Теория организации тест ТУСУР сборник ответов
Более 100 вопросов с ответами.
Тест был собран из нескольких попыток
Средний результат 70%.
Год сдачи - 2024.
ВАЖНО!!! Перед покупкой запустите тест и сверьте подходят ли эти ответы именно Вам. На этой странице нажмите CTRL+F, в поиске вводите часть вопроса. Можно использовать несколько попыток до совпадения большей части ответов.
После покупки Вы получите файл с ответами на вопросы, которые указаны ниже.
А так же есть еще сборники ответов на тесты ТУСУР для специальностей менеджмент, экономика. Писать в личные сообщения или смотреть в профиле готовые работы.
Question2
Дедукция как основной метод теории организации предполагает:
исследование путем перехода от общего к частному
перенесение знания, полученного из рассмотрения какого-либо объекта, на другой, менее изученный объект, но сходный по существенным свойствам и качествам
соединение (мысленное или реальное) различных элементов какого-либо объекта в единое целое
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question3
Кто первым начал комплексно рассматривать проблему эффективности в организации?
Г. Эмерсон
Ф. Тейлор
А. Файоль
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question4
Какими особенностями обладают ассоциативные (неформальные) организации?
Разделение труда присутствует, но не такое жесткое, как у деловых организаций
Система управления зависит от совместно принятого устава, поэтому руководство во многом вариабельно, но всегда прослеживается зависимость руководителя от руководимых
Общие цели могут отсутствовать, т.к. люди объединяются не на основе единой цели, а на основе совпадения индивидуальных целей, т.е. организация создается для взаимного удовлетворения интересов ее членов
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question5
Какими особенностями обладают союзные (общественные) организации?
Разделение труда жесткое
Система управления зависит от совместно принятого устава, поэтому руководство во многом вариабельно, но всегда прослеживается зависимость руководителя от руководимых
Система управления имеет четкую структуру, поддерживаемую административным распорядком; структура, как правило, основана на принципах единоначалия и иерархичности
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question6
Одним из трех конкретных этапов развития теории организации является:
этап становления
экспериментальный этап
сбор и обработка информации
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question7
В условиях рыночной экономики организация успешно развивается только в том случае, когда достижение общих целей осуществляется одновременно с удовлетворением индивидуальных целей { ; }, а достижение личных целей осуществляется с учетом интересов { ; }.
Верно
Следуйте подсказкам по вводу ответов.
Question8
К … относятся принципы, отражающие правила формирования самых разнообразных систем в природе и обществе.
ситуационным
универсальным
специфическим
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question9
В управлении организациями … экономическая, научно-техническая, общественно-политическая виды информации.
не применяются
игнорируются
применяются
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question10
Принцип … состоит в том, что подчиненные выполняют распоряжения только одного руководителя.
децентрализации
координации
единоначалия
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question11
К какому типу организаций, согласно подходу Г. Минцберга, относятся организации с представленными характеристиками?
Почтовая система, фирма по производству стали, авиалиния, место заключения. Они имеют общие характеристики: стандартизированная работа, большой размер, стабильная среда окружения и контроль со стороны внешнего органа.
Механическая бюрократия
Профессиональная бюрократия
Организации простой конструкции
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question12
«Естественная организация» является разновидностью … моделей.
«комбинированных»
«открытых»
«закрытых»
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question13
… есть конкретные конечные состояния или желаемый результат, которого стремится добиться группа, работая вместе.
Задачи
Стратегии
Цели
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question14
… организационная структура основывается на принципе единства распределения поручений, согласно которому право отдавать распоряжения имеет только вышестоящая инстанция.
Матричная
Цепная
Линейная
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question15
Согласно С. Роббинсу, такая характеристика, составляющая содержание организационной культуры, как … определяет, насколько руководители разных уровней оказывают помощь своим подчиненным и каковы их взаимоотношения.
рискованность
поддержка
индивидуальная автономия
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question16
… структура называется также структурой с автономными центрами.
Линейная
Дивизиональная
Матричная
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question17
Принцип … закона развития гласит: «Процесс изменения потенциала системы идет непрерывно, меняются лишь скорость и знак производной».
сменяемости
динамического равновесия
преимущественного развития
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question18
В соответствии с какой моделью организация рассматривается как механизм взаимодействия между различными группировками в рамках «организационной игры»? Члены организации – это игроки, действующие по заданным, но постоянно меняющимся правилам. Игроки стремятся к достижению своих целей, вступают в коалиции, конфликтуют и договариваются между собой.
