В файле собраны ответы к Итоговому тесту из курса Теория менеджмента ИРНИТУ .
Результат сдачи: 84%.
После покупки станет доступен для скачивания файл, где будет 25 вопросов с ответами. Верный ответ выделен по тексту.
В демо-файле представлен скрин с результатом тестирования, а также пример, как выделены ответы в тесте.
Все набрано в Word, можно искать с помощью поиска.
Ниже список вопросов, которые представлены в файле.
Также Вы можете заказать решение тестов и других работ у меня на странице по ссылке:
1. Организация это:
Выберите один ответ:
a. Биологическая система
b. Социальная система
c. Техническая система
2. Виды организационных коммуникаций:
Выберите один ответ:
a. Законы и принципы
b. Вертикальные и горизонтальные
c. Приказы и распоряжения
3. Организационная структура формирует:
Выберите один ответ:
a. Макросреду организации
b. Микросреду организации
4. Что такое «менеджмент»:
Выберите один ответ:
a. Предпринимательская деятельность
b. Управленческая деятельность
c. Деятельность по исследованию рынка
5. Организационная структура:
Выберите один ответ:
a. Остается неизменной
b. Меняется под воздействием факторов внешней и внутренней среды
6. С точки зрения современного менеджмента «организация» это:
Выберите один ответ:
a. Закрытая система, цели и условия деятельности которой достаточно стабильны
b. Открытая система, рассматриваемая в единстве факторов внешней и внутренней среды
7. Эффективность организационной структуры определяется:
Выберите один ответ:
a. Достижением организационных целей
b. Соотношением результатов и затрат
8. Линейный руководитель-это:
Выберите один ответ:
a. Финансовый директор
b. Начальник цеха
c. Начальник отдела
9. Гибкость – характерная черта организационных структур:
Выберите один ответ:
a. Бюрократического типа
b. Органического типа
10. Стратегические решения принимаются:
Выберите один ответ:
a. На низовом уровне управления
b. На высшем уровне управления
c. На среднем уровне управления
11. Жесткая организационная структура - это:
Выберите один ответ:
a. Временная структура, создаваемая для решения крупной конкретной задачи
b. Структура с четко сформулированными и зафиксированными правилами работы
12. Основные признаки организации:
Выберите один ответ:
a. Наличие неформальных групп в коллективе
b. Взаимозаменяемость работников
c. Наличие цели, иерархии, распределение функций и полномочий
13. Группы, созданные по воле руководства, исходя из принципов организационной структуры управления и организации производственного процесса, называются:
Выберите один ответ:
a. Инициативными
b. Формальными
c. Неформальными
14. Коллектив, характеризующейся совместной работой, тесным сотрудничеством и координацией, является:
Выберите один ответ:
a. Командой
b. Группой
c. Организацией
15. Определение соответствия достигнутых целей с установленными стандартами - это функция:
Выберите один ответ:
a. Контроля
b. Мотивации
c. Планирования
16. Основной фактор эффективности групповой деятельности:
Выберите один ответ:
a. Квалификационный состав
b. Количество работников
c. Сплоченность коллектива
17. Социально - психологический климат коллектива отражает:
Выберите один ответ:
a. Характер взаимоотношений между людьми, преобладающий тон общественного настроения
b. Наличие формальных и неформальных отношений
c. Наличие иерархической структуры в коллективе
18. Функциональный руководитель-это:
Выберите один ответ:
a. Начальник отдела
b. Генеральный директор
c. Начальник цеха
19. Оперативные решения принимаются чаще всего:
Выберите один ответ:
a. На высшем уровне управления
b. На низовом уровне управления
c. На среднем уровне управления
20. Под структурой организации понимают:
Выберите один ответ:
a. Количество и качество выпускаемой продукции
b. Состав и соподчиненность входящих в нее подсистем и подразделений
21. Кто такой менеджер?
Выберите один ответ:
a. Управляющий любого уровня
b. Специалист по продвижению товаров на рынок
c. Финансист
22. Как определить понятие процесс управления?
Выберите один ответ:
a. Движение информации по каналам прямой и обратной связи
b. Порядок обработки и передачи информации
c. Деятельность руководителя и его аппарата по управлению трудовым коллективом
23.Что понимается под целью управления?
Выберите один ответ:
a. Это идеальный образ желаемого, возможного и необходимого состояния системы
b. Это результат работы, который необходимо достичь.
c. Это улучшение всех характеристик и условий работы.
