Современное кадровое делопроизводство - база ответов для Синергии, МТИ, МОИ, МосАП

Раздел
Экономические дисциплины
Предмет
Тип
Просмотров
38
Покупок
0
Антиплагиат
Не указан
Размещена
24 Мар в 19:57
ВУЗ
МФПУ Синергия / Московский открытый институт (МОИ) / Московский технологический институт (МТИ) / МОСАП
Курс
1 курс
Стоимость
290 ₽
Файлы работы   
1
Каждая работа проверяется на плагиат, на момент публикации уникальность составляет не менее 40% по системе проверки eTXT.
pdf
answ
488.2 Кбайт 290 ₽
Описание

База ответов к тестам по Современное кадровое делопроизводство

Подходит для Синергии, МТИ, МОИ, МосАП

> Сделать приватный заказ <

> Магазин готовых работ <

ПО ВСЕМ ВОПРОСАМ - ПИШИТЕ В ЛИЧНЫЕ СООБЩЕНИЯ

Оглавление

1. Нормативный организационно-распорядительный документ организации, с помощью которого оформляется структура, утверждается штатный состав и численность предприятия с указанием размера заработной платы в зависимости от занимаемой должности, – это штатное …

2. При инспекционной внеплановой проверке государственный инспектор труда информирует работодателя за … часа до начала внеплановой проверки

3. В числе функций, которые выполняет должностная инструкция работника, – … (укажите 5 вариантов ответа)

4. График отпусков должен быть утвержден в срок не позднее чем за … до наступления календарного года

5. Выделяют такие виды кадровой политики, как … (укажите 4 варианта ответа)

6. Генеральная линия и принципиальные установки в работе с персоналом на длительную перспективу, реализуемые руководством в отношении человеческих ресурсов, – это …

7. Унифицированная форма графика отпусков, разработанная Госкомстатом России в 2004 г. – это …

8. Одним из отличий приема иностранного сотрудника в 1С ЗУП от сотрудника – гражданина РФ является то, что при заполнении вкладки «личные данные» необходимо …

9. … профессий (должностей) – это выполнение работником наряду со своей основной работой по профессии (должности), определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой профессии (должности) у того же работодателя в течение установленной для него продолжительности рабочего дня (смены)

10. Отпуск по уходу за ребенком может быть предоставлен … (укажите 3 вариантов ответа)

11. Бланки Т-2 в организациях являются документами строгой отчетности и подлежат сохранению в течение … лет

12. К объективным факторам, определяющим особенности управления кадровой безопасностью, относится …

13. Единая централизованная система, состоящая из федерального органа исполнительной власти и его территориальных органов (государственных инспекций труда), – это … инспекция труда

14. Установите, какие основания для заключения срочного трудового договора относятся к группе «по обстоятельствам», а какие – к группе «по соглашению сторон»:

15. Расположите разделы должностной инструкции в соответствии с Трудовым кодексом РФ:

16. В штатном расписании общества с ограниченной ответственностью ООО «Домстрой» оклад по должности кладовщика стал ниже минимального размера оплаты труда по региону Краснодарский край (в котором общество осуществляет свою деятельность), после регионального увеличения минимального размера оплаты труда (МРОТ). Что следует предпринять руководителю организации и отделу кадров?

17. При заполнении в 1С ЗУП персональных данных сотрудника по внутреннему совместительству, персональные данные …

18. К внешним коммуникациям кадровой службы относится взаимодействие с такими системами, как … (укажите 3 вариантов ответа)

19. По результатам проверки Государственной инспекции труда, оформляется предписание об исправлении нарушений в … экземплярах

20. … работа – это работа, выполняемая работником по инициативе работодателя за пределами установленной для работника продолжительности рабочего времени

21. Увольнения по инициативе работодателя регулируется статьей … Трудового кодекса РФ

22. Переводом сотрудника на другую работу является …

23. Для создания организации в 1С ЗУП 8.3 необходимо во вкладке «Главное» заполнить графу «…» (укажите 3 варианта ответа)

24. Сопоставьте режимы рабочего времени с их характеристиками:

