являются элементами … *властных полномочий руководителя *оплаты и стимулирования труда *социально-психологического управления *группового управления: *разработки и проведения кадровой политики 6. Стоимость
должны рассматриваться на трех уровнях, в частности, уровень … – это коммуникативные процессы, социальные конфликты, пути оптимизации управленческих отношений, мотивация и контроль, а также работники как
Супервизия в деятельности психологаВведение в курс Тема 1. Супервизия в деятельности психолога Тема 2. Стили, формы и модели супервизии Тема 3. Организация процесса супервизии Тема 4. Практическая деятельность
времени испытания, предназначенные для установления количественных и качественных индивидуально-психологических различий между людьми, – это … Тип ответа: Одиночный выбор • с выбором одного правильного ответа
объекта с разных позиций, накопление результатов и их синтез в единую картину Для прямых методов психологического воздействия характерно использование следующих приемов: Убеждение — аргументированное активное
является способность формировать и поддерживать долговременные … В основе рассмотрения супервизорского стиля с позиций проведения супервизорской сессии лежат такие диады, как «…» (укажите 2 варианта ответа)
безопасной образовательной среды📜 Введение в курс Модуль 1. Методологические и теоретические основы психологической безопасности образовательной среды Модуль 2. Прикладные аспекты проектирования безопасной и комфортной
1. В область изучения клинической психологии входят … * психические явления с точки зрения их взаимосвязи с болезнями *эмоциональные и организационные явления с точки зрения их взаимосвязи с трудовой деятельностью
маркетинга заключается в … (укажите 2 варианта ответа) *определении ассортимента продукции *выявлении и изучении рыночных сегментов * конъюнктурном исследовании и прогнозе продаж *выявлении коммуникационных преград
контроль над реализацией поставленных задач *SMART *KPI *OKR 3. … – область социальной психологии и семиотики, занимающаяся изучением пространственной и временной знаковой системы общения 4. … – образование
лидерства в арт-бизнесе Тема 4. Принятие лидера группой. Понятие о социальной ответственности лидера Тема 5. Стиль лидерства и его влияние на сплоченность группы. Организованность и эффективность групповой
лидерства в арт-бизнесе Тема 4. Принятие лидера группой. Понятие о социальной ответственности лидера Тема 5. Стиль лидерства и его влияние на сплоченность группы. Организованность и эффективность групповой
курс Тема 1. Природа власти Тема 2. Сущность и виды психологическоговлияния. Тема 3. Руководитель и подчиненные: взаимное влияние Тема 4. Средства влияния в арсенале политиков и бизнесменов Тема 5. Психология
организация выполнения решений? Выберите один ответ: Процесс, обеспечивающий достижение поставленных руководством целей Набор действий, направленных на оценку эффективности сотрудников Методика принятия решений
носит явно выраженный непропорционально возрастающий характер 3. … – это феномен воздействия или влияния индивида на мнения, оценки, отношения и поведение группы в целом или отдельных ее членов. 4. Автор
тренинговом форматах в рамках изучения дисциплины предполагается: · выявлять ключевые компетенции, связанные с психологией ведения бизнеса, и их роли в осуществлении психологического воздействия на участников
обеспечивающие успех в деятельности и легкость овладения еюТип ответа: Текcтовый ответ … – это описание психологических характеристик какой-либо профессиональной деятельности, которая раскрывает совокупность личностных