Конфликтно-игровая модель
Конфликтная модель
Игровая модель
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question19
На каком этапе жизненного цикла организации расширяется прием на работу специалистов, повышается уровень компетенции сотрудников?
Рождение
Отрочество
Ранняя зрелость
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question20
Государственные и муниципальные унитарные предприятия являются:
физическими лицами и действуют на основе устава, утвержденного собственником
физическими лицами и действуют на основе устава, не обязательно утвержденного собственником
юридическими лицами и действуют на основе устава, утвержденного собственником
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question21
К хозяйственным организациям НЕ относятся:
неюридические лица всех форм, в том числе подразделения организаций, организации на базе индивидуальной трудовой деятельности и т.д.
юридические лица всех форм, кроме общественных и религиозных организаций), в том числе общества с ограниченной ответственностью, акционерные общества, потребительские кооперативы и т.д.
юридические лица всех форм, в т.ч. общественные и религиозные организации), а также общества с ограниченной ответственностью, акционерные общества, потребительские кооперативы и т.д.
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question22
Укажите этапы жизненного цикла материальной системы.
Спад
Приращение
Порог чувствительности
Насыщение
Зрелость
Рост
Крах
Возрождение
Внедрение
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question23
В рамках … подхода организация рассматривается как открытая система, которой, подобно другим открытым системам, чтобы выжить, необходимо взаимодействовать с окружающей средой.
нормативного
количественного
системного
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question24
… стратегия поведения предполагает постоянный поиск фирмой своей ниши в науке, технологии или информации.
Пассивно-индивидуальная
Активно-индивидуальная
Активно-коллективная
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question25
Какую организацию Ч. Барнард определяет как «систему сознательно координируемых действий или сил двух или более индивидов»?
Формальную
Смешанную
Неформальную
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question26
… – наличие строго регламентированных правил, которые не расписаны документально, но, тем не менее, действуют.
Традиционализм
Стандартизация
Формализация
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question27
Неупорядоченная под конкретные задачи управления информация приводит к дезинформации, { ; } проблемы хранения, переработки и передачи информации, { ; } затраты.
Верно
Следуйте подсказкам по вводу ответов.
Question28
Какой модели организации соответствует описание?
Фирма – больше чем административная единица, она представляет собой совокупность производительных ресурсов, распределенных между различными пользователями с помощью административных и экономических решений. Это означает, что разнородные и малоподвижные ресурсы создают возможности для фирмы получить экономическую ренту из различных источников.
Ресурсная модель
Теория группировки
Политическая модель
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question29
Какие процессы, происходящие в организации, являются объектом изучения научной дисциплины «Антропология»?
Групповая динамика, нормы, роли, статус, власть, конфликты, организационная культура, социализация и др.
Элементы организации и процесса управления, коммуникации, организация взаимодействия и полномочий, построения организаций
Сравнительные ценности, сравнительные нормы, этнические особенности
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question30
… исследования является то, на что направлена познавательная деятельность исследователя.
Структурой
Предметом
Объектом
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
2
В настоящее время в качестве государственных и муниципальных унитарных предприятий действуют:
предприятия малого и среднего бизнеса
практически все основные предприятия и организации железнодорожного транспорта, связи, атомной энергетики, водопользования, водоохраны
высшие учебные заведения, школы, детские сады, в т.ч. частные
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question4
Что является основой концепции теории человеческих отношений?
Организация представляет собой социальную систему, состоящую из неформальных групп
Организация представляет собой политико-экономическую систему
Организация представляет собой экономическую систему, состоящую из некоторых показателей эффективности ее деятельности
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question5
Какую организацию Ч. Барнард определяет как «систему сознательно координируемых действий или сил двух или более индивидов»?
Смешанную
Неформальную
Формальную
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question6
Преодоление … барьера предполагает устранение границ между различными внутриорганизационными функциями с целью улучшения обработки информации за счет создания не просто ценностной цепи, а матрицы ценностных цепей.
ценностного
вертикального
горизонтального
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question7
… стратегия поведения предполагает постоянный поиск фирмой своей ниши в науке, технологии или информации.
Пассивно-индивидуальная
Активно-коллективная
Активно-индивидуальная
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question8
Укажите объект организации согласно теории человеческих отношений и различных поведенческих школ.
Люди
Организация труда
Технологические потоки
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question9
При … форме движения развитие можно охарактеризовать как процесс постепенного, непрерывного количественного изменения, подготавливающий качественные изменения.
