Практика Организационно-управленческая практика. Государственная и муниципальная служба, Синергия. Составьте личную карту профессиональных компетенций государственного или муниципального служащего БЕЗ ПЕЧАТИ

Раздел
Правовые дисциплины
Просмотров
106
Покупок
0
Антиплагиат
Не указан
Размещена
9 Сен 2024 в 18:38
ВУЗ
Сибагс
Курс
Не указан
Стоимость
999 ₽
Файлы работы   
1
Каждая работа проверяется на плагиат, на момент публикации уникальность составляет не менее 40% по системе проверки eTXT.
docx
Практика Организационно-управленческая практика. Производственная практика. Государственная и муниципальная служба, Синергия
149.3 Кбайт 999 ₽
Описание

Практика написана для Администрации МО, конкретного объекта по тексту не упоминается, поэтому подойдет для любой.


Содержание индивидуального задания на практику

№ п/п

Виды работ

1.

Инструктаж по соблюдению правил противопожарной безопасности, правил охраны труда, техники безопасности, санитарно-эпидемиологических правил и гигиенических нормативов.

2.

Выполнение определенных практических кейсов-задач, необходимых для оценки знаний, умений, навыков и (или) опыта деятельности по итогам учебной практики

(Практика по получению первичных профессиональных умений и навыков, в том числе первичных умений и навыков научно-исследовательской деятельности)

2.1.

Кейс-задача № 1

Составьте личную карту профессиональных компетенций государственного или муниципального служащего в современных условиях с учетом актуальных навыков и требований профильной организации.

2.2.

Кейс-задача № 2

Определите методические и справочные материалы используются при взаимодействии с органами власти и местного самоуправления, а также с государственными и муниципальными учреждениями в профильной организации.

2.3.

Кейс-задача № 3

Определите направления для коммуникаций при взаимодействии с органами власти и самоуправления в профильной организации, используемые способы взаимодействия.

2.4.

Кейс-задача № 4

Опишите систему мотивации труда в профильной организации, характеристику материальной и нематериальной мотивации, систему оценки сотрудников.

2.5.

Кейс-задача № 5

Опишите способы, которые используются для оценки управленческих решений и административных процессов, направленных на взаимодействие с органами власти, в профильной организации. Приведите пример оценки эффективности дяетельности.

3.

Систематизация собранного нормативного и фактического материала.

4.

Оформление отчета о прохождении практики.

5.

Защита отчета по практике.


 

Вам подходит эта работа?
Похожие работы
Государственная служба
Задача Задача
6 Янв в 11:28
24
0 покупок
Государственная служба
Реферат Реферат
4 Янв в 11:28
46
0 покупок
Государственная служба
Дипломная работа Дипломная
22 Дек 2024 в 22:28
37
0 покупок
Другие работы автора
Юриспруденция
Отчет по практике Практика
22 Дек 2024 в 11:29
53
0 покупок
Юриспруденция
Отчет по практике Практика
22 Дек 2024 в 11:15
43
0 покупок
Криминология
Курсовая работа Курсовая
4 Ноя 2024 в 09:05
53
0 покупок
Аудит
Курсовая работа Курсовая
4 Ноя 2024 в 09:02
36
0 покупок
Аудит
Курсовая работа Курсовая
4 Ноя 2024 в 09:00
68 +1
0 покупок
Корпоративное право
Дипломная работа Дипломная
2 Ноя 2024 в 09:15
40 +1
0 покупок
Бухгалтерский учет, анализ и аудит
Дипломная работа Дипломная
2 Ноя 2024 в 09:09
61 +1
0 покупок
Государственная служба
Дипломная работа Дипломная
2 Ноя 2024 в 09:06
66
0 покупок
Уголовный процесс
Курсовая работа Курсовая
2 Ноя 2024 в 09:03
60
0 покупок
Уголовный процесс
Курсовая работа Курсовая
2 Ноя 2024 в 09:01
86
0 покупок
Уголовный процесс
Курсовая работа Курсовая
2 Ноя 2024 в 08:58
45
0 покупок
Экономика
Дипломная работа Дипломная
17 Окт 2024 в 19:07
93 +1
0 покупок
Право социального обеспечения
Дипломная работа Дипломная
20 Сен 2024 в 17:18
114 +1
0 покупок
Административное право
Курсовая работа Курсовая
10 Сен 2024 в 18:45
123 +1
0 покупок
Уголовное право
Курсовая работа Курсовая
8 Сен 2024 в 19:13
48
0 покупок
Темы журнала
Показать ещё
Прямой эфир