25. … – это систематизированный перечень заголовков (наименований) всех дел, заводимых в организации, с указанием сроков их хранения, оформленный в установленном порядке

26. Сопоставьте правильно категории бизнеса и предельные значения выручки от реализации товаров (работ, услуг):

27. Сопоставьте категории бизнеса и штатную численность сотрудников:

28. К характерным чертам работы по совместительству относится … (укажите 2 вариантов ответа)

29. Соотнесите виды обучения персонала и их содержание:

30. Сопоставьте виды коммуникаций и их содержание:

31. Расположите в правильной последовательности вкладки, которые нужно открыть в 1С ЗУП 8.3. для создания приказа на отпуск сотрудника:

32. Оптимальное соотношение численности кадровых работников к численности работников организации составляет …

33. При составлении графика отпусков ООО «Лидер» на 2021 г. сотрудником отдела кадров было обнаружено, что во время очередного ежегодного основного оплачиваемого отпуска специалиста отдела логистики Е. П. Дороховой, который был предоставлен ей с 03.08.2020 г. до 16.08.2020 г., данный специалист заболел, что подтверждается больничным листом от 10.08.2020 г. Больничный был предоставлен на период с 10.08.2020 г. по 16.08.2020 г. Как следует поступить в этой ситуации специалисту по кадрам при условии, что вторая часть отпуска (из общего количества 28 календарных дней) сотрудником Дороховой была использована ранее, в период с 06.04.2020 г. по 19.04.2020 г.?

34. Виды хранения кадровой документации включают … хранение (укажите 2 варианта ответа)

35. Неверно, что в числе основных документов по обучению персонала – … (укажите 4 варианта ответа)

36. График отпусков выполняет определенные функции, в частности … (укажите 4 варианта ответа)

37. Время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка (ПВТР) и условиями трудового договора должен исполнять трудовые обязанности, – это … время

38. Человек, который заключил трудовой договор с работодателем, – это …

39. Время, в течение которого работник свободен от исполнения трудовых обязанностей и которое он может использовать по своему усмотрению, – это время …

40. Федеральная … труда – это государственный специализированный орган, осуществляющий контроль за соблюдением норм трудового законодательства всеми работодателями на территории РФ

41. Срочный трудовой договор может быть заключен по определенным основаниям и на срок не более лет

42. Общество с ограниченной ответственностью ООО «ЛайтПак» относится к субъекту малого бизнеса и имеет штат в количестве 70 сотрудников. По истечении двухлетнего срока функционирования организации появилась необходимость в проведении кадрового аудита, для анализа правильности ведения кадровой документации в соответствии с трудовым законодательством. Какие действия следует предпринять руководителю ООО «ЛайтПак» для проведения внутреннего кадрового аудита?

43. Организация ООО «Альфа» существует на рынке 10 лет. За этот период финансовые обороты общества выросли практически в 20 раз по сравнению с первым годом работы. Штат организации с 30 сотрудников увеличился до 240. У отдела кадров, в штате которого три сотрудника, на сегодняшний день разработаны антикризисные кадровые программы, есть возможность выстраивать долгосрочное кадровое планирование, отдел кадров имеет инструменты диагностики кадровой ситуации на внешнем и внутрифирменном рынке труда. Руководство использует рациональные и нерациональные механизмы в анализе определенных ситуаций. Исходя из перечисленных условий, к какому типу можно отнести кадровую политику ООО «Альфа»?

44. За нарушение законодательства о труде виновные руководители организаций могут привлекаться к … ответственности (укажите 3 варианта ответа)

45. … работы называется продолжительность периода, определяющая календарное время, в течение которого работником должна быть отработана норма рабочих часов

46. В ООО «Виктория Плюс» сотрудница А. В. Толкунова работает по срочному трудовому договору, срок которого заканчивается 01.12.2021 г. в связи с выходом на работу основного работника В. В. Ждановой, находящейся до этого времени в отпуске по уходу за ребенком. С 15.11.2021 г. сотрудница А. В. Толкунова уходит в отпуск по беременности и родам. Как юридически правильно поступить работодателю в этой ситуации?

