[Росдистант] Управление персоналом (контрольная работа, практические задания)

Тольяттинский государственный университет (Росдистант), ТГУ. Управление персоналом (11196). Практические задания к ВКС. Задания 2,3,4. Решение.

Для Росдистант имеются и другие готовые работы. Пишем уникальные работы под заказ. Помогаем с прохождением онлайн-тестов. Пишите в ЛС (Ксения).

Практическое задание 2

Тема: «Обучение персонала»

ЗАДАНИЕ: подобрать программу учебного курса по повышению квалификации или профессиональному обучению (профессиональной переподготовки) для работника организации.

Рекомендации:

1. Ознакомиться с содержанием профессионального стандарта.

2. Подобрать программу учебного курса по повышению квалификации или профессиональному обучению (профессиональной переподготовки) для работника организации, если он (выбрать вариант).

Вариант 1. Претендует на 5 уровень квалификации «Бухгалтер», имея среднее профессиональное образование по направлению подготовки «Бухгалтерский учет, анализ и аудит».

Вариант 2. Претендует на 5 уровень квалификации «Бухгалтер», имея среднее профессиональное образование по направлению подготовки «Финансы и кредит».

Вариант 3. Претендует на 5 уровень квалификации «Бухгалтер», имея высшее профессиональное образование бакалавра по направлению подготовки «Экономика».

Вариант 4. Претендует на 6 уровень квалификации «Главный бухгалтер», имея высшее профессиональное образование магистра по направлению подготовки «Экономика».

Вариант 5. Претендует на 6 уровень квалификации «Главный бухгалтер», имея высшее профессиональное образование бакалавра по направлению подготовки «Менеджмент».

Практическое задание 3

Тема: «Развитие персонала»

ЗАДАНИЕ: Составить карьерограмму для должности, на которой вы в данное время трудитесь.

Рекомендации:

1. Используя предлагаемые образцы, составить карьерограмму для должности, на которой вы в данное время трудитесь.

2. Если вы по какой-либо причине в настоящее время не работаете, составьте карьерограмму для должности вашей мечты.

Практическое задание 4

Тема: «Оценка персонала»

ЗАДАНИЕ: напишите краткую характеристику книг (НЕ учебников!), содержание которых посвящено вопросам оценки или аттестации персонала, методам оценки профессиональных, деловых, личностных качеств работников или инструментам, при этом применяемым. Заполните таблицу.

Рекомендации по выполнению задания: изучив материалы по теме «Оценка персонала», напишите краткую характеристику книг (НЕ учебников!), содержание которых посвящено вопросам оценки или аттестации персонала, методам оценки профессиональных, деловых, личностных качеств работников или инструментам, при этом применяемым.