Ответы на тесты / ХГУЭП / Оплата труда персонала / 30 вопросов / Результат 70%
В файле собраны ответы к тестам из курса ХГУЭП Оплата труда персонала.
После покупки Вы получите файл, где будет 30 вопросов с ответами. Верный ответ выделен по тексту.
В демо-файлах представлен скрин с результатом тестирования, а также пример, как выделены ответы.
Все набрано в Word, можно искать с помощью поиска.
Ниже список вопросов, которые представлены в файле.
Также Вы можете посмотреть другие мои готовые работы у меня на странице по ссылке:
Вопрос 1
Какое из предложенных пояснений раскрывает сущность косвенной сдельной оплаты труда (отметьте лишнее)?
Выберите один ответ:
заработок рабочего находится в прямой зависимости от выработки тех рабочих, чьи рабочие места он обслуживает в течение смены
заработок рабочего зависит непосредственно от его выработки
заработок рабочего зависит от расценки, установленной для вспомогательного рабочего, и выработки основного рабочего
Вопрос 2
Для повременной формы оплаты характерна оплата труда в соответствии с:
Выберите один ответ:
количеством изготовленной (обработанной) продукции
количеством оказанных услуг
количеством отработанного времени
Вопрос 3
Категория «служащие» не включает в себя:
Выберите один ответ:
руководителей
специалистов
младший обслуживающий персонал
Вопрос 4
Порядок и размер доплат за профессиональное мастерство определяются:
Выберите один ответ:
вышестоящей организацией
государством
самостоятельно предприятием
Вопрос 5
Налоговый вычет на третьего ребенка составляет:
Выберите один ответ:
1400 руб.
800 руб.
3000 руб.
Вопрос 6
Тарифная система включает в себя следующие элементы:
Выберите один ответ:
тарифные сетки
присвоение классности
оплата за стаж работы
Вопрос 7
Какая система оплаты труда может применяться только для тех работников, результат деятельности которых можно количественно определить?
Выберите один ответ:
Бестарифная система оплаты труда
Система оплаты труда с премиями за знания и компетенцию
Система оплаты труда на комиссионной основе
Сдельная система оплаты труда
Система оплаты труда с групповым премированием
Повременная система оплаты труда
Вопрос 8
Сдельная расценка — это:
Выберите один ответ:
сдельный тарифный коэффициент выполняемой работы
показатель увеличения размера заработной платы в зависимости от месторасположения предприятия
оплата труда за единицу продукции (работ, услуг)
Вопрос 9
Повременная оплата труда зависит от:
Выберите один ответ:
коэффициента трудового участия
объема определенного комплекса работ, подлежащих ию
от результатов труда других работников
индивидуальной выработки рабочего
отработанного времени
Вопрос 10
Какова сумма налога НДФЛ, который будет удержан с сотрудника, имеющего троих детей, в январе месяце, если сумма начисленной зарплаты составляет 5000 руб.?
Выберите один ответ:
0
754
650
598
Вопрос 11
Выбранные для каждой группы персонала формы оплаты труда фиксируются:
Выберите один ответ:
в служебной справке
в устном договоре
не фиксируются
в коллективном договоре
Вопрос 12
Порядок и размер доплат за профессиональное мастерство определяются:
Выберите один ответ:
самостоятельно предприятием
вышестоящей организацией
государством
Вопрос 13
Самой распространенной системой оплаты труда является:
Выберите один ответ:
Система оплаты труда с премиями за знания и компетенцию
Бестарифная система оплаты труда
Повременная система оплаты труда
Система оплаты труда с групповым премированием
Система оплаты труда на комиссионной основе
Вопрос 14
В каком случае устанавливаются доплаты за вредные условия труда специалистам, находящимся:
Выберите один ответ:
во вредных условиях труда независимо от времени нахождения их в этих условиях
во вредных условиях труда более 50% рабочего времени
находящихся во вредных условиях труда независимо от времени пребывания, если 50% рабочих получают эту доплату
Вопрос 15
В какой системе оплаты труда работники получают процент от дохода?
Выберите один ответ:
Система оплаты труда с групповым премированием
Система оплаты труда на комиссионной основе
Бестарифная система оплаты труда
Система оплаты труда с премиями за знания и компетенцию
Вопрос 16
Продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска рабочим устанавливается:
Выберите один ответ:
28 календарных дней
26 календарных дней
30 календарных дней
Вопрос 17
Ставка налога на доходы физических лиц составляет:
Выберите один ответ:
18%
13%
10%
Вопрос 18
Общая последовательность работы – по организации заработной платы состоит из решения задач, объединенных в три крупных блока: 1.Выбор способа формирования основной заработной платы. 2 Выбор системы поощрения. 3 Выбор форм и систем оплаты труда:
Выберите один ответ:
1–2–3
1–3–2
2–3–1
Вопрос 19
Какое из предложенных пояснений раскрывает сущность сдельно-прогрессивной системы оплаты труда?