47. Сверхурочная работа не должна превышать … часов в год

48. Установите правильный порядок применения дисциплинарного взыскания, согласно ст. 193 Трудового кодекса РФ:

49. При приеме сотрудника на работу необходимо создать и … (укажите 4 варианта ответа)

50. Установите соответствие между статьями законодательных актов и видами нарушений, которые они регламентируют:

51. Систематический и планомерно организованный процесс, направленный на сопоставление затрат и результатов деятельности кадровых служб, полученных результатов с итогами деятельности организации, – это … кадровой службы

52. При низкой категории риска, установленной для организации, плановые проверки …

53. Форма проверки государственной трудовой инспекции, которая проводится по месту нахождения организации, называется … формой

54. Сопоставьте правильно документы с достаточным электронным обменом и документы, требующие предоставления на бумажном носителе (или в оригинале) при взаимодействии с дистанционным работником.

55. Штатное расписание утверждается … организации

56. Расположите вкладки программы 1С ЗУП в последовательности, необходимой для создания кадрового перемещения сотрудника:

57. Журнал учета проверок в организации должен быть (несколько вариантов ответа):

58. Запрещается использование труда беременных женщин на работах … (укажите 3 варианта ответа)

59. В ряду особенностей предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска для несовершеннолетних – … (укажите 2 варианта ответа)

60. Соотнесите виды нарушений в предоставлении поддельных документов и их нормативное основание:

61. Сопоставьте основные виды сведений личного характера с их содержанием:

62. Установите хронологическую последовательность оформления перевода на режим неполного рабочего времени для беременной женщины:

63. В обществе с ограниченной ответственностью ООО «Дельта» появилась производственная необходимость привлечь бухгалтера Спицину О.А. к сверхурочной работе в период подготовки годовой бухгалтерской отчетности. У Спициной О.А. есть дочь двух лет. Каким образом руководство ООО «Дельта» должно документально оформить привлечение к сверхурочной работе данной сотрудницы с точки зрения соблюдения норм трудового законодательства?

64. Перед специалистом по отбору персонала стоит задача в ближайший месяц подобрать персонал на следующие должности, в следующем количестве: ремонтный рабочий – два сотрудника, слесарь-сантехник – два сотрудника, электрик – один сотрудник. К каким субъектам внешних коммуникаций целесообразно обратиться для закрытия данных вакансий?

65. К видам аудита кадровых документов относят … аудит (укажите 2 варианта ответа)

66. Неверно, что к обязательным кадровым документам относят …

67. Закон, определяющий, в первую очередь, ценовые характеристики как основного товара на данном рынке, так и сервисных услуг, – это универсальный экономический закон соответствия спроса и …

68. График отпусков должен быть утвержден в срок не позднее, чем за … недели до наступления календарного года, согласно ч. 1 ст. 123 Торгового кодекса РФ

69. Закон, определяющий необходимость соперничества между всеми участниками рынка за возможность удовлетворения соответствующих потребностей на наиболее выгодных условиях – это универсальный экономический закон рыночной …

70. Текущая и перспективная защищенность субъектов кадровой службы от разнообразных угроз имущественного и неимущественного характера – это кадровая …

71. Договор гражданско-правового характера может заключаться на срок не более …

72. При высокой категории риска, установленной для организации, плановые проверки …

73. Сопоставьте методы противодействия кадровым угрозам безопасности организации (по характеру действия) с их описанием:

74. Если сотрудник работает в обществе с ограниченной ответственностью ООО «Ромашка» на одной должности – по основному месту работы, а по второй должности – по совместительству, то такое совместительство называется …

75. В числе документов, которые необходимо предоставить сотруднику с ограниченными возможностями здоровья, помимо документов, перечисленных в 1 ст. 65 Трудового кодекса РФ, – … (укажите 2 вариантов ответа)

76. Оплата сверхурочной работы производится …

77. Наиболее опасной для организации считается … угроза безопасности организации

78. Неверно, что штатное расписание содержит следующие такие сведения, как … (укажите 2 варианта ответа)