эволюционной
революционной
инерционной
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question12
Одним из трех конкретных этапов развития теории организации является:
сбор и обработка информации
экспериментальный этап
этап становления
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question13
… ответственность определяется договором и существует при неделимости предмета обязательства, при этом требования об ответственности могут быть предъявлены как ко всем должникам совместно, так и к любому из них в отдельности.
Субсидиарная
Солидарная
Долевая
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question14
На каком этапе жизненного цикла организации расширяется прием на работу специалистов, повышается уровень компетенции сотрудников?
Отрочество
Ранняя зрелость
Рождение
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question15
… организационная структура основывается на принципе единства распределения поручений, согласно которому право отдавать распоряжения имеет только вышестоящая инстанция.
Линейная
Матричная
Цепная
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question16
Какие типы власти существуют, по мнению А. Этциони?
Классическая
Вознаграждающая
Неформальная
Формальная
Нормативная
Принудительная
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question17
… есть конкретные конечные состояния или желаемый результат, которого стремится добиться группа, работая вместе.
Задачи
Стратегии
Цели
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question18
Какой модели организации соответствует следующее описание?
Ключевыми являются отношения «человек–человек», «человек–группа», причем отношения эти строятся на межличностной основе взаимных привязанностей, общих интересов и т.п. Главный регулятор – принятые в группе нормы поведения.
Бюрократическая модель
Организация-община
Организация-машина
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question19
Типология, предложенная …, основана на сопоставлении буддистских и христианских ценностей, носителями которых выступают члены организаций.
Р. Льюисом
Г. Хофстеде
С. Иошимури
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question20
Автором политической модели организации является:
М. Вебер
Ф. Тейлор
М. Крозье
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question21
Один из 12 постулатов из книги Моримаса Огавы «Практический менеджмент» гласит: «Чем { ; } концентрированнее, тем { ; }».
Верно
Следуйте подсказкам по вводу ответов.
Question23
Особое условие реализации закона сохранения заключается в том, что энергия удержания должна быть … энергий внутреннего и внешнего «воздействия–разрушения» организации.
меньше суммы
больше суммы
равной сумме
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question24
Государственные и муниципальные унитарные предприятия являются:
юридическими лицами и действуют на основе устава, утвержденного собственником
физическими лицами и действуют на основе устава, утвержденного собственником
физическими лицами и действуют на основе устава, не обязательно утвержденного собственником
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question26
Какие процессы, происходящие в организации, являются объектом изучения научной дисциплины «Менеджмент»?
Обучение, тренировка, личность, восприятие, удовлетворенность работой, оценка действий, формы поведения и др.
Элементы организации и процесса управления, коммуникации, организация взаимодействия и полномочий, построения организаций
Отношение людей к политическим организациям, проблемам внутренней и внешней политики
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question28
Принцип … состоит в том, что подчиненные выполняют распоряжения только одного руководителя.
децентрализации
координации
единоначалия
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question29
Дифференциация … – число уровней подчинения.
вертикальная
параллельная
горизонтальная
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question30
В своей работе «Человеческие организации» … исследовал факторы, влияющие на эффективность организации.
Р. Лайкерт
Л. Маслоу
А. Этциони
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
1
Укажите характерные признаки «синдрома большого бизнеса».
Крайне централизованный и разбухший аппарат управления
Рост числа всякого рода совещаний для выработки повседневных решений
Решения и ответственность за них лежит на руководстве
Всеохватывающая система специальных форм и процедур для принятия обычных, повседневных решений
Передача решений и ответственности из одного отдела в другой
Установленная система для принятия обычных, повседневных решений
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question2
Какой модели организации соответствует следующее описание?
Авторы модели рассматривали организацию как безличный механизм, построенный из формализованных связей, статусов, целей в виде многоуровневой административной иерархии. Упор делается на единство командования, департаментализации и рычагов регулирования. Организация в этом смысле есть, прежде всего, инструмент решения задач, человек в ней выступает не как личность, а лишь как абстрактный «человек вообще».
Организация-машина
Организация-община
Бюрократическая модель
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question3
В соответствии с какой моделью организация рассматривается как механизм взаимодействия между различными группировками в рамках «организационной игры»? Члены организации – это игроки, действующие по заданным, но постоянно меняющимся правилам. Игроки стремятся к достижению своих целей, вступают в коалиции, конфликтуют и договариваются между собой.
