Совершенствование мер материальной мотивации персонала организации

Первая теоретическая часть раскрывает сущность главных понятий труда.

Второй эмпирический раздел работы - исследование материальных мотивов людей в организациях.

В третьем эмпирическом разделе работы описаны разработки направлений повышения мотивации.

В заключении описываются основные результаты работы и делаются выводы по полученным результатам.

ВВЕДЕНИЕ..................................................................................................................3

1. Теоретические основы материальной мотивации персонала организации.......7

1.1 Понятие материальной мотивации в деятельности предприятия.....................7

1.2 Материальная мотивация персонала организации как важнейший фактор повышения эффективности использования трудовых ресурсов...........................11

1.3 Критерии и показатели эффективности материальной мотивации персонала организации................................................................................................................22

1.4 Российский и зарубежный опыт материальной мотивации персонала организации................................................................................................................25

2. Эмпирическое исследование материальной мотивации персонала ООО «ВЕРТ».......................................................................................................................36

2.1 Финансово-хозяйственная характеристика ООО«ВЕРТ»...............................36

2.2 Исследование состояния проблемы совершенствования мер материальной мотивации персонала ООО «ВЕРТ»........................................................................46

2.3 Оценка эффективности системы управления материальной мотивацией в ООО «ВЕРТ»..............................................................................................................56

3. Разработка направлений совершенствования мер материальной мотивации персонала организации.............................................................................................63

3.1 Цели и направления совершенствования мер материальной мотивации персонала организации.............................................................................................63

3.2 Выбор приоритетных направлений мер материальной мотивации персонала организации................................................................................................................74

3.3 Обоснование экономической и управленческой эффективности мероприятий по совершенствованию мер материальной мотивации персонала организации................................................................................................................84

ЗАКЛЮЧЕНИЕ..........................................................................................................92

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ.................................................96

ПРИЛОЖЕНИЯ.......................................................................................................101

Нормативно-правовые источники 

1. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) [Текст]: от 30.11.1994 № 51-ФЗ (ред. от 16.12.2019).

Учебники, монографии, брошюры

2. Адамчук, В.В., Ромашов, О.В., Сорокина, М.Е. Экономика и социология труда : Учебник для вузов / В.В. Адамчук, О.В. Ромашов, М.Е. Сорокина. – М. : ЮНИТИ, 2016. – 407 с.

...

31. Токарева, Ю.А. Мотивация трудовой деятельности персонала: комплексный подход: монография / Ю.А. Токарева, Н.М. Глухенькая, А.Г. Токарев; Урал. федер. ун-т им. Б.Н. Ельцина, Шадр. гос. пед. ун-т. – Шадринск: ШГПУ, 2021. – 216 с.

32. Шекшня, С.В. Управление персоналом современной организации / С.В. Шекшня. - М.: ЗАО Бизнес-школа «Интел-синтез», 2016. – 384 с.

Периодические издания 

33. Блинов, А.О. Особенности мотивации персонала в кризисной ситуации / А.О. Блинов, В. Захаров // Экономист. – 2010. – №3. – С. 25-31 период изд

..

36. Царева Н. А., Черная Ю. А., Шамахова Ю. В. Особенности мотивации труда государственных служащих: роль организационной культуры // Современная научная мысль. 2016. № 6. С. 217–222.

Иностранная литература

37. Tsareva N. A., Vlasenko A. A., Ivanuyga O. I. The concept of labour motivation of the modern Russian scientists [Электронный ресурс] // Turkish online journal of design art and communication. 2016. November pp.2571–2585. – Режим доступа: http://www.tojdac.org/tojdac/VOLUME6-NOVSPCL.html 

Электронные ресурсы

...

42. Системы оплаты труда [Электронный ресурс] Режим доступа: (дата обращения: 17.07.2023)