Анализ и пути совершенствования системы стимулирования труда производственного предприятия

Диплом 2023 года. Оригинальность высокая.

Цель работы - анализ и определение путей совершенствования системы стимулирования труда производственного предприятия.

Чтобы решить сформированную цель, в работе поставлены задачи:  

− изучить теоретические аспекты стимулирования труда; 

− провести анализ стимулирования труда персонала;

− разработать предложения по улучшению стимулирования труда. 

Объектом исследования является предприятие АО «Научно-производственная корпорация «Уралвагонзавод». 

Предметом исследования является стимулирование труда в системе управления организацией.

Введение………………………………………………………………………. 3

1 Теоретические аспекты организации стимулирования труда персонала предприятия…….......................................................……………….. 6

1.1 Сущность стимулирования труда персонала предприятия……….......... 6

1.2 Особенности управления стимулированием труда на предприятии…... 14

1.3 Инструменты бизнес-анализа и оптимизации стимулированием труда на предприятии ………………………………………………………………. 24

2 Анализ системы стимулирования труда персонала АО «Научно-производственная корпорация «Уралвагонзавод»………………………….. 33

2.1 Характеристика предприятия АО «Научно-производственная корпорация «Уралвагонзавод»………………………………………………. 33

2.2 Анализ количественного и качественного состава персонала АО «Научно-производственная корпорация «Уралвагонзавод»……………….. 38

2.3 Анализ стимулирования труда персонала АО «Научно-производственная корпорация «Уралвагонзавод»………………………….. 44

3 Совершенствование стимулирования труда персонала предприятия…………………………………………………………………… 58

Заключение……………………………………………………………………. 68

Список использованных источников………………………………………... 71

Приложения А. Определения понятия «стимулирование труда персонала» в научной и учебной литературе………………………………. 76

Приложение Б. Этапы планирования стимулирования труда персонала… 77

Приложение В. Анкета……………………………………………………….. 78

1     Конституция Российской Федерации: конституция принята на всенародном голосовании 12.12.1993 (ред. от 14.03.2020) // КонсультантПлюс [Сайт]. − URL: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_28399/ (дата обращения 15.05.2023).

2     Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая): Федер. закон РФ № 51-ФЗ: принят Гос. Думой 21.10.1994 (ред. от 25.02.2022) // КонсультантПлюс: [Сайт]. – URL : http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_5142 (дата обращения 15.05.2023).

3     Гражданский кодекс Российской Федерации (часть вторая): Федер. закон РФ № 14-ФЗ: принят Гос. Думой 26.01.1996 (ред. от 01.07.2021) // КонсультантПлюс: [Сайт]. – URL : http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_5142 (дата обращения 15.05.2023).

4     Налоговый кодекс Российской Федерации (часть первая): Федер. закон РФ № 146-ФЗ: принят Гос. Думой 05.08.2000 (ред. от 29.11.2021) // КонсультантПлюс : [Сайт]. − URL : http://www.consultant.ru/document/сons_doc_LAW_19671/ (дата обращения 05.05.2023).

5     Трудовой кодекс Российской Федерации: Федер. закон РФ №197-ФЗ: принят Гос. Думой 30.12.2001 (ред. от 22.11.2021) // КонсультантПлюс : [Сайт]. − URL: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34683/ (дата обращения 05.05.2023).

6     Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях: Федер. закон РФ № 195-ФЗ: принят Гос. Думой 20.12.2001 (ред. от 30.01.2022) // КонсультантПлюс : [Сайт]. − URL: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34661/ (дата обращения 05.05.2023).

7     Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний: Федер. закон РФ № 125-ФЗ: принят Гос. Думой 2.07.1998 (ред. от 30.12.2021) // КонсультантПлюс : [Сайт]. − URL: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_19559/ (дата обращения 05.05.2023).

8     Абакумова, И.И. Политика доходов и зара­ботная плата: учеб. / И.И. Абакумова. – Изд. 2-е, перераб. и доп.– М.: ИНФРА-М, 2019.– 451 с. 

9     Афонин, А. С. Основы мотивации труда: организационно-экономический аспект: учеб. / А.С. Афонин. – Изд. 3-е, перераб. и доп.– М.: ЮНИТИ, 2018.– 266 с. 

10 Базаров, Т. Ю. Управление персонала: учеб. / Т. Ю. Базаров. – Изд. 2-е, перераб. и доп.– М.: ЮНИТИ, 2019.– 270 с. 