Игровая модель
Конфликтно-игровая модель
Конфликтная модель
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question4
В основе проблемной модели организации – положение, гласящее, что { ; } организации устанавливаются в зависимости от стоящих перед ней { ; }, а не { ; } выявляются в зависимости от характера { ; }.
Верно
Следуйте подсказкам по вводу ответов.
Question5
Согласно С. Роббинсу, такая характеристика, составляющая содержание организационной культуры, как … определяет, насколько руководители разных уровней оказывают помощь своим подчиненным и каковы их взаимоотношения.
поддержка
индивидуальная автономия
рискованность
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question6
Согласно С.С. Фролову … причины сопротивления изменениям связаны с перераспределением власти при структурных и культурных изменениях в организации.
культурологические
социальные
политические
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question7
… – состояние разделенности на части: горизонтальную и вертикальную.
Дифференциация
Диверсификация
Структурирование
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question8
… организации удовлетворяют потребности человека и общества во внешней для организации среде, располагают собственностью, необходимой для производства основного продукта, могут производить продукцию в виде товара, услуг, информации или знаний.
Нехозяйственные
Социальные
Хозяйственные
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question9
Закон композиции и пропорциональности рассматривается на уровне { ; } среды, в которой организация { ; } одним из элементов.
Верно
Следуйте подсказкам по вводу ответов.
Question10
Государственные и муниципальные унитарные предприятия являются:
юридическими лицами и действуют на основе устава, утвержденного собственником
физическими лицами и действуют на основе устава, утвержденного собственником
физическими лицами и действуют на основе устава, не обязательно утвержденного собственником
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question11
К … относятся принципы, отражающие правила формирования самых разнообразных систем в природе и обществе.
ситуационным
специфическим
универсальным
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question12
… компонент – это та часть персонала, которая не связана непосредственно с технической стороной производства.
Административный
Рабочий
Производственный
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question13
Объединение людей во вторичные группы основано на:
личностных отношениях, эмоциях, взаимных симпатиях, общих увлечениях, вере и убежденности в чем-либо
желании достигнуть единой общественно значимой цели
распределении по результатам анкетирования
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question14
К какому типу организаций, согласно подходу Г. Минцберга, относятся организации с представленными характеристиками?
Почтовая система, фирма по производству стали, авиалиния, место заключения. Они имеют общие характеристики: стандартизированная работа, большой размер, стабильная среда окружения и контроль со стороны внешнего органа.
Организации простой конструкции
Профессиональная бюрократия
Механическая бюрократия
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question15
Социотехническая модель организации относится к (ИЛИ является разновидностью) … моделям.
«закрытым»
«комбинированным»
«открытым»
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question16
Этап сбора и обработки информации включает в себя:
систематизацию информации и составление типологии, например по времени, по эффективности, по характеру организационных отношений, по сфере деятельности
практическое апробирование разработанных теорий и методик
создание понятийного аппарата: категории, термины, их взаимосвязь, классы терминов, синонимы
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question17
Принцип … состоит в том, что подчиненные выполняют распоряжения только одного руководителя.
единоначалия
координации
децентрализации
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question18
Дедукция как основной метод теории организации предполагает:
перенесение знания, полученного из рассмотрения какого-либо объекта, на другой, менее изученный объект, но сходный по существенным свойствам и качествам
исследование путем перехода от общего к частному
соединение (мысленное или реальное) различных элементов какого-либо объекта в единое целое
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question19
… стратегия поведения предполагает постоянный поиск фирмой своей ниши в науке, технологии или информации.
Пассивно-индивидуальная
Активно-индивидуальная
Активно-коллективная
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question20
Что является опорой неформального лидера?
Признание его группой
Должностные полномочия
Устав организации
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question21
Неупорядоченная под конкретные задачи управления информация приводит к дезинформации, { ; } проблемы хранения, переработки и передачи информации, { ; } затраты.
Верно
Следуйте подсказкам по вводу ответов.
Question22
Автором теории организационного потенциала, включающей ряд новых идей относительно подходов к пониманию и развитию организационных структур управления, является:
Герберт Саймон
Честер Барнард
Игорь Ансофф
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question23
Аналогия как основной метод теории организации заключается в:
исследовании путем перехода от общего к частному
перенесении знания, полученного из рассмотрения какого-либо объекта, на другой, менее изученный объект, но сходный по существенным свойствам и качествам
мысленном выделении существенных свойств и связей предмета и отвлечении от других, частных его свойств и связей
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question24
Принцип … закона развития гласит: «Процесс изменения потенциала системы идет непрерывно, меняются лишь скорость и знак производной».
