Противодействие кадровым угрозам безопасности организации. Управление кадровой безопасностью организации. Синергия. Ответы на ИТОГОВЫЙ ТЕСТ. На отлично!

В файле находятся верные ответы на вопросы из итогового теста.

Позволяют сдать на 90+ баллов

Перед покупкой сверьте список вопросов и убедитесь, что вам нужны ответы именно на эти вопросы!

С вопросами вы можете ознакомиться ДО покупки.

Для быстрого поиска вопроса используйте Ctrl+F.

При возникновении вопросов, сложностей или необходимости пройти тест по другому предмету пишите в личные сообщения https://studwork.ru/mail/259571

Другие мои работы можно найти по ссылке https://studwork.ru/shop?user=259571

Ответы вы сможете скачать сразу после покупки.

В эксплуатации системы управления кадровой безопасностью организации должны участвовать …

·      службы безопасности и персонала

·      службы безопасности и персонала, а также руководители структурных подразделений

·      все подразделения и сотрудники организации

Выбор варианта базовой стратегии организации в области обеспечения собственной безопасности по кадровому направлению деятельности находится в компетенции …

·      службы безопасности

·      топ-менеджмента

·      службы персонала

Для обеспечения эффективного обучения сотрудников правилам обеспечения информационной безопасности руководителями структурных подразделений организации могут привлекаться специалисты …

·      службы безопасности

·      кадровой службы

·      всех подразделений, работающих с конфиденциальной информацией

Для отечественных организаций-работодателей наибольшую опасность представляют угрозы …

·      в адрес собственного персонала

·      со стороны собственного персонала

·      со стороны нештатных сотрудников

За умышленное разглашение конфиденциальной информации своего работодателя сотрудник коммерческой организации …

·      подлежит немедленному увольнению

·      чаще всего подлежит немедленному увольнению

·      не подлежит увольнению

За умышленное разглашение конфиденциальной информации своего работодателя сотрудник коммерческой организации … быть привлечен к уголовной ответственности

·      может

·      не может

·      чаще всего не может

Затраты на эксплуатацию системы управления кадровой безопасностью организации должны быть …

·      соразмерны масштабам и вероятности ожидаемых угроз

·      соразмерны текущим финансовым возможностям организации

·      строго лимитированы

К руководителю структурного подразделения организации в случае нарушения подчиненными ему сотрудниками правил обеспечения информационной безопасности работодателя …

·      не могут быть применены административные санкции

·      могут быть применены административные санкции

·      могут быть применены административные санкции, в случае если подробные нарушения приобрели в подразделении системный характер

Конфиденциальные базы электронных данных наиболее целесообразно хранить в компьютерах, отключенных от …

·      сети Интернет

·      любых сетей

·      любых сетей и размещенных в ограниченных для доступа помещениях

Максимально эффективная физическая защита руководителя организации, представляющей крупный бизнес, … его безопасность

·      полностью гарантирует

·      чаще всего гарантирует

·      чаще всего не гарантирует

Мотивом для вербовки сотрудника с использование шантажа могут являться …

·      факты допущенных ранее нарушений законодательства

·      компрометирующие сотрудника факты его личной жизни

·      любые сведения, компрометирующие сотрудника в глазах работодателя

Наиболее дорогостоящей группой методов защиты конфиденциальной информации в устной форме выступают … методы

·      организационные

·      технические

·      программные

Наиболее опасная угроза по кадровому направлению работы организаций, представляющих торговлю и сферу услуг, – это …

·      разглашение коммерческой тайны

·      коррупция в форме взяток от поставщиков и подрядчиков

·      прямые хищения имущества работодателя

Наиболее распространенный инструмент вербовки сотрудников организации со стороны конкурентов – это …

·      шантаж

·      подкуп

·      прямые угрозы

Наиболее распространенный инструмент вербовки сотрудников организации со стороны криминальных структур – это …

·      шантаж

·      подкуп

·      прямые угрозы

Наибольшую опасность для информационной безопасности организации собственные сотрудники представляют в …

·      финансовом секторе экономики

·      торговле и сфере услуг

·      реальном секторе экономики

Наибольшую опасность для кадровой безопасности организации ее конкуренты представляют в …

·      финансовом секторе экономики

·      реальном секторе экономики

·      торговле и сфере услуг

Немедленное увольнение выявленного службой безопасности сотрудника, завербованного конкурентами, …

·      всегда целесообразно

·      нецелесообразно

·      иногда нецелесообразно

О любых попытках вербовки сотрудник обязан немедленно сообщить …

·      службе безопасности

·      непосредственному руководителю

·      лично руководителю организации

Общая ответственность за безопасность организации по кадровому направлению деятельности возложена …