11 Боковня, А.Е. Мотивация – основа управления человеческими ресурсами: учеб. / А. Е. Боковня. – М.: ЮНИТИ, 2019. – 310 с. 

12 Бухалков, М. И. Мотивация персонала: учеб. / Т. Ю. Базаров. – Изд. 2-е, перераб. и доп.– М.: КНОРУС, 2021.– 245 с. 

13 Ветлужских, Е. Н. Мотивация и оплата труда. Инструменты. Методики: учеб. / Е. Н. Вестлужских. – Изд. 1-е.– М.: Прогресс, 2018.– 240 с. 

14 Ветлужских, Е. Н. Система вознаграждения. Как разработать цели и KPI: учеб. / Е. Н. Вестлужских. – Изд. 3-е, перераб. и доп.– М.: КНОРУС, 2019.– 240 с. 

15 Вифлеемский, А. Б. Новые системы оплаты труда: учеб. / А. Б. Вифлеемский. – Изд. 2-е, перераб. и доп.– М.: ЮНИТИ, 2019.– 315 с. 

16 Волгина, О.Н. Мотивация труда персонала предприятия: учеб. / О. Н. Волгина. – Изд. 2-е, перераб. и доп.– М.: Дашков и К, 2017.– 215 с. 

17 Волгина, О. Н. Экономика труда. Социально-трудовые отношения: учеб. / О. Н. Волгина. – Изд. 1-е.– М.: Проспект, 2019.– 311 с. 

18 Галенко, В. П. Мотивация персонала в организации: учеб. /  В.П. Галенко. – Изд. 3-е, перераб. и доп.– М.: ЮНИТИ, 2019.– 212 с. 

19 Гасанов, Р. И. 67 секретов разработки мотивационной системы: учеб. / Р. И. Гасанов. – Изд. 2-е, перераб. и доп.– М.: КНОРУС, 2019–272 с. 

20 Гаудж, П. И. Исследование мотивации персонала: учеб. / П. И. Гаудж. – Изд. 4-е, перераб. и доп.– М.: ЮНИТИ, 2020.– 185 с. 

21 Егоршин, А. П. Мотивация и стимулирование труда: учеб. /  А. П. Егоршин. – Изд. 2-е, перераб. и доп. – М.:ЮНИТИ, 2021. – 374 с. 

22 Ильин, Е. П. Мотивы и мотивация: учеб. / Е. П. Ильин. – Изд. 3-е, перераб. и доп.– М.: ЮНИТИ, 2019.– 325 с. 

23 Кибанов, А. Я. Организация оплаты труда персонала: учеб. / А. Я. Кибанов. – Изд. 4-е, перераб. и доп.– М.: Проспект, 2019.– 74 с. 

24 Клочков, А. Н. KPI и мотивация персонала: учеб. / А. Н. Клочков. – Изд. 3-е, перераб. и доп.– М.: Проспект, 2019.– 233 с. 

25 Кошелев, А. Н. Эффективная мотивация торгового персонала: учеб. / А. Н. Кошелев. – Изд. 4-е, перераб. и доп.– М.:Дашков и К, 2018.– 255 с. 

26 Лобанова, Т. Н. Мотивация и стимулирование: учеб. / Т. Н. Лобанова. – Изд. 4-е, перераб. и доп.– М.: Юрайт, 2020.– 315 с. 

27 Лукаш, Ю. А. Мотивация и эффективное управление персоналом: учеб. / Ю. А. Лукаш. – Изд. 3-е, перераб. и доп.– М.: ЮНИТИ, 2019.– 322 с. 

28 Мишурова, И. В. Управление мотивацией персонала: учеб. /И. В. Мишурова. – Изд. 4 – е, перераб. и доп.– М.: ЮНИТИ, 2020.– 255 с. 

29 Миносян, С. С. Мотивация персонала // Молодой ученный. − 2018. − № 1 (21). − С. 401-405.

30 Моргунов, Е. Б. Управление персоналом: учеб. / Е. Б. Моргунов. – Изд. 3-е, перераб. и доп. – М.: ЮНИТИ, 2019. – 260 с. 

31 Музыченко, В. А. Управление персоналом: учеб. / В. А. Музыченко. – Изд. 2-е, перераб. и доп. – М.: ЮНИТИ, 2019. – 262 с. 