Выберите один ответ:
при данной системе оплаты труда выработка рабочего в пределах установленной исходной нормы (базы) оплачивается по действующим прямым (неизменным) сдельным расценкам, а выработка, полученная сверх исходной нормы, оплачивается по повышенным расценкам
при данной системе оплаты труда выработка рабочего в пределах установленного задания оплачивается по действующим расценкам, а премия выплачивается за сокращение сроков ия задания
при данной системе оплаты труда предусматривается выплата рабочему в дополнение к сдельному заработку, начисленному по расценкам, премия за достижение установленных индивидуальных или коллективных качественных и количественных показателей премирования
Вопрос 20
Принцип дифференциации оплаты труда в первую очередь обеспечивается:
Выберите один ответ:
нормированием труда
установлением минимального размера заработной платы
тарифной системой
Вопрос 21
Что служит основным источником образования фонда оплаты труда на предприятии (фирме):
Выберите один ответ:
дотации государства
доход на акции
доход от реализации продукции
доход на капитал
Вопрос 22
Какие из перечисленных систем относятся к повременной форме оплаты труда?
Выберите один ответ:
премиальная
косвенная
аккордная
Вопрос 23
Распределение месячного коллективного заработка по бригаде осуществляется с учетом:
Выберите один ответ:
отработанных за месяц дней
коэффициента трудового участия членов коллектива
отработанных за месяц дней и коэффициента трудового участия каждого члена коллектива
Вопрос 24
Форма оплаты труда, при которой оплата производится за определенное количество времени не зависимо от качества работ:
Выберите один ответ:
аккордная
сдельная
повременная
Вопрос 25
Какие из перечисленных систем относятся к повременной форме оплаты труда?
Выберите один ответ:
аккордная
косвенная
премиальная
Вопрос 26
Среднее число календарных дней для расчета отпускных равно:
Выберите один ответ:
29,3
28,9
25,4
Вопрос 27
Налоговый вычет на первого ребенка налогоплательщика за каждый месяц установлен в размере:
Выберите один ответ:
1400 руб.
800 руб.
400 руб.
Вопрос 28
Тарифная система включает в себя следующие элементы:
Выберите один ответ:
оплата за стаж работы
тарифные сетки
присвоение классности
Вопрос 29
Какая система оплаты труда может применяться только для тех работников, результат деятельности которых можно количественно определить?
Выберите один ответ:
Система оплаты труда на комиссионной основе
Бестарифная система оплаты труда
Система оплаты труда с премиями за знания и компетенцию
Система оплаты труда с групповым премированием
Сдельная система оплаты труда
Повременная система оплаты труда
Вопрос 30
Косвенная сдельная оплата труда зависит от:
Выберите один ответ:
отработанного времени
коэффициента трудового участия
индивидуальной выработки рабочего
объема определенного комплекса работ, подлежащих ию
от результатов труда других работников
Вопрос 1
Какое из предложенных пояснений раскрывает сущность косвенной сдельной оплаты труда (отметьте лишнее)?
Выберите один ответ:
заработок рабочего находится в прямой зависимости от выработки тех рабочих, чьи рабочие места он обслуживает в течение смены
заработок рабочего зависит непосредственно от его выработки
заработок рабочего зависит от расценки, установленной для вспомогательного рабочего, и выработки основного рабочего
Вопрос 2
Для повременной формы оплаты характерна оплата труда в соответствии с:
Выберите один ответ:
количеством изготовленной (обработанной) продукции
количеством оказанных услуг
количеством отработанного времени
Вопрос 3
Категория «служащие» не включает в себя:
Выберите один ответ:
руководителей
специалистов
младший обслуживающий персонал
Вопрос 4
Порядок и размер доплат за профессиональное мастерство определяются:
Выберите один ответ:
вышестоящей организацией
государством
самостоятельно предприятием
Вопрос 5
Налоговый вычет на третьего ребенка составляет:
Выберите один ответ:
1400 руб.
800 руб.
3000 руб.
Вопрос 6
Тарифная система включает в себя следующие элементы:
Выберите один ответ:
тарифные сетки
присвоение классности
оплата за стаж работы
Вопрос 7
Какая система оплаты труда может применяться только для тех работников, результат деятельности которых можно количественно определить?
Выберите один ответ:
Бестарифная система оплаты труда
Система оплаты труда с премиями за знания и компетенцию
Система оплаты труда на комиссионной основе
Сдельная система оплаты труда
Система оплаты труда с групповым премированием
Повременная система оплаты труда
Вопрос 8
Сдельная расценка — это:
Выберите один ответ:
сдельный тарифный коэффициент выполняемой работы
показатель увеличения размера заработной платы в зависимости от месторасположения предприятия
оплата труда за единицу продукции (работ, услуг)
Вопрос 9
Повременная оплата труда зависит от:
Выберите один ответ:
коэффициента трудового участия
объема определенного комплекса работ, подлежащих ию
от результатов труда других работников
индивидуальной выработки рабочего
отработанного времени
Вопрос 10
Какова сумма налога НДФЛ, который будет удержан с сотрудника, имеющего троих детей, в январе месяце, если сумма начисленной зарплаты составляет 5000 руб.?
