Управление персоналом (ДОУА, 1 часть) 2 тест
Баллы 30,00/30,00
Оценка 100,00 из 100,00
Вопрос 1
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
В русле какой кадровой политики руководство предприятия осуществляет контроль за симптомами негативного состояния в работе с персоналом, причинами и ситуацией развития кризиса?
Выберите один ответ:
a. реактивная
b. активная
c. пассивная
d. превентивная
Вопрос 2
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Взаимосвязь жизненного цикла организации и управление человеческими ресурсами показывает матрица:
Выберите один или несколько ответов:
a. BCG
b. HRM-модель
c. М Портера
d. модель ADL – LC
Вопрос 3
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Выберите из предложенных ниже гигиенические факторы по теории Ф. Герцберга:
Выберите один или несколько ответов:
a. заработок, постоянная часть – оклад
b. высокая степень ответственности
c. степень непосредственного контроля над работой, самостоятельность
d. отношения с начальником, коллегами и подчиненными
e. признание и одобрение результатов работы, повышение значимости
f. условия труда
Вопрос 4
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Дополните утверждение: «При разработке стратегии управления персоналом должен учитываться …, сложившийся уровень по всем указанным направлениям и с учетом анализа внешней и внутренней среды организации и факторов, влияющих на их изменение, а также с учетом стратегии организации в целом должен быть определен тот уровень, достижение которого позволит реализовать стратегию организации.
Выберите один ответ:
a. приблизительный
b. проектный
c. заданный
d. достигнутый
Вопрос 5
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Задачи оценки эффективности процесса обучения:
Выберите один или несколько ответов:
a. мониторинг эффективности, качества
b. контроль финансовой составляющей проектов по обучению
c. мониторинг результативности обучения
d. анализ и корректировка слабых сторон
e. разработка и внедрение корректирующих мероприятий
f. осуществление контроля за реализацией программных пунктов системы обучения
Вопрос 6
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
К базовым принципам трудовой мотивации относятся:
Выберите один или несколько ответов:
a. удовлетворение всех желаний работника
b. иерархическая организация мотивов
c. полимотивированность поведения работника
d. принцип подкрепления
e. принцип справедливости
Вопрос 7
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
К вариантам режима рабочего времени относятся:
Выберите один или несколько ответов:
a. сверхурочная работа
b. неполный рабочий день
c. неполная рабочая неделя
d. сокращенный рабочий день, смена
e. смещенный выходной день
Вопрос 8
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
К видам трудовой мотивации относятся:
Выберите один или несколько ответов:
a. моральное поощрение, социальное одобрение
b. организация и содержание труда
c. бригадная форма групповой работы
d. дисциплинарные взыскания
e. материальное вознаграждение
Вопрос 9
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
К какому уровню потребностей в теории А. Маслоу относится потребность в признании и успехе:
Выберите один ответ:
a. потребность в самовыражении
b. потребность в безопасности
c. социальные потребности
d. уровень физиологических потребностей
e. потребность в уважении, повышении своей значимости
Вопрос 10
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
К методам изучения мотивационного профиля относятся:
Выберите один или несколько ответов:
a. анализ трудовых договоров
b. экспертная оценка
c. наблюдение
d. анализ паспортных данных работника
e. тестирование
f. анкетный опрос
Вопрос 11
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
К социальным факторам эффективности обучения профессиональных кадров относятся:
Выберите один или несколько ответов:
a. снижение издержек организации на повышение производительности труда
b. снижение издержек, связанных с ошибками в найме рабочей силы
c. гарантии сохранения рабочего места
d. возможности повышения в должности
Вопрос 12
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Какое из утверждений верное: «Мотивация это -
Выберите один ответ:
a. отношения, возникающие в связи с непосредственной деятельностью людей в процессе труда и иные, связанные с ними отношения
b. процесс побуждения себя и других к деятельности для достижения личных целей или целей организации
c. приемы и методы работы при данных средствах труда и технологии производства
d. отношения, возникающие в процессе выполнения работы.
Вопрос 13
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Какое из утверждений верное: «По теории ожиданий В. Врума результаты вознаграждения должны соответствовать по мнению работника -
Выберите один ответ:
a. проведенным затратам, усилиям
b. должностным обязанностям
c. поставленной руководителем задаче
d. окладу, согласно штатного расписания
Вопрос 14
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Какое из утверждений верное: «По теории справедливости Д. Адамса человек сравнивает себя с другими людьми по параметрам -
Выберите один ответ:
a. сложившимся отношениям с руководителем
b. внешнему виду
c. увлечениям и хобби
d. вкладу и результату
Вопрос 15
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Какое из утверждений верное: «Правильное производственное поведение это -
Выберите один ответ:
a. отсутствие нарушений по выполнению Правил внутреннего трудового распорядка
b. постоянное общение с коллегами по работе
c. поведение сотрудника, предполагающее выполнение внутренних нормативных документов, качественно и своевременное решение производственных задач, постоянные успешные результаты
d. соблюдение требований по внешнему виду
Вопрос 16
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Контроль за расходами на заработную плату и корректировка программ компенсации относится к фазе жизненного цикла компании:
Выберите один ответ:
a. сокращение или ликвидация
b. становление
c. зрелость
d. рост
Вопрос 17
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Методология расчета возврата на инвестиции в обучение Филипса.