32 Мумладзе, Р. Г. Экономика и социология труда: учеб. /    Р. Г.  Мумладзе. – Изд. 4-е, перераб. и доп.– М.: КНОРУС, 2020. – 321 с. 

33 Пашуто, В. П. Организация, нормирование и оплата труда на предприятии: учеб. / В. П. Пашуто. – Изд. 2-е, перераб. и доп.– М.: КНОРУС, 2019.– 341 с. 

34 Петрова, Ю. Н. Лучшие способы мотивации персонала: учеб.  Ю. Н. Петрова. – Изд. 3-е, перераб. и доп.– М.: ЮНИТИ, 2020.– 266 с. 

35 Пошерстник, Е. Б. Заработная плата в совре­менных условиях: учеб. / Е. Б. Пошерстник. – Изд. 4-е, перераб. и доп.– М.: Эра, 2019.– 472 с. 

36 Пряжников, Н. С. Мотивация и стимулирование персонала: учеб. / Н. С. Пряжников. – Изд. 2-е, перераб. и доп. – СПб.: Питер, 2020. – 222 с. 

37 Пугачев, В. П. Разработка системы ключевых показателей (KPI): учеб. / В. П. Пугачев. – Изд. 4-е, перераб. и доп.– М.: Эра, 2020.– 252 с. 

38 Ребров, А. В. Мотивация и оплата труда: учеб. / А. В. Ребров. – Изд. 3-е, перераб. и доп. – М.: Проспект, 2018. – 298 с. 

39 Родионова, Е. А. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности: учеб. / Е. А. Родионова. – Изд. 1-е. – М.:Юрайт, 2019.– 305 с. 

40 Самоукина, Н. В. Эффективная мотивация персонала: учеб. / Н. В. Самоукина. – Изд. 1-е.– М.: ЮНИТИ, 2019.– 101 с. 

41 Самоукина, НВ. Эффективная мотивация персонала при минимальных затратах: учеб. / Е. В. Маслов. – Изд. 1-е. – М.: Эра, 2019.– 207 с. 

42 Соломанидина, Т. А. Мотивация трудовой деятельности: учеб. / Т. А. Соломанидина. – Изд. 3-е, перераб. и доп.– М.: ЮНИТИ, 2020.– 312 с. 

43 Спивак, В. А. Управление персоналом для менеджеров в сфере торговли: учеб. / В. А. Спивак. – Изд. 3-е доп. – М.: Эксмо, 2020. – 624 с. 

44 Трапицын, С. Ю. Мотивация и стимулирование: учеб. / С. Ю. Трапицын. – Изд. 2-е, перераб. и доп. – СПб.: Питер, 2019. – 212 с. 

45 Хагеманн, Г. А. Руководство по мотивации: учеб. /   Г. А. Хагеманн. – Изд. 2-е, перераб. и доп.– М.: ИНФРА-М, 2018.– 222 с. 

46 Шапиро, С. А. Основы трудовой мотивации: учебное пособие / С. А. Шапиро. – Изд. 2-е, перераб. и доп. – М.: Кнорус, 2020. – 221 с. 

47 Яковлева, Т. Н. Мотивация персонала: учеб. / Т. Н. Яковлева. – Изд. 2-е, перераб. и доп.– М.: ЮНИТИ, 2019.– 225 с. 

48 Министерство труда и социальной защиты РФ: официальный сайт. – URL: https://rosmintrud.ru (дата обращения: 14.05.2023).

49 Зарплата.ру: официальный сайт. – URL:  https://www.zarplata.ru/ / (дата обращения: 14.05.2023).

50 Федеральная служба по труду и занятости: официальный сайт. – URL: https://www.rostrud.ru/ (дата обращения: 14.05.2023).

51 Министерство экономического развития РФ: официальный сайт. –   URL: http://economy.gov.ru (дата обращения: 14.05.2023).

52 Федеральная служба государственной статистики: официальный сайт. – URL: http://www.gks.ru/ (дата обращения: 14.05.2023).

53 Russell Ethan McKinsey Method. Using the techniques of leading strategic consultants to solve personal and business problems [Text] / Intan Rasiev. - M.: LitRes, 2019 – 160 p.

54 Bekirova Sevilia Material stimulation of the work of managerial personnel [Text]: textbook. / S. Bekirova. – 2nd Ed., reprint. and an additional one – Berlin. Lambert, 2021. – 184 p.