Выберите один ответ:
0
754
650
598
Вопрос 11
Выбранные для каждой группы персонала формы оплаты труда фиксируются:
Выберите один ответ:
в служебной справке
в устном договоре
не фиксируются
в коллективном договоре
Вопрос 12
Порядок и размер доплат за профессиональное мастерство определяются:
Выберите один ответ:
самостоятельно предприятием
вышестоящей организацией
государством
Вопрос 13
Самой распространенной системой оплаты труда является:
Выберите один ответ:
Система оплаты труда с премиями за знания и компетенцию
Бестарифная система оплаты труда
Повременная система оплаты труда
Система оплаты труда с групповым премированием
Система оплаты труда на комиссионной основе
Вопрос 14
В каком случае устанавливаются доплаты за вредные условия труда специалистам, находящимся:
Выберите один ответ:
во вредных условиях труда независимо от времени нахождения их в этих условиях
во вредных условиях труда более 50% рабочего времени
находящихся во вредных условиях труда независимо от времени пребывания, если 50% рабочих получают эту доплату
Вопрос 15
В какой системе оплаты труда работники получают процент от дохода?
Выберите один ответ:
Система оплаты труда с групповым премированием
Система оплаты труда на комиссионной основе
Бестарифная система оплаты труда
Система оплаты труда с премиями за знания и компетенцию
Вопрос 16
Продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска рабочим устанавливается:
Выберите один ответ:
28 календарных дней
26 календарных дней
30 календарных дней
Вопрос 17
Ставка налога на доходы физических лиц составляет:
Выберите один ответ:
18%
13%
10%
Вопрос 18
Общая последовательность работы – по организации заработной платы состоит из решения задач, объединенных в три крупных блока: 1.Выбор способа формирования основной заработной платы. 2 Выбор системы поощрения. 3 Выбор форм и систем оплаты труда:
Выберите один ответ:
1–2–3
1–3–2
2–3–1
Вопрос 19
Какое из предложенных пояснений раскрывает сущность сдельно-прогрессивной системы оплаты труда?
Выберите один ответ:
при данной системе оплаты труда выработка рабочего в пределах установленной исходной нормы (базы) оплачивается по действующим прямым (неизменным) сдельным расценкам, а выработка, полученная сверх исходной нормы, оплачивается по повышенным расценкам
при данной системе оплаты труда выработка рабочего в пределах установленного задания оплачивается по действующим расценкам, а премия выплачивается за сокращение сроков ия задания
при данной системе оплаты труда предусматривается выплата рабочему в дополнение к сдельному заработку, начисленному по расценкам, премия за достижение установленных индивидуальных или коллективных качественных и количественных показателей премирования
Вопрос 20
Принцип дифференциации оплаты труда в первую очередь обеспечивается:
Выберите один ответ:
нормированием труда
установлением минимального размера заработной платы
тарифной системой
Вопрос 21
Что служит основным источником образования фонда оплаты труда на предприятии (фирме):
Выберите один ответ:
дотации государства
доход на акции
доход от реализации продукции
доход на капитал
Вопрос 22
Какие из перечисленных систем относятся к повременной форме оплаты труда?
Выберите один ответ:
премиальная
косвенная
аккордная
Вопрос 23
Распределение месячного коллективного заработка по бригаде осуществляется с учетом:
Выберите один ответ:
отработанных за месяц дней
коэффициента трудового участия членов коллектива
отработанных за месяц дней и коэффициента трудового участия каждого члена коллектива
Вопрос 24
Форма оплаты труда, при которой оплата производится за определенное количество времени не зависимо от качества работ:
Выберите один ответ:
аккордная
сдельная
повременная
Вопрос 25
Какие из перечисленных систем относятся к повременной форме оплаты труда?
Выберите один ответ:
аккордная
косвенная
премиальная
Вопрос 26
Среднее число календарных дней для расчета отпускных равно:
Выберите один ответ:
29,3
28,9
25,4
Вопрос 27
Налоговый вычет на первого ребенка налогоплательщика за каждый месяц установлен в размере:
Выберите один ответ:
1400 руб.
800 руб.
400 руб.
Вопрос 28
Тарифная система включает в себя следующие элементы:
Выберите один ответ:
оплата за стаж работы
тарифные сетки
присвоение классности
Вопрос 29
Какая система оплаты труда может применяться только для тех работников, результат деятельности которых можно количественно определить?
Выберите один ответ:
Система оплаты труда на комиссионной основе
Бестарифная система оплаты труда
Система оплаты труда с премиями за знания и компетенцию
Система оплаты труда с групповым премированием
Сдельная система оплаты труда
Повременная система оплаты труда
Вопрос 30
Косвенная сдельная оплата труда зависит от:
Выберите один ответ:
отработанного времени
коэффициента трудового участия
индивидуальной выработки рабочего
объема определенного комплекса работ, подлежащих ию
от результатов труда других работников