сменяемости
преимущественного развития
динамического равновесия
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question25
Какими особенностями обладают деловые (хозяйственные) организации?
Общие цели задаются внутри организации, т.к. организация создается для удовлетворения потребностей человека и общества во внешней для организации среде
Структура управления, как правило, избегает принципы единоначалия и иерархичности
Разделение труда жесткое, основанное на принципе назначения, т.е. каждый работник занимает определенную должность, связанную с некоторыми обязанностями, правами и ответственностью
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question26
Теорию рациональной бюрократии разработал:
Макс Вебер
В.И. Ленин
Конфуций
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question27
В рыночной экономике действует принцип: «… – король рынка».
продавец
потребитель
руководитель
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question28
Какой подход к исследованию организации начал практиковаться с 1950-х гг. в связи с развитием математики, статистики, кибернетики, а в дальнейшем – с совершенствованием компьютеров и информационных систем?
Экономический
Качественный
Количественный
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question29
… организационная структура основывается на принципе единства распределения поручений, согласно которому право отдавать распоряжения имеет только вышестоящая инстанция.
Цепная
Матричная
Линейная
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question30
Какие процессы, происходящие в организации, являются объектом изучения научной дисциплины «Менеджмент»?
Элементы организации и процесса управления, коммуникации, организация взаимодействия и полномочий, построения организаций
Обучение, тренировка, личность, восприятие, удовлетворенность работой, оценка действий, формы поведения и др.
Отношение людей к политическим организациям, проблемам внутренней и внешней политики
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
1
Какой модели организации соответствует следующее описание?
Авторы модели рассматривали организацию как безличный механизм, построенный из формализованных связей, статусов, целей в виде многоуровневой административной иерархии. Упор делается на единство командования, департаментализации и рычагов регулирования. Организация в этом смысле есть, прежде всего, инструмент решения задач, человек в ней выступает не как личность, а лишь как абстрактный «человек вообще».
Организация-машина
Организация-община
Бюрократическая модель
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question2
Дедукция как основной метод теории организации предполагает:
исследование путем перехода от общего к частному
перенесение знания, полученного из рассмотрения какого-либо объекта, на другой, менее изученный объект, но сходный по существенным свойствам и качествам
соединение (мысленное или реальное) различных элементов какого-либо объекта в единое целое
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question3
Кто первым начал комплексно рассматривать проблему эффективности в организации?
Г. Эмерсон
Ф. Тейлор
А. Файоль
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question4
Какими особенностями обладают ассоциативные (неформальные) организации?
Разделение труда присутствует, но не такое жесткое, как у деловых организаций
Система управления зависит от совместно принятого устава, поэтому руководство во многом вариабельно, но всегда прослеживается зависимость руководителя от руководимых
Общие цели могут отсутствовать, т.к. люди объединяются не на основе единой цели, а на основе совпадения индивидуальных целей, т.е. организация создается для взаимного удовлетворения интересов ее членов
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question5
Какими особенностями обладают союзные (общественные) организации?
Разделение труда жесткое
Система управления зависит от совместно принятого устава, поэтому руководство во многом вариабельно, но всегда прослеживается зависимость руководителя от руководимых
Система управления имеет четкую структуру, поддерживаемую административным распорядком; структура, как правило, основана на принципах единоначалия и иерархичности
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question6
Одним из трех конкретных этапов развития теории организации является:
этап становления
экспериментальный этап
сбор и обработка информации
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question7
В условиях рыночной экономики организация успешно развивается только в том случае, когда достижение общих целей осуществляется одновременно с удовлетворением индивидуальных целей { ; }, а достижение личных целей осуществляется с учетом интересов { ; }.
Верно
Следуйте подсказкам по вводу ответов.
Question8
К … относятся принципы, отражающие правила формирования самых разнообразных систем в природе и обществе.
ситуационным
универсальным
специфическим
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question9
В управлении организациями … экономическая, научно-техническая, общественно-политическая виды информации.
не применяются
игнорируются
применяются
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question10
Принцип … состоит в том, что подчиненные выполняют распоряжения только одного руководителя.
децентрализации
координации
единоначалия
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question11
К какому типу организаций, согласно подходу Г. Минцберга, относятся организации с представленными характеристиками?