24. Конфликт, который приводит к позитивным результатам в решении проблемы носит название:
Выберите один ответ:
a. Конструктивный
b. Горизонтальный
c. Открытый
d. Деструктивный
25. Существуют ли однозначные подходы к определению понятия менеджмент?
Выберите один ответ:
a. Да
b. Нет
1. Организация это:
Выберите один ответ:
a. Биологическая система
b. Социальная система
c. Техническая система
2. Виды организационных коммуникаций:
Выберите один ответ:
a. Законы и принципы
b. Вертикальные и горизонтальные
c. Приказы и распоряжения
3. Организационная структура формирует:
Выберите один ответ:
a. Макросреду организации
b. Микросреду организации
4. Что такое «менеджмент»:
Выберите один ответ:
a. Предпринимательская деятельность
b. Управленческая деятельность
c. Деятельность по исследованию рынка
5. Организационная структура:
Выберите один ответ:
a. Остается неизменной
b. Меняется под воздействием факторов внешней и внутренней среды
6. С точки зрения современного менеджмента «организация» это:
Выберите один ответ:
a. Закрытая система, цели и условия деятельности которой достаточно стабильны
b. Открытая система, рассматриваемая в единстве факторов внешней и внутренней среды
7. Эффективность организационной структуры определяется:
Выберите один ответ:
a. Достижением организационных целей
b. Соотношением результатов и затрат
8. Линейный руководитель-это:
Выберите один ответ:
a. Финансовый директор
b. Начальник цеха
c. Начальник отдела
9. Гибкость – характерная черта организационных структур:
Выберите один ответ:
a. Бюрократического типа
b. Органического типа
10. Стратегические решения принимаются:
Выберите один ответ:
a. На низовом уровне управления
b. На высшем уровне управления
c. На среднем уровне управления
11. Жесткая организационная структура - это:
Выберите один ответ:
a. Временная структура, создаваемая для решения крупной конкретной задачи
b. Структура с четко сформулированными и зафиксированными правилами работы
12. Основные признаки организации:
Выберите один ответ:
a. Наличие неформальных групп в коллективе
b. Взаимозаменяемость работников
c. Наличие цели, иерархии, распределение функций и полномочий
13. Группы, созданные по воле руководства, исходя из принципов организационной структуры управления и организации производственного процесса, называются:
Выберите один ответ:
a. Инициативными
b. Формальными
c. Неформальными
14. Коллектив, характеризующейся совместной работой, тесным сотрудничеством и координацией, является:
Выберите один ответ:
a. Командой
b. Группой
c. Организацией
15. Определение соответствия достигнутых целей с установленными стандартами - это функция:
Выберите один ответ:
a. Контроля
b. Мотивации
c. Планирования
16. Основной фактор эффективности групповой деятельности:
Выберите один ответ:
a. Квалификационный состав
b. Количество работников
c. Сплоченность коллектива
17. Социально - психологический климат коллектива отражает:
Выберите один ответ:
a. Характер взаимоотношений между людьми, преобладающий тон общественного настроения
b. Наличие формальных и неформальных отношений
c. Наличие иерархической структуры в коллективе
18. Функциональный руководитель-это:
Выберите один ответ:
a. Начальник отдела
b. Генеральный директор
c. Начальник цеха
19. Оперативные решения принимаются чаще всего:
Выберите один ответ:
a. На высшем уровне управления
b. На низовом уровне управления
c. На среднем уровне управления
20. Под структурой организации понимают:
Выберите один ответ:
a. Количество и качество выпускаемой продукции
b. Состав и соподчиненность входящих в нее подсистем и подразделений
21. Кто такой менеджер?
Выберите один ответ:
a. Управляющий любого уровня
b. Специалист по продвижению товаров на рынок
c. Финансист
22. Как определить понятие процесс управления?
Выберите один ответ:
a. Движение информации по каналам прямой и обратной связи
b. Порядок обработки и передачи информации
c. Деятельность руководителя и его аппарата по управлению трудовым коллективом
23.Что понимается под целью управления?
Выберите один ответ:
a. Это идеальный образ желаемого, возможного и необходимого состояния системы
b. Это результат работы, который необходимо достичь.
c. Это улучшение всех характеристик и условий работы.
24. Конфликт, который приводит к позитивным результатам в решении проблемы носит название:
Выберите один ответ:
a. Конструктивный
b. Горизонтальный
c. Открытый
d. Деструктивный
25. Существуют ли однозначные подходы к определению понятия менеджмент?
Выберите один ответ:
a. Да
b. Нет