, Н. Махров, М. База, Ю. Масленчеков, Н. Масленникова, С. Поварицина, И. Ивашковский, С. Филонович, Г. Широкова и другие.
Проблема практического применения модели жизненного цикла организации заключается в определении стадии развития для конкретной организации в конкретный момент времени.
Целью данной курсовой работы является изучение теоретических и практических аспектов управления организацией на разных стадиях жизненного цикла.
Исходя из заявленной цели, в работе определены следующие задачи:
- дать понятие организации и её жизненного цикла;
- изучить основные модели жизненных циклов организации;
- рассмотреть общую характеристику организации ООО «Связной»;
- провести анализ этапов жизненного цикла ООО «Связной».
Объектом исследования является система управления компании ООО «Связной».
Предметом исследования являются особенности этапов жизненного цикла организации.
Теоретической и методологической основой данной работы являются положения современных теорий управления и организационного развития, труды зарубежных и отечественных исследователей, посвященные развитию предприятий на основе модели жизненного цикла; учебно-методическая литература; периодические издания, такие как "Организационное развитие", "Менеджмент в России и за рубежом", "Проблемы теории и практики управления", "Экономика и управление инновационными технологиями", "Социологические
Структура работы включает введение, три главы и заключение.
Литература:
1. Али-Заде, А. А. Научный менеджмент - стратегический фактор инновационного развития / А.А. Али-Заде, В.Н. Логин. - М.: ИНИОН РАН, 2017. - 120 c.
2. Андрейчиков, А. В. Системный анализ и синтез стратегических решений в инноватике. Основы стратегического инновационного менеджмента и маркетинга / А.В. Андрейчиков, О.Н. Андрейчикова. - М.: Либроком, 2017. - 248 c.
3. Балыбердин, В. А. Прикладные методы оценки и выбора решений в стратегических задачах инновационного менеджмента / В.А. Балыбердин, А.М. Белевцев, Г.П. Бендерский. - М.: Дашков и Ко, 2016. - 240 c.
4. Бараненко, С. П. Стратегический менеджмент / С.П. Бараненко, М.Н. Дудин, Н.В. Лясников. - М.: Центрполиграф, 2016. - 320 c.
5. Бочаров, В.В. Современный финансовый менеджмент: моногр. / В.В. Бочаров. - СПб: Питер, 2017. - 464 c.
6. Бушов, А.П. Теория предприятия: Учебное пособие / А.П. Бушов. — М.: Вузовский учебник, НИЦ ИНФРА-М, 2019. — 208 c.
7. Гребенников Д.М. Организация и управление: монография / Д.М. Гребенников. – М.: Изд-во МГТУ им. Н.Э. Баумана, 2018. – 332 с.
8. Дафт Р. Предприятия. Учебник для психологов и экономистов / Науч. ред. Л. Свенцицкий. – СПб.:Прайм-ЕВРОЗНАК, 2016. – 480 с
9. Иванова, Т. А. Управление изменениями: монография / Т. А. Иванова. - М.: КноРус, 2018. - 190 c.
10. Касперович, С.А. Стратегический менеджмент: монография / С.А. Касперович. - М.: Академия управления при Президенте Республики Беларусь, 2017. - 117 c.
11. Кравченко, А. И. Основы менеджмента. Управление людьми / А.И. Кравченко, К.А. Кравченко. - М.: Академический проект, 2017. - 400 c.
12. Крымов, С. М. Стратегический менеджмент: монография / С.М. Крымов. - М.: Academia, 2017. - 208 c.
Интернет-ресурсы:
13. Антонюк А. А. Принципы информационного моделирования транспортных сооружений // Вестник евразийской науки. 2017. №3 (40). [Электронный ресурс] URL: https://cyberleninka.ru/article/n/printsipy-informatsionnogo-modelirovaniya-transportnyh-sooruzheniy свободный.- Загл. с экрана.
14. Бегинина К.И.Особенности реструктуризации предприятий на различных этапах жизненного цикла // УЭкС. 2019. №28. [Электронный ресурс] URL: https://cyberleninka.ru/article/n/osobennosti-restrukturizatsii-predpriyatiy-na-razlichnyh-etapah-zhiznennogo-tsikla свободный.- Загл. с экрана.
15. Бекбосынова А. Б. Анализ методов оценки эффективности менеджмента организации // Столыпинский вестник. 2021. №2. [Электронный ресурс] URL: https://cyberleninka.ru/article/n/analiz-metodov-otsenki-effektivnosti-menedzhmenta-organizatsii свободный.- Загл. с экрана.