79. В перечень обязательных документов в организации входят … (укажите 4 варианта ответа)

80. Установите соответствие между источниками угроз кадровой безопасности организации и их описаниями:

81. Правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации или у индивидуального предпринимателя и заключаемый работниками и работодателем в лице их представителей, – это …

82. Расположите нормативно-правовые акты, регулирующие трудовые отношения, в порядке убывания их юридической силы:

83. Документ, содержащий сведения о въезжающих или прибывших в Российскую Федерацию иностранном гражданине или лице без гражданства и о сроке их временного пребывания в Российской Федерации, – это …

84. Локальный нормативный акт, который определяет порядок предоставления отпусков, – это … отпусков

85. Установите последовательность разделов типового положения об обработке персональных данных:

86. Руководитель ООО «Промбаза» не согласен с результатами проверки Государственной инспекции по труду. Каким образом ему следует предоставить свои возражения?

87. Нормативный акт, устанавливающий требования по охране труда при выполнении работ в производственных помещениях, на территории предприятия, на строительных площадках и в иных местах, где производятся эти работы или выполняются служебные обязанности, – это … по охране труда

88. Характеристика квалификации, необходимой работнику для осуществления определенного вида профессиональной деятельности, – это …

89. Табель учета рабочего времени может иметь унифицированную форму … (укажите 2 варианта ответа)

90. Расположите в правильной последовательности вкладки, которые нужно открыть в 1С ЗУП 8.3. для создания графика отпусков:

91. Неверно, что в цели должностной инструкции для работодателя входит … (укажите 2 варианта ответа)

92. Соотнесите действия, которые работодатели имеют права совершать при проверке со стороны Государственной инспекции труда (ГИТ) и действия, которые они совершать не вправе:

93. Основной документ планирования – годовой план – включает в себя … (укажите 2 варианта ответа)

94. Согласно законодательству работодатель должен в течение … рабочих дней с момента трудоустройства иностранного работника уведомить об этом территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел

95. … персонала предполагает комплексную оценку деятельности службы управления персоналом, которая включает, во-первых, оценку персонала, во-вторых, оценку HR-процессов, их соответствие целям организации и имеющимся ресурсам и, в-третьих, оценку кадровых процедур, их соответствие трудовому законодательству

96. Запрещено привлекать работников в возрасте до восемнадцати лет к … (укажите 3 варианта ответа)

97. При заполнении персональных данных работника в 1С ЗУП, во вкладке «Образование» необходимо заполнить такие данные, как … (укажите 5 вариантов ответа)

98. Локальный нормативный акт, регламентирующий, в соответствии с Трудовым кодексом РФ и иными федеральными законами порядок приема и увольнения работников, основные права, обязанности и ответственность сторон трудового договора, режим работы, время отдыха, применяемые к работникам меры поощрения и взыскания, а также иные вопросы регулирования трудовых отношений у данного работодателя, – это …

99. Специалист по работе с клиентами А. И. Митин отсутствовал на рабочем месте 26.11.2021 г. без уважительных причин три часа. Какой алгоритм действий нужно предпринять работодателю, чтобы правильно наложить дисциплинарное взыскание на данного сотрудника?

100. В обществе с ограниченной ответственностью ООО «Лайн» по причине производственной необходимости бухгалтера Афанасьеву А.Р. необходимо привлечь к сверхурочной работе в среду и четверг. Каким образом необходимо это отразить в программе 1С Зарплата и управление персоналом?

101. Расположите в правильной последовательности этапы формирования кадровой политики:

102. В ряду обязательных условий, включаемых в трудовой договор, – … (укажите 3 варианта ответа)

103. В ООО «Домсервис» произошла смена руководителя отдела кадров. Что необходимо предпринять для передачи дел по кадровому делопроизводству новому сотруднику?

