… – это свойство организационной культуры, характеризующееся тем, что внутри культуры может быть много локальных культур, отражающих дифференциацию культуры по уровням, отделам, подразделениям, возрастным группам, национальным группам и т.п.,

Раздел
Экономические дисциплины
Тип
Просмотров
206
Покупок
0
Антиплагиат
Не указан
Размещена
5 Окт 2021 в 10:02
ВУЗ
Не указан
Курс
Не указан
Стоимость
50 ₽
Файлы работы   
1
Каждая работа проверяется на плагиат, на момент публикации уникальность составляет не менее 40% по системе проверки eTXT.
png
Screenshot 2021-10-05 10.01.19
64.4 Кбайт 50 ₽
Описание

Вопрос: … – это свойство организационной культуры, характеризующееся тем, что внутри культуры может быть много локальных культур, отражающих дифференциацию культуры по уровням, отделам, подразделениям, возрастным группам, национальным группам и т.п., называемым субкультурами

Тип ответа: Одиночный выбор

  •  Неоднородность
  •  Относительность
  •  Разделяемость
Вам подходит эта работа?
Похожие работы
Менеджмент организации
Дипломная работа Дипломная
23 Дек в 04:21
17 +2
0 покупок
Менеджмент организации
Отчет по практике Практика
23 Дек в 00:31
14
0 покупок
Менеджмент организации
Контрольная работа Контрольная
20 Дек в 14:31
41
0 покупок
Менеджмент организации
Контрольная работа Контрольная
18 Дек в 00:11
41
0 покупок
Менеджмент организации
Контрольная работа Контрольная
18 Дек в 00:00
46 +1
0 покупок
Другие работы автора
Биология
Тест Тест
23 Дек в 17:53
24 +2
0 покупок
Физкультура и спорт
Тест Тест
23 Дек в 17:48
20 +2
0 покупок
Основы безопасности и жизнедеятельности
Тест Тест
23 Дек в 17:35
24 +4
0 покупок
Техносферная безопасность
Тест Тест
22 Дек в 21:13
40 +2
0 покупок
Физкультура и спорт
Тест Тест
20 Дек в 23:02
50 +1
0 покупок
Русский язык и культура речи
Тест Тест
20 Дек в 19:47
56 +4
0 покупок
Темы журнала
Показать ещё
Прямой эфир