диплом Оценка кадрового потенциала
Работа была успешно защищена, оригинальность при выполнении была очень высокая, но для предотвращения снижения высокой оригинальности (материал индексируется в интернете) введение приведено не полностью, а в списке лит-ры отражено только кол-во источников.
ВНИМАНИЕ: Вместе с тем, цена указана со статусом работы "без претензий", поскольку в 5-6 раз дешевле, если заказывать новую работу, т.е. данный материал предназначен для написания собственной работы. То есть, дешевле купить и заказать здесь на сайте подъем оригинальности, если потребуется.
Если данные условия устраивают, приглашаем купить работу. Также при необходимости после покупки Вы можете заказать на данном сайте необходимые дополнения
1. Кадровый потенциал компании и его оценка. 7
1.1. Оценка кадрового потенциала. 7
1.2. Принципы и методы управления персоналом. 11
1.3. Средства управления персоналом предприятия. 17
1.4. Особенности управления персоналом на предприятиях пищевой промышленности 19
2. Оценка кадрового потенциала предприятия. 22
2.1. Общая характеристика ООО «-». 22
2.2. Оценка организационной структуры ООО «-». 26
2.3. Анализ состояния управления персоналом на предприятии. 31
2.3.1. Анализ количественного и качественного состава рабочих кадров и оценка их соответствия потребностям. 31
2.3.2. Анализ подготовки, переподготовки и повышения квалификации персонала 39
2.3.3. Оценка системы обучения, переобучения и повышения квалификации персонала 46
2.4. Анализ оплаты труда работников ООО «-». 48
2.5. Анализ эффективности использования рабочего времени. 52
2.6. Анализ мотивации и стимулирования трудовой деятельности персонала. 53
3. Разработка рекомендаций по совершенствованию управления персоналом предприятия 68
3.1. Совершенствование структуры управления предприятия. 68
3.2. Совершенствование системы обучения и повышения квалификации персонала на предприятии. 71
3.3. Разработка рекомендации по процессу адаптации молодых специалистов на ООО «-» 78
3.4. Совершенствование системы мотивации персонала. 80
4. Экономическая оценка эффективности системы управления персоналом. 103
4.1. Эффективность совершенствования организационной структуры.. 103
4.2. Расчет эффективности мероприятий по совершенствованию системы стимулирования и мотивации персонала. 103
4.3. Экономическая эффективность совершенствования подготовки и переподготовки персонала предприятия. 105
4.4. Мероприятия по повышению производительности труда. 106
4.5. Основные финансово-экономические показатели деятельности ООО «-» на проектируемый период. 108
50 источников
