Баллы 29,13/30,00
Оценка 97,11 из 100,00
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
В какой из школ менеджмента были впервые использованы приемы управления отношениями между менеджерами и работниками
Выберите один ответ:
a. школа человеческих отношений и школа поведенческих наук
b. административная или классическая школа управления
c. школа научного управления
d. школа науки управления или математическая школа управления
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
В какой из школ менеджмента были впервые сформулированы принципы управления
Выберите один ответ:
a. школа научного управления
b. школа науки управления или математическая школа управления
c. школа человеческих отношений и школа поведенческих наук
d. административная школа управления
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
В понятие европейской модели включают совокупность общих черт менеджмента
Выберите один или несколько ответов:
a. Австралии
b. Германии
c. Швеции
d. Швейцарии
e. Франции
f. Испании
g. Финляндии
Частично правильный
Баллов: 0,33 из 1,00
Отметить вопрос
Важнейшей задачей японского руководителя является искусство
Выберите один или несколько ответов:
a. эффективно организовать их творческую деятельность,
b. усыновить сироту
c. объединить разрозненных способных исполнителей,
d. раскрыть их интеллектуальный потенциал
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Гуманитарное направление менеджмента включает следующие школы
Выберите один или несколько ответов:
a. школа научного менеджмента
b. школа наук о поведении
c. школа человеческих отношений
d. административная школа
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
К основным тезисам "Тектологии" А. Богданова можно отнести следующие мысли
Выберите один или несколько ответов:
a. основные организационные механизмы подразделяются на механизмы формирования и механизмы регулирования систем
b. организационный комплекс определяется на основе принципа "целое больше суммы своих частей"
c. обеспечение выполнения работы с помощью других лиц
d. законы организации систем едины для любых объектов, самые разнородные явления объединяются общими структурными связями и закономерностями
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Классическое направление менеджмента включает следующие школы
Выберите один или несколько ответов:
a. школа человеческих отношений
b. школа научного менеджмента
c. бюрократическая школа
d. административная школа
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
М. Вебер ввел понятие следующих чистых типов законной власти
Выберите один или несколько ответов:
a. легальная (рациональная)
b. харизматическая
c. традиционная (патриархальная)
d. сверхвласть
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Макгрегор выявил природу возникновения стилей руководства, которые могут иметь место в структуре управления организации
Выберите один или несколько ответов:
a. демократичного
b. буржуазного
c. автократичного
d. технократического
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Научная школа менеджмента - это совокупность
Выберите один или несколько ответов:
a. методов в сфере управления
b. концепций
c. схожих идей
d. организаций
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Перечислите взаимосвязанные составляющие формирования эффективной организации согласно теории «7-S»
Выберите один или несколько ответов:
a. стратегия организации
b. процессы организации
c. совместные ценности
d. совместно нажитое имущество
e. структура организации
f. квалификация персонала
g. стиль руководства
h. штаты организации
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Перечислите принципы управления японского менеджмента
Выберите один или несколько ответов:
a. система оплаты и продвижения "по старшинству"
b. принцип «человеческого потенциала»
c. обучение и подготовка кадров
d. система принятия решений "рингисэй"
e. система пожизненного найма
f. «технократизма»
g. методы японского искусства управления
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Применительно к теории Y Мак-Грегор сформулировал следующие принципы
Выберите один или несколько ответов:
a. свободное и более общее руководство организацией
b. демократический стиль руководства
c. децентрализация официальных полномочий
d. меньший расчет на принуждение и контроль; больший акцент на индивидуальную активность и самоконтроль
e. более активное участие рядовых работников в процессе принятия решений
f. способности к творчеству и новаторству
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Применительно к теории Х Мак-Грегор сформулировал следующие принципы
Выберите один или несколько ответов:
a. жесткое и непосредственное управление организацией
b. минимальное участие работников в процессе принятия решений
c. централизация официальных законных полномочий
d. принятие на себя обязательств
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Принцип подчинение частных интересов общему принцип гласит
Выберите один или несколько ответов:
a. что интересы собственника не выше интереса получения прибыли
b. что интересы семьи должны преобладать над интересами отдельных ее членов
c. что в предприятии интересы служащего или группы служащих не должны ставиться выше интересов предприятия
d. что интересы государства должны быть выше интересов гражданина или группы граждан
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Сколько принципов управления сформулировал и обосновал Файоль
Выберите один ответ:
a. четырнадцать
b. десять
c. двенадцать
d. пять
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Современные направления менеджмента включают следующие школы
Выберите один или несколько ответов:
a. процессный подход к менеджменту
b. системный подход к менеджменту
c. административная школа
d. школа количественных методов
e. ситуационный подход к менеджменту
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Современный американский менеджмент базируется на исторических предпосылках
Выберите один или несколько ответов:
a. наличие рынка
b. корпорация как основная форма предпринимательства
c. система контроля
d. индустриальный способ организации производства
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Укажите главные принципы сформировавшие классическую модель организации
Выберите один или несколько ответов:
a. подчинение всех членов коллектива установленным правилами распорядку.