104. Установите соответствие между кадровыми документами и их унифицированными формами, разработанными Федеральной службой государственной статистики России в 2004 г.:

105. Расположите разделы Правил внутреннего трудового распорядка в соответствии с Трудовым кодексом РФ:

106. Установите последовательность действий работодателя при увольнении работника:

107. В ООО «Планета» принимается в штат сотрудник А. И. Корнеев, имеющий II группу инвалидности. Соответствующая справка, выданная комиссией Медико-социальной экспертизы (МСЭ) и индивидуальной программой реабилитации или абилитации (ИПР) им предоставлены. Какие дополнительные льготы работодатель должен предоставить данному сотруднику?

108. Развитие профессиональных знаний, умений и навыков сотрудников, исходящее из целей развития соответствующих подразделений, которые в свою очередь привязаны к стратегии компании, – это … обучение персонала

109. Добровольное общественное объединение людей,, созданное с целью представительства и защиты прав работников в трудовых отношениях, а также социально-экономических интересов членов организации с возможностью более широкого представительства наемных работников, – это …

110. Разрешение на осуществление трудовой деятельности в России для безвизовых иностранных граждан – это трудовой …

111. Укажите виды работ, при которых труд женщин запрещен, органичен или разрешен полностью:

112. Соотнесите статусы иностранных граждан с их содержанием:

113. Уголовная ответственность устанавливается в случаях … (укажите 3 варианта ответа)

114. Унифицированная форма Т-2 «Личная карточка работника», утвержденная Федеральной службой государственной статистики России в 2004 г. содержит … разделов

115. Взаимодействие работодателя с дистанционным работником осуществляется посредством … (укажите 2 варианта ответа)

116. Закон, отражающий естественную для большинства человеческих индивидуумов потребность в регулярном изменении перечня выполняемых трудовых функций, характера и места трудовой деятельности, – это закон … труда

117. Запрещается увольнение беременной женщины … (укажите 3 варианта ответа)

118. Продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска составляет … дней

119. Установите последовательность этапов внутреннего аудита кадровых документов:

120. Организация ООО «ДизайнТрейд» выиграла тендер на выполнение крупного дизайн-проекта, выполнение работ по которому рассчитано на 11 месяцев. Штатных дизайнеров, которые на текущий момент работают в организации, не хватит, чтобы выполнить заказ в срок. Руководством организации принято решение взять трех дополнительных специалистов в штат организации. На каких условиях следует заключить с ними трудовой договор? Каким образом необходимо отобразить эти условия в программе 1С: «Зарплата и управление персоналом» специалисту по кадрам?

121. Расположите разделы Положения об аттестации работников в соответствии с …

122. Неверно, что в число календарных дней основного ежегодного оплачиваемого отпуска включаются приходящиеся на период отпуска …

123. … – новая отчетная форма по электронным трудовым книжкам в Пенсионный фонд России

124. Бланк личной карточки работника Т-2 содержит … разделов

125. Соглашение между работодателем и работником, по которому работодатель обеспечивает работника … и платит за нее зарплату – это трудовой договор

126. Установите соответствие между названиями кадровых документов и их

127. 1С: Зарплата и управление персоналом 8 – это программа …

128. По результатам аттестации в ООО «Максимум» было выявлено, что у менеджера по продажам М. В. Кузнецова отсутствует такое личностное качество, как коммуникабельность, также за год работы им ни разу не был выполнен месячный план продаж. Однако с помощью некоторых инструментов оценки аттестационная комиссия смогла выявить у М. В. Кузнецова хорошие аналитические способности, а также такие личностные качества, как усидчивость, аккуратность, умение доводить работу до логического конца. К дисциплинарным взысканиям сотрудник ни разу не привлекался. Какое решение по результатам аттестации целесообразно применить?