16. Белехова Г. В. Финансовое поведение населения: демографические особенности // Проблемы развития территории. 2018. №1 (93). [Электронный ресурс] URL: https://cyberleninka.ru/article/n/finansovoe-povedenie-naseleniya-demograficheskie-osobennosti свободный.- Загл. с экрана.
17. Бородин А.И. Использование методики финансового анализа на этапах жизненного цикла предприятия // Экономический анализ: теория и практика. 2003. №8. [Электронный ресурс] URL: https://cyberleninka.ru/article/n/ispolzovanie-metodiki-finansovogo-analiza-na-etapah-zhiznennogo-tsikla-predpriyatiya свободный.- Загл. с экрана.
18. Ванеев, В. А. К вопросу об управлении изменениями в организации/ Ванеев, В. А. // ПСЭ. 2019. №4. С. 100-102 [Электронный ресурс] URL: https://cyberleninka.ru/article/n/k-voprosu-ob-upravlenii-izmeneniyami-v-organizatsii свободный.- Загл. с экрана.
19. Гусева Н.В. Совершенствование методики диагностики этапов жизненного цикла предприятия // Вестник ЧелГУ. 2018. №24 (278). [Электронный ресурс] URL: https://cyberleninka.ru/article/n/sovershenstvovanie-metodiki-diagnostiki-etapov-zhiznennogo-tsikla-predpriyatiya свободный.- Загл. с экрана.
20. Дианов Д. В. Практика применения менеджмента знаний в экспертных организациях // Вестник экономической безопасности. 2020. №1. [Электронный ресурс] URL: https://cyberleninka.ru/article/n/praktika-primeneniya-menedzhmenta-znaniy-v-ekspertnyh-organizatsiyah свободный.- Загл. с экрана.
21. Кудина М. В. Парадигмальный подход к корпоративному росту // European journal of economics and management sciences. 2016. №1. [Электронный ресурс] URL: https://cyberleninka.ru/article/n/paradigmalnyy-podhod-k-korporativnomu-rostu свободный.- Загл. с экрана.
22. Кузьмин Е. А. Риск и неопределенность в концепции жизненного цикла организации // Journal of new economy. 2017. №1 (69). [Электронный ресурс] URL: https://cyberleninka.ru/article/n/risk-i-neopredelennost-v-kontseptsii-zhiznennogo-tsikla-organizatsii свободный.- Загл. с экрана.
23. Медведев Д. Л. Формирование подхода к определению эффективных организационных изменений в проектной организации // T-Comm. 2019. №12. [Электронный ресурс] URL: https://cyberleninka.ru/article/n/formirovanie-podhoda-k-opredeleniyu-effektivnyh-organizatsionnyh-izmeneniy-v-proektnoy-organizatsii свободный.- Загл. с экрана.
24. Пименова М.В. Управление устойчивым развитием предприятия на этапах жизненного цикла // Актуальные проблемы авиации и космонавтики. 2019. №6. [Электронный ресурс] URL: https://cyberleninka.ru/article/n/upravlenie-ustoychivym-razvitiem-predpriyatiya-na-etapah-zhiznennogo-tsikla свободный.- Загл. с экрана.
25. Плужников В.Г. К вопросу оценки этапа жизненного цикла предприятия // Экономический анализ: теория и практика. 2019. №44 (443). [Электронный ресурс] URL: https://cyberleninka.ru/article/n/k-voprosu-otsenki-etapa-zhiznennogo-tsikla-predpriyatiya свободный.- Загл. с экрана.
26. Рогова М. В. Управление устойчивым развитием организации по стадиям жизненного цикла // Труды БГТУ. Серия 5: Экономика и управление. 2019. №7. [Электронный ресурс] URL: https://cyberleninka.ru/article/n/upravlenie-ustoychivym-razvitiem-organizatsii-po-stadiyam-zhiznennogo-tsikla свободный.- Загл. с экрана.
27. Рыков И.Ю. Системные аспекты морфологии переходных кризисных явлений в организациях // СРРМ. 2018. №5 (98). [Электронный ресурс] URL: https://cyberleninka.ru/article/n/sistemnye-aspekty-morfologii-perehodnyh-krizisnyh-yavleniy-v-organizatsiyah свободный.- Загл. с экрана.
28. Сафонов К.Б. Жизненный цикл организации и аспекты управленческого взаимодействия // Дискуссия. 2018. №5 (68). [Электронный ресурс] URL: https://cyberleninka.ru/article/n/zhiznennyy-tsikl-organizatsii-i-aspekty-upravlencheskogo-vzaimodeystviya свободный.- Загл. с экрана.