b. единство руководства, когда каждая совокупность видов деятельности, преследующая одну и ту же цель, должна иметь одного руководителя и один план
c. разделение труда как специализация работ, необходимая для эффективного использования рабочей силы
d. подчинение индивидуальных интересов общим, при чем интересы работника или группы работников не должны преобладать над интересами предприятия в целом
e. единоначалие, когда работник получает распоряжение и отчитывается только перед одним непосредственным начальником
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Укажите какие модели различают на практике
Выберите один или несколько ответов:
a. математические (символические) модели
b. идейные
c. аналоговые
d. физические
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Укажите на базе скольких взаимосвязанных составляющих формируется эффективная организация согласно теории «7-S»
Выберите один ответ:
a. 6
b. 9
c. 8
d. 7
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Укажите направления развития научных школ менеджмента
Выберите один или несколько ответов:
a. нет правильного ответа
b. современные направления менеджмента
c. гуманитарное направление менеджмента
d. классическое направление менеджмента
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Укажите направления современного менеджмента, опирающегося на точные расчеты и моделирование
Выберите один или несколько ответов:
a. разработку управленческих информационных систем
b. операционный менеджмент
c. теорию массового обслуживания
d. теорию систем
e. ситуационный подход
f. управление ресурсами
g. управление знаниями
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Укажите направления, по которым будет развиваться ме¬неджмент
Выберите один или несколько ответов:
a. достижение стратегических и оперативных целей организации за счет оптимального распределения материальных, трудовых и финансовых ресурсов по основным направлениям деятельности органи¬зации
b. рациональное сочетание рынка и государствен¬ного регулирования
c. широкое использование стратегического планиро¬вания и управления в деятельности организаций
d. понимание человека как ключевого и неисчерпаемого ресурса организации
e. резкое повышение уровня квалификации и искусства менеджеров в управлении организацией
f. разработка новых методов и приемов управления, позволяющих организации более гибко адаптиро¬ваться к изменениям внешней среды
g. постоянная корректировка целей организации как реакция на изменения внешней среды
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Укажите основные операции предприятия по мнению Файоля
Выберите один или несколько ответов:
a. технические операции
b. страховые операции
c. учетные операции
d. коммерческие операции
e. финансовые операции
f. нет правильного ответа
g. административные операции
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Укажите основные принципы меняющейся парадигмы управления
Выберите один или несколько ответов:
a. признание социальной ответственности управления
b. принятие управленческих решений
c. инновационность
d. соучастие или партнерство
e. отказ от управленческого рационализма классических школ
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Укажите основные функции менеджмента по мнению Файоля
Выберите один или несколько ответов:
a. контроль
b. предвидение
c. организация
d. координирование
e. нет правильного ответа
f. распорядительство
Частично правильный
Баллов: 0,80 из 1,00
Отметить вопрос
Укажите принципы производительности по Г. Эмерсону
Выберите один или несколько ответов:
a. точно поставленные идеалы или цели, к достижению которых стремятся каждый руководитель и его подчиненные на всех уровнях управления.
b. компетентная консультация
c. справедливое отношение к персоналу
d. дисциплина
e. здравый смысл
f. премирование
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Укажите формулу успеха функционирования организации, которую вывел У. Оучи
Выберите один или несколько ответов:
a. формализация методов контроля
b. забота о престарелых
c. оценка кадров и их умеренное продвижение
d. неспециализированная карьера
e. индивидуальная ответственность
f. ротация кадров
g. групповое принятие решений
h. всесторонняя забота о работниках
i. пожизненная гарантированность занятости
j. долгосрочный наем кадров
Верно
Баллов: 1,00 из 1,00
Отметить вопрос
Школа социальных систем рассматривает организацию как комплексную систему с рядом составляющих ее подсистем
Выберите один или несколько ответов:
a. индивидом
b. формальной структурой
c. неформальной структурой
d. физическим окружением
e. моральными аспектами