Почтовая система, фирма по производству стали, авиалиния, место заключения. Они имеют общие характеристики: стандартизированная работа, большой размер, стабильная среда окружения и контроль со стороны внешнего органа.
Механическая бюрократия
Профессиональная бюрократия
Организации простой конструкции
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question12
«Естественная организация» является разновидностью … моделей.
«комбинированных»
«открытых»
«закрытых»
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question13
… есть конкретные конечные состояния или желаемый результат, которого стремится добиться группа, работая вместе.
Задачи
Стратегии
Цели
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question14
… организационная структура основывается на принципе единства распределения поручений, согласно которому право отдавать распоряжения имеет только вышестоящая инстанция.
Матричная
Цепная
Линейная
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question15
Согласно С. Роббинсу, такая характеристика, составляющая содержание организационной культуры, как … определяет, насколько руководители разных уровней оказывают помощь своим подчиненным и каковы их взаимоотношения.
рискованность
поддержка
индивидуальная автономия
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question16
… структура называется также структурой с автономными центрами.
Линейная
Дивизиональная
Матричная
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question17
Принцип … закона развития гласит: «Процесс изменения потенциала системы идет непрерывно, меняются лишь скорость и знак производной».
сменяемости
динамического равновесия
преимущественного развития
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question18
В соответствии с какой моделью организация рассматривается как механизм взаимодействия между различными группировками в рамках «организационной игры»? Члены организации – это игроки, действующие по заданным, но постоянно меняющимся правилам. Игроки стремятся к достижению своих целей, вступают в коалиции, конфликтуют и договариваются между собой.
Конфликтно-игровая модель
Конфликтная модель
Игровая модель
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question19
На каком этапе жизненного цикла организации расширяется прием на работу специалистов, повышается уровень компетенции сотрудников?
Рождение
Отрочество
Ранняя зрелость
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question20
Государственные и муниципальные унитарные предприятия являются:
физическими лицами и действуют на основе устава, утвержденного собственником
физическими лицами и действуют на основе устава, не обязательно утвержденного собственником
юридическими лицами и действуют на основе устава, утвержденного собственником
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question21
К хозяйственным организациям НЕ относятся:
неюридические лица всех форм, в том числе подразделения организаций, организации на базе индивидуальной трудовой деятельности и т.д.
юридические лица всех форм, кроме общественных и религиозных организаций), в том числе общества с ограниченной ответственностью, акционерные общества, потребительские кооперативы и т.д.
юридические лица всех форм, в т.ч. общественные и религиозные организации), а также общества с ограниченной ответственностью, акционерные общества, потребительские кооперативы и т.д.
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question22
Укажите этапы жизненного цикла материальной системы.
Спад
Приращение
Порог чувствительности
Насыщение
Зрелость
Рост
Крах
Возрождение
Внедрение
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question23
В рамках … подхода организация рассматривается как открытая система, которой, подобно другим открытым системам, чтобы выжить, необходимо взаимодействовать с окружающей средой.
нормативного
количественного
системного
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question24
… стратегия поведения предполагает постоянный поиск фирмой своей ниши в науке, технологии или информации.
Пассивно-индивидуальная
Активно-индивидуальная
Активно-коллективная
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question25
Какую организацию Ч. Барнард определяет как «систему сознательно координируемых действий или сил двух или более индивидов»?
Формальную
Смешанную
Неформальную
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question26
… – наличие строго регламентированных правил, которые не расписаны документально, но, тем не менее, действуют.
Традиционализм
Стандартизация
Формализация
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question27
Неупорядоченная под конкретные задачи управления информация приводит к дезинформации, { ; } проблемы хранения, переработки и передачи информации, { ; } затраты.
Верно
Следуйте подсказкам по вводу ответов.
Question28
Какой модели организации соответствует описание?
Фирма – больше чем административная единица, она представляет собой совокупность производительных ресурсов, распределенных между различными пользователями с помощью административных и экономических решений. Это означает, что разнородные и малоподвижные ресурсы создают возможности для фирмы получить экономическую ренту из различных источников.
Ресурсная модель
Теория группировки
Политическая модель
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question29
Какие процессы, происходящие в организации, являются объектом изучения научной дисциплины «Антропология»?
Групповая динамика, нормы, роли, статус, власть, конфликты, организационная культура, социализация и др.
Элементы организации и процесса управления, коммуникации, организация взаимодействия и полномочий, построения организаций
Сравнительные ценности, сравнительные нормы, этнические особенности
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question30
… исследования является то, на что направлена познавательная деятельность исследователя.