Выберите один ответ:
a. ROI= (Доход от обучения / стоимость обучения)/Стоимость обучения Х 100%
b. ROI= (Доход от обучения + стоимость обучения)/Стоимость обучения Х 100%
c. ROI= (Доход от обучения - стоимость обучения)/Стоимость обучения Х 100%
d. ROI= (Доход от обучения - стоимость обучения)/Стоимость обучения / 100%
Вопрос 18
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Обучение квалифицированных кадров является не эффективным в том случае, если связанные с ним издержки, будут в дальнейшем...
Выберите один ответ:
a. меньше издержек организации на повышение производительности труда за счет других факторов или издержек, связанных с ошибками в найме рабочей силы
b. компенсированы
c. выше издержек организации на повышение производительности труда за счет других факторов или издержек, связанных с ошибками в найме рабочей силы
d. равны издержкам организации на повышение производительности труда за счет других факторов или издержек, связанных с ошибками в найме рабочей силы
Вопрос 19
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Объектами стратегического управления персоналом являются:
Выберите один или несколько ответов:
a. условия труда
b. сотрудники организации
c. структура персонала
d. структура прибыли
Вопрос 20
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Организация и содержание труда включает элементы трудовой мотивации:
Выберите один или несколько ответов:
a. дистанционное рабочее место
b. обогащение труда
c. гибкий график работы
d. обучение без отрыва от производства
e. умение вести телефонные переговоры
Вопрос 21
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Политика управления персоналом состоящая, в минимальном внимание к личности, экономия на всех видах стоимости этого ресурса – найме, обучении, оплате, коммуникациях и пр. относится к аспекту миссии, которая сфокусирована на:
Выберите один ответ:
a. прибыли
b. клиентах
c. деятельности
d. персонале
e. развитие
Вопрос 22
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Правильное производственное поведение состоит из:
Выберите один или несколько ответов:
a. ораторских навыков
b. выполнения работы
c. материальной ответственности
d. межличностного общения
e. делового взаимодействия
Вопрос 23
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Процедура оценки эффективности обучения обычно состоит из четырех этапов. Выделите их:
Выберите один ответ:
a. определение целей обучение
b. сравнение данных полученных до, во время и после обучения
c. все ответы верны
d. сбор данных до обучения
e. определение задач обучения
f. сбор данных в процессе и после обучения
Вопрос 24
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Система контроля за результатами обучения обязательно включает в себя:
Выберите один ответ:
a. контроль за использованием приобретенных знаний и навыков в процессе работы.
b. входной контроль
c. заключительный контроль (может иметь формальную и неформальную форму)
d. все ответы верны
e. текущий контроль (если речь идет о длительных программах обучения)
Вопрос 25
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Современные теории мотивации условно делятся на:
Выберите один ответ:
a. деление на группы отсутствует
b. 3 группы
c. 2 группы
d. 4 группы
Вопрос 26
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Согласно модели Киркпатрика эффективность оценивается на четырех уровнях (выберите 4 верных варианта):
Выберите один или несколько ответов:
a. правильный отбор участников обучения
b. уровень знаний (до и после обучения)
c. выбор провайдера
d. применение знаний (изменение рабочего поведения сотрудника)
e. влияние на бизнес-результаты
f. правильный подбор программы обучения
g. реакция участников
Вопрос 27
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Стратегия управления персоналом, фокусированная на привлечении и закреплении персонала массовых профессий средней квалификации, где нет необходимости в творческих и высокопрофессиональных работниках, менеджеры — администраторы относиться к стратегии:
Выберите один ответ:
a. экономическая стратегия
b. рыночная стратегия фокусирования
c. лидерства в низких издержках
d. стратегия дифференциации
Вопрос 28
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Суть определения стратегия управления персоналом сводиться к
Выберите один или несколько ответов:
a. управление карьерой работников
b. создание бренда компании
c. создание кадрового резерва
d. создание конкурентноспособного человеческого капитала
e. соответствие стратегическим целям компании
Вопрос 29
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Функция стратегии управления персоналом, основанная на стабилизации персонала снижение потребности в работниках высшей квалификации
Выберите один ответ:
a. прибыли
b. стабилизации
c. фокусирование на процессах внутреннего перемещения переобучении персонала относятся к корпоративной стратегии:
d. роста
e. сокращения или ликвидации
Вопрос 30
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Текст вопроса
Эмоциональный интеллект (EQ) обладает следующими характеристиками:
Выберите один или несколько ответов:
a. способность понимать себя и других
b. способность прогнозировать поведение других людей
c. врожденное качество
d. характеризует скорость мышления
e. приобретаемое качество
