Принцип стимулирования, который основан на учащении выплаты вознаграждения и его четкой связи с результатом труда, – это принцип …

Раздел
Экономические дисциплины
Предмет
Тип
Просмотров
161
Покупок
1
Антиплагиат
Не указан
Размещена
30 Июл 2020 в 16:40
ВУЗ
Не указан
Курс
Не указан
Стоимость
50 ₽
Файлы работы   
1
Каждая работа проверяется на плагиат, на момент публикации уникальность составляет не менее 40% по системе проверки eTXT.
png
Screenshot 2022-01-25 11.11.52
59.6 Кбайт 50 ₽
Описание

Принцип стимулирования, который основан на учащении выплаты вознаграждения и его четкой связи с результатом труда, – это принцип …

Тип ответа: Одиночный выбор

  • постепенности
  • минимизации разрыва
  • ощутимости
Вам подходит эта работа?
Похожие работы
Менеджмент
Лабораторная работа Лабораторная
4 Ноя в 20:40
5 +5
0 покупок
Менеджмент
Курсовая работа Курсовая
4 Ноя в 13:17
5 +5
0 покупок
Другие работы автора
Математические методы в психологии
Тест Тест
3 Ноя в 23:15
6 +6
0 покупок
Информационные технологии
Тест Тест
1 Ноя в 15:37
35 +1
1 покупка
Информационные технологии
Тест Тест
30 Окт в 16:04
92 +1
0 покупок
Информационные технологии
Тест Тест
30 Окт в 15:14
60 +2
0 покупок
Темы журнала
Показать ещё
Прямой эфир