Структурой
Предметом
Объектом
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
1
Организационная { ; } – это целостный комплекс { ; } для большинства сотрудников организации взаимосвязанных и иерархически структурированных мировоззренческих аксиом, ценностей и знаков.
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question4
Автором многогранного подхода, основанного главным образом на способах, которыми организация строится, чтобы противостоять возникающим непредвиденным обстоятельствам, является:
Ф. Тейлор
Г. Минцберг
А. Этциони
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question5
В рамках … подхода организация рассматривается как открытая система, которой, подобно другим открытым системам, чтобы выжить, необходимо взаимодействовать с окружающей средой.
количественного
системного
нормативного
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question7
«Естественная организация» является разновидностью … моделей.
«закрытых»
«комбинированных»
«открытых»
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question8
Какие процессы, происходящие в организации, являются объектом изучения научной дисциплины «Информатика»?
Сравнительные ценности, сравнительные нормы, этнические особенности
Информационные потоки, обоснование решений, ИТ, телекоммуникации
Элементы организации и процесса управления, коммуникации, организация взаимодействия и полномочий, построения организаций
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question10
… – это предписанная работа, серия работ или часть работы, которая должна быть выполнена заранее установленным способом в заранее оговоренные сроки.
Цель
Задача
Стратегия
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question11
Дифференциация … – число уровней подчинения.
горизонтальная
параллельная
вертикальная
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question13
При … форме движения развитие можно охарактеризовать как процесс постепенного, непрерывного количественного изменения, подготавливающий качественные изменения.
революционной
инерционной
эволюционной
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question14
Один из 12 постулатов из книги Моримаса Огавы «Практический менеджмент» гласит: «Чем { ; } концентрированнее, тем { ; }».
Верно
Следуйте подсказкам по вводу ответов.
Question16
… ответственность определяется договором и существует при неделимости предмета обязательства, при этом требования об ответственности могут быть предъявлены как ко всем должникам совместно, так и к любому из них в отдельности.
Субсидиарная
Долевая
Солидарная
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question17
… структура называется также структурой с автономными центрами.
Матричная
Дивизиональная
Линейная
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question18
В своей работе «Человеческие организации» … исследовал факторы, влияющие на эффективность организации.
Л. Маслоу
А. Этциони
Р. Лайкерт
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question19
Государственные и муниципальные унитарные предприятия являются:
физическими лицами и действуют на основе устава, утвержденного собственником
юридическими лицами и действуют на основе устава, утвержденного собственником
физическими лицами и действуют на основе устава, не обязательно утвержденного собственником
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question20
Согласно закону { ; }, чем большей информацией о внешней и внутренней среде располагает организация, тем { ; } вероятность устойчивого функционирования она имеет.
Верно
Следуйте подсказкам по вводу ответов.
Question22
Синтез как основной метод теории организации предполагает:
соединение (мысленное или реальное) различных элементов какого-либо объекта в единое целое
расчленение (мысленное или реальное) какого-либо объекта на элементы
мысленное выделение существенных свойств и связей предмета и отвлечение от других, частных его свойств и связей
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question23
… – наличие строго регламентированных правил, которые не расписаны документально, но, тем не менее, действуют.
Стандартизация
Формализация
Традиционализм
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question27
Какая организация выполняет три позитивные функции по отношению к формальной: обеспечивает прохождение решений, которые не могут пройти через формальные каналы; способствует поддержанию устойчивости формальной организации; выполняет функцию социальной защиты?
Социальная
Смешанная
Неформальная
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
1
… структура называется также структурой с автономными центрами.
Дивизиональная
Матричная
Линейная
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question2
В рыночной экономике действует принцип: «… – король рынка».
руководитель
продавец
потребитель
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question3
Представителями школы социальных систем являются:
П. Дракер, А. Гаидлер
Ч. Барнард, Л. Парсон, Р. Мертон, Л. Берталанфи
Э. Дейл, Э. Петерсон, Э. Плоумен
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question4
Какой модели организации соответствует описание?
Возможности общества зависят от развития новых форм организаций. Если организационных форм много, среди них появляются лидеры, быстрее других приспосабливающиеся к изменениям.
Изменения в обществе происходят за счет роста новых организационных форм.
Эволюционно-экологическая модель
Ресурсная модель
Теория группировки
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question6
Что является опорой неформального лидера?