129. К внешним коммуникациям кадровой службы относится взаимодействие с такими системами, как … (укажите 3 варианта ответа)

130. Установите соответствие между видами угроз кадровой безопасности организации (по вероятности их практической реализации) и их описаниями:

131. унифицированными формами, разработанными Госкомстатом России в 2004 г.:

132. Выделяют такие подвиды активной кадровой политики, как … (укажите 2 варианта ответа)

133. Передача, продажа работником своей рабочей силы во временное пользование собственнику средств производства в обмен на заработную плату – это … труд

134. Соотнесите правильно графы номенклатуры дел и их содержание:

135. Дистанционная работа – это …

136. При изменении фамилии сотрудника …

137. Локальный нормативный акт организации – это …

138. Ассоциированные объединения основных субъектов рынка труда подразумевают под собой …

139. Срок временного перевода работника на другую работу у того же работодателя не может … до выхода на работу временно отсутствующего работника

140. Трудовая книжка состоит из …

141. Неверно, что в соответствии с действующим законодательствам к видам рабочего времени относят … время

142. Совокупность правил и условий, установленных конкретным работодателем,

143. В трудовом праве … – это прекращение трудовых отношений между работником и работодателем

144. Специальный календарь, составленный с учетом рабочих дней, нерабочих праздничных дней и выходных дней на текущий год, – это … календарь

145. Процедура определения квалификации, практических навыков, деловых качеств работника и установления их соответствия или несоответствия занимаемой должности – это … персонала

146. Неверно, что в акте о приеме-передаче дел по кадровому делопроизводству приводится …

147. В ряду особенностей трудового договора с работником-совместителем – … (укажите 3 варианта ответа)

148. Система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия, – это …

149. Расположите в правильной последовательности вкладки, которые нужно открыть в 1С ЗУП 8.3. для создания штатного расписания:

150. Соотнесите действия, которые государственные инспекторы труда имеют права совершать и действия, которые совершать не вправе:

151. Установите соответствие между видами дисциплин и их характеристиками:

152. Сокращенное рабочее время для работников от 14 до 16 лет составляет не более … часов в неделю

153. Дополнительный оплачиваемый отпуск в соответствии с действующим трудовым законодательством должен предоставляться за … (укажите 2 вариантов ответа)

154. чтобы организовать производственный процесс, повысить эффективность труда и скоординировать действия персонала, – это …

155. При допущении ошибки в разделе «сведения о работе» в трудовой книжке необходимо …

156. Неверно, что к работе в ночное время допускаются …

157. Приказ о поощрении имеет унифицированную форму …

158. В … сторонами являются «Заказчик» и «Исполнитель»

159. Неверно, что основанием для уменьшения премии руководителя кадровой службы могут являться выявленные нарушения …

160. Неверно, что в Евразийский экономический союз (ЕАЭС) входит …

161. Совокупность подразделений организации и их взаимосвязей, в рамках которой между подразделениями распределяются управленческие задачи, определяются полномочия и ответственность руководителей и должностных лиц, – это …

162. Установите соответствие между вариантами программы 1С: Зарплата и управление персоналом и их функциями:

163. Статус «микропредприятие» имеют организации и предприниматели, у которых работают не более …

164. Приказ (распоряжение) о приеме работника на работу имеет форму …

165. Целью централизованного регулирования рынка труда выступает обеспечение … интересов работников и работодателей

166. Расположите вкладки программы 1С ЗУП в последовательности, необходимой для создания производственного календаря:

167. Соглашение между работодателем и работником, по которому работодатель обеспечивает работника работой и платит за нее зарплату, – это … договор

168. Для создания организации в 1С ЗУП 8.3 необходимо открыть вкладки …

169. Соотнесите правильно характеристики отметок «ЭПК» и «До минования надобности», применяемые в номенклатуре дел в соответствии с Перечнем типовых управленческих документов:

170. Установите правильный порядок проведения внутреннего аудита кадровых документов:

171. При приеме на работу внешнего совместителя приказ о приеме и личная карточка Т-2 …

172. Согласно ст. 192 Трудового кодекса РФ за неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей могут применяться такие дисциплинарные взыскания, как … (укажите 3 варианта ответа)

173. Неверно, что к локальным нормативным актам (ЛНА) в области охраны труда (ОТ) относят … (укажите 2 варианта ответа)

174. Неверно, что этапом аудита кадровых документов является …

175. В числе документов, наличие которых у всех работодателей обязательно, – … (укажите 4 варианта ответа)

176. Установите соответствие между типами отпуском и основаниями для их предоставления:

177. Исчисление среднего дневного заработка для оплаты ежегодного отпуска рассчитывается путем деления среднего месячного заработка за последние 12 месяцев на …

178. Выберите один правильный вариант ответа Рекомендации по применению профессиональных стандартов при составлении должностных инструкций работников закреплены в ст. … ТК РФ.

