Специфика мотивации персонала в образовательных учреждениях на примере МБОУ СОШ ____

Цель работы - исследовать специфику мотивации персонала в образовательных учреждениях на примере __________________.

         Исходя из цели, объекта и предмета были поставлены следующие задачи исследования:

1.   Рассмотреть особенности управления муниципальными учреждениями системы школьного образования;

2.   Определить сущность и основные теоретические подходы к изучению системы мотивации труда;

3.   Рассмотреть методы мотивации труда персона муниципальных учреждений;

4.   Дать общую характеристику деятельности и системе управления организацией;

5.   Исследовать систему мотивации и мотивационного профиля персонала организации;

6.   Выявить проблемы мотивации персонала организации;

7.   Разработать рекомендации по совершенствованию системы мотивации персонала организации.

         Практическая значимость данной работы заключается в том, выводы анализа системы мотивации персонала __________________ и рекомендации по ее совершенствованию применимы к другим образовательным учреждениям.

         Дипломная работа состоит из введения, трех глав, заключения и списка использованной литературы.

ВВЕДЕНИЕ. 8

Глава 1. Теоретические основы технологий мотивации трудовой деятельности в образовательных учреждениях. 11

1.1. Особенности управления муниципальными учреждениями системы школьного образования. 11

1.2. Сущность и основные теоретические подходы к изучению системы мотивации труда. 19

1.2.1 Процесс профессионального обучения и оценка его эффективности. 21

1.2.2 Виды стимулирования персонала. 23

1.3. Методы мотивации труда персона муниципальных учреждений. 30

Глава 2. Анализсистемы мотивации персонала на примере __________________. 41

2.1. Общая характеристика деятельности и система управления организации. 41

2.2. Исследование системы мотивации и мотивационного профиля персонала организации. 42

2.3. Проблемы мотивации персонала организации. 53

Глава 3. Рекомендации по совершенствованию системы мотивации персонала __________________. 58

3.1. Разработка рекомендаций по совершенствованию системы мотивации персонала организации. 58

3.2. Предложения по стимулированию труда персонала организации. 63

ЗАКЛЮЧЕНИЕ. 79

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ.. 82

ПРИЛОЖЕНИЕ А.. 86

ПРИЛОЖЕНИЕ Б. 90