·      на службу безопасности

·      на руководителей структурных подразделений

·      на службу персонала

Общий контроль за соблюдением сотрудниками правил обеспечения информационной безопасности организации возложен на …

·      службу безопасности

·      руководителей структурных подразделений

·      службу безопасности и руководителей структурных подразделений

Оперативный контроль за соблюдением сотрудниками правил обеспечения информационной безопасности организации возложен на …

·      службу безопасности

·      руководителей структурных подразделений

·      службу безопасности и руководителей структурных подразделений

Основная ответственность за обучение сотрудников правилам обеспечения информационной безопасности организации возложена на …

·      службу безопасности

·      кадровую службу

·      руководителей структурных подразделений

Основной объем текущей работы по обеспечению безопасности организации по кадровому направлению деятельности выполняется силами …

·      службы безопасности

·      руководителей структурных подразделений

·      службы персонала

Основной причиной покушений на топ-менеджмент коммерческих организаций в современных отечественных условиях выступает …

·      отказ от сотрудничества с криминальными группировками

·      невыполнение обязательств, уже принятых на себя перед криминальными группировками

·      попытка лавировать между несколькими криминальными группировками

Основным законодательным инструментом обеспечения кадровой безопасности организаций-работодателей служит …

·      Конституция РФ

·      Трудовой кодекс РФ

·      Закон РФ «О безопасности»

Основным методическим требованием к системе управления кадровой безопасностью организации выступает …

·      достаточность финансирования

·      комплексный подход к организации управления

·      строгое соблюдение конфиденциальности реализуемых мероприятий

Основным методом противодействия выявленной угрозе покушения на руководителя организации, «заказанного» ее конкурентами, вступает …

·      возобновление переговоров с конкурентом

·      угроза использования адекватных действий в отношении конкурента

·      усиление физической защиты руководителя организации

Особенности кадровой стратегии конкретного работодателя влияют …

·      только на вероятность реализации угроз в адрес его персонала

·      только на вероятность реализации угроз со стороны его персонала

·      на вероятность реализации угроз как в адрес его персонала, так и со стороны его персонала

Особенности трудовой ментальности россиян … вероятность реализации угроз по кадровому направлению

·      увеличивают

·      уменьшают

·      не влияют на

Появление иностранных спецслужб в числе субъектов угроз безопасности организаций по кадровому направлению их деятельности наиболее вероятно в …

·      системе органов государственного управления

·      финансовом секторе экономики

·      реальном секторе экономики

При разработке «Положения о службе безопасности организации» необходимо регламентировать …

·      весь перечень ее функциональных обязанностей

·      пределы ее компетенции

·      весь перечень функциональных обязанностей и пределы компетенции

При ранжировании задач в рамках системы управления кадровой безопасностью организации должен обеспечиваться принцип приоритетности защиты …

·      высоколиквидных активов организации

·      конфиденциальной информации

·      сотрудников организации

При ранжировании задач в рамках системы управления кадровой безопасностью организации должен обеспечиваться принцип приоритетности мероприятий по …

·      предотвращению потенциальных угроз

·      эффективному отражению потенциальных угроз

·      выявлению и наказанию субъектов реализованных угроз

При решении конкретных управленческих задач, связанных с обеспечением безопасности организации по кадровому направлению деятельности, …

·      служба безопасности технически подчинена службе персонала

·      служба персонала технически подчинена службе безопасности

·      взаимная соподчиненность указанных служб зависит от решаемой задачи

Профилактика угроз вербовки сотрудников организации начинается …

·      на стадии отбора кандидатов на трудоустройство

·      на стадии испытательного срока

·      после завершения испытательного срока

С позиции стратегических интересов организации переманивание ведущих специалистов представляет наибольшую угрозу в …

·      финансовом секторе экономики

·      торговле и сфере услуг

·      сфере науки и научного обслуживания

Сотрудник организации, ставший объектом шантажа в силу допущенного им ранее обмана доверия работодателя, но своевременно сообщивший об этом службе безопасности, …

·      полностью освобождается от ответственности за данный обман

·      несет ответственность за обман в полном объеме

·      несет ответственность в минимально возможном объеме

Угрозы безопасности работодателя по кадровому направлению деятельности с наибольшего числа имеющихся в организации рабочих мест могут быть реализованы в …

·      торговле и сфере услуг

·      сфере науки и научного обслуживания

·      финансовом секторе экономики