Повышение эффективности системы развития персонала на предприятии

В данной работе на основе анализа проблем системы развития персонала в исследуемом предприятии предложен вариант программы по повышению эффективности данной системы в «Южные электрические сети – филиал ОАО «-».

Введение…………………………………………………………………………..3
1. Теоретическая часть……………………………………………………..6
1.1 Характеристика и основные функции системы развития персонала в современной организации…………………………………………………….6
1.2.Подходы к повышению эффективности системы развития персонала14
1.3. Отечественный и зарубежный опыт развития персонала…………….19
2. Аналитическая часть ……………………………………………………24
2.1. Общая характеристика организации «Южные электрические сети – филиал ОАО «-», г. Подольск………………………………..24
2.2. Анализ организационной структуры ………………………………...26
2.3. Анализ экономических показателей………....………………………31
2.4. Анализ кадровой структуры и динамики численности……………..34
2.5. Квалификационный анализ персонала……………………………….40
2.6. Анализ кадрового потенциала персонала……………………………43
2.7. Анализ эффективности системы развития персонала…………..…..47
Выводы и предложения по результатам проведенного анализа…………..49
3. Проектная часть...........................................................................................
3.1. План мероприятий по повышению эффективности системы развития персонала «Южные электрические сети – филиал ОАО «-»………..
4. Экономическая часть....................................................................................
4.1. Определение экономической и социальной эффективности мероприятий по совершенствованию системы развития персонала «Южные электрические сети – филиал ОАО «-»………...................
Выводы по проделанной работе...........................................................................
Библиографический список...................................................................................

[1] Маслов В.И., к.э.н., доцент кафедры экономической теории МГУ им. Ломоносова «Новый вызов менеджменту в экономике знаний» // Управление развитием персонала, № 01(17), 2009, с.11.
[2] Беляцкий Н.П. Управление персоналом: учебник / Н.П. Беляцкий. – Минск: Современная школа, 2008.- с.263.
[3] www.websoft.ru IT-решения для управлению эффективностью персонала (информационная система «Развитие персонала»)
[4] Веснин В.Р. Практический менеджмент персонала: Пособие по кадровой работе / М.: Юристъ, 2010. – стр. 165-166.
[5] Материалы I Международной научно-практической конференции (Екатеринбург, 25–26 января 2011 г.) "Интеграция науки, образования и производства – стратегия развития инновационной экономики.