Устав организации
Признание его группой
Должностные полномочия
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question7
В состав …-уровня организационной структуры входят группы участников организации, самые ее мелкие структурные подразделения.
мезо
макро
микро
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question8
Какие процессы, происходящие в организации, являются объектом изучения научной дисциплины «Менеджмент»?
Элементы организации и процесса управления, коммуникации, организация взаимодействия и полномочий, построения организаций
Обучение, тренировка, личность, восприятие, удовлетворенность работой, оценка действий, формы поведения и др.
Отношение людей к политическим организациям, проблемам внутренней и внешней политики
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question9
Закон … означает, что каждая материальная система сознательно или стихийно стремится к сохранению своей качественной определенности и использует для достижения этого весь свой потенциал.
изменения
самосохранения
сохранения
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question11
Преодоление … барьера предполагает устранение границ между различными внутриорганизационными функциями с целью улучшения обработки информации за счет создания не просто ценностной цепи, а матрицы ценностных цепей.
горизонтального
вертикального
ценностного
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question12
Согласно С. Роббинсу, такая характеристика, составляющая содержание организационной культуры, как … определяет, насколько работники стимулируются быть настойчивыми, инновационными, смело идущими на разумный риск в решении производственных задач.
конфликтность
идентификация
рискованность
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question14
«Естественная организация» является разновидностью … моделей.
«комбинированных»
«открытых»
«закрытых»
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question15
Аналогия как основной метод теории организации заключается в:
мысленном выделении существенных свойств и связей предмета и отвлечении от других, частных его свойств и связей
исследовании путем перехода от общего к частному
перенесении знания, полученного из рассмотрения какого-либо объекта, на другой, менее изученный объект, но сходный по существенным свойствам и качествам
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question16
Один из 12 постулатов из книги Моримаса Огавы «Практический менеджмент» гласит: «Ценность информации { ; } от { ; } ее получения и точности».
Верно
Следуйте подсказкам по вводу ответов.
Question17
Зарегистрированные в установленном порядке общества, товарищества и т.д., которые выступают как юридические или неюридические лица, являются … организациями.
формальными
социальными
неформальными
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question18
При … форме движения развитие можно охарактеризовать как процесс постепенного, непрерывного количественного изменения, подготавливающий качественные изменения.
эволюционной
инерционной
революционной
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question19
Право потребления вещи с учетом ее назначения (эксплуатация оборудования, земли, имущества и получение от нее доходов), носит название:
владение
распоряжение
пользование
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question20
В управлении организациями … экономическая, научно-техническая, общественно-политическая виды информации.
не применяются
применяются
игнорируются
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question21
Синтез как основной метод теории организации предполагает:
расчленение (мысленное или реальное) какого-либо объекта на элементы
соединение (мысленное или реальное) различных элементов какого-либо объекта в единое целое
мысленное выделение существенных свойств и связей предмета и отвлечение от других, частных его свойств и связей
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question22
Этап апробаций теорий и методик включает в себя:
создание теорий и методик
систематизацию информации и составление типологии, например по времени, по эффективности, по характеру организационных отношений, по сфере деятельности
обобщение теоретических разработок и практических результатов применения отдельных положений теории организации, накопление статистических данных
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question23
Один из 12 постулатов из книги Моримаса Огавы «Практический менеджмент» гласит: «Чем { ; } концентрированнее, тем { ; }».
Верно
Следуйте подсказкам по вводу ответов.
Question25
Теорию рациональной бюрократии разработал:
Макс Вебер
Конфуций
В.И. Ленин
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question27
Базу – основу для разработки стратегии развития и установления ключевых целей по важнейшим функциональным подсистемам социальной организации образует:
общая цель
устав организации
корпоративная культура
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question28
К какому типу организаций, согласно подходу Г. Минцберга, относятся организации с представленными характеристиками?
Почтовая система, фирма по производству стали, авиалиния, место заключения. Они имеют общие характеристики: стандартизированная работа, большой размер, стабильная среда окружения и контроль со стороны внешнего органа.
Механическая бюрократия
Организации простой конструкции
Профессиональная бюрократия
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
Question30
В настоящее время в качестве государственных и муниципальных унитарных предприятий действуют:
предприятия малого и среднего бизнеса
высшие учебные заведения, школы, детские сады, в т.ч. частные
практически все основные предприятия и организации железнодорожного транспорта, связи, атомной энергетики, водопользования, водоохраны
Верно
Выберите все верные ответы (может быть несколько или один).