179. Допускается вводить … учет рабочего времени, чтобы продолжительность рабочего времени за учетный период не превышала нормального числа рабочих часов

180. Экономист Котова А.И. сменила фамилию на Михееву, незамедлительно предупредив об этом руководителя, предоставив копию свидетельства о заключении брака и копию нового паспорта. Нужно ли что-то предпринимать в этой связи руководителю? Дайте развернутый ответ.

181. Общество с ограниченной ответственностью ООО «Гранд» является крупной организацией в сфере продаж оборудования для шиномонтажа и автомойки. В рамках мероприятий в области безопасности организации по кадровому направлению деятельности руководителю необходимо выбрать наиболее эффективные методы противодействия угрозам кадровой безопасности организации. Какие методы лучше выбрать руководителю ООО «Гранд»?

182. Расположите в правильной последовательности порядок действий работодателя при сокращении:

183. Неверно, что в функции кадровой службы входит … (укажите 3 варианта ответа)

184. Сотрудник И. А. Афанасьев был уволен из организации ООО «Строй Мастер» по своей инициативе 19.11.2021 г. Приказ на увольнение он подписал, подпись в 11 разделе карточки Т-2 поставил, но не забрал свою трудовую книжку и не поставил подписи в книге учета движения трудовых книжек и вкладыше к ним.Все необходимые выплаты в день увольнения бухгалтером были осуществлены (заработная плата за отработанный период и компенсация за неиспользованный отпуск). Какие действия необходимо предпринять специалисту по кадрам касаемо трудовой книжки И. А. Афанасьева?

185. Основным инструментом премирования сотрудников штабных служб для большинства отечественных организаций выступают квартальные …

186. При приеме на работу внутреннего совместителя приказ о приеме и личная карточка Т-2 …

187. В числе документов, предъявляемых государственным инспектором труда при проведении проверки, – … (укажите 2 варианта ответа)

188. Неверно, что в персональный состав аттестационной комиссии может входить …

189. Неверно, что сведения, которые указаны в производственном календаре, используются … (укажите 3 варианта ответа)

190. В числе специальных критериев комплексной оценки работы кадровой службы – динамика … (укажите 6 вариантов ответа)

191. Увольнение переводом – это …

192. Для создания приказа на увольнение в 1С ЗУП 8.3 необходимо открыть вкладки в следующей последовательности: …

193. Локальные нормативные акты организации …

194. В ряду категорий работников, которых нельзя привлекать к аттестации, – … (укажите 5 вариантов ответа)

195. Согласно ст. 74 Трудового кодекса РФ, о предстоящих изменениях условий трудового договора работодатель обязан уведомить работника в письменной форме не позднее чем за …

Вам подходит эта работа?
Похожие работы
Менеджмент
Реферат Реферат
26 Мар в 13:19
12 +12
0 покупок
Менеджмент
Дипломная работа Дипломная
26 Мар в 05:35
22 +22
0 покупок
Менеджмент
Дипломная работа Дипломная
26 Мар в 05:31
24 +24
0 покупок
Менеджмент
Дипломная работа Дипломная
26 Мар в 05:28
24 +24
0 покупок
Другие работы автора
Базы данных
Тест Тест
26 Мар в 15:33
7 +7
0 покупок
Государственное и муниципальное управление
Тест Тест
26 Мар в 15:28
4 +4
0 покупок
Социальная работа
Тест Тест
26 Мар в 15:24
3 +3
0 покупок
Уголовный процесс
Тест Тест
26 Мар в 15:21
3 +3
0 покупок
Основы программирования
Тест Тест
26 Мар в 15:03
5 +5
0 покупок
Информационные системы
Тест Тест
26 Мар в 01:19
17 +17
0 покупок
Разработка мобильных приложений
Тест Тест
26 Мар в 01:16
17 +17
0 покупок
Темы журнала
Показать ещё
Прямой эфир