Особенности организации системы оплаты труда на промышленности на предприятии (на примере ООО «ОМЕКС»)

Объектом исследования является ООО «Омекс».

Целью выпускной работы является развитие форм и систем оплаты труда в организации, оказывающей транспортные услуги на примере ООО «Омекс».

Были изучены сущность оплаты труда, организация, раскрываются теоретические аспекты организации оплаты труда в организации, в частности формы и системы оплаты труда, рассматривается методология анализа эффективности организации оплаты труда.

Было исследовано экономическое состояние ООО «Омекс». Проведен анализ организации оплаты труда в ООО «Омекс». По результатам проведенного анализа выявлены сильные и слабые стороны в организации оплаты труда в анализируемой организации. Дана оценка эффективности использования фонда заработной платы в ООО «Омекс».

Предложены пути повышения эффективности системы оплаты труда в организации, осуществлено экономическое обоснование результативности предложенных мероприятий.

Введение

1 Теоретические основы разработки форм и систем оплаты труда на предприятии

1.1 Сущность, системы и функции оплаты труда на предприятии

1.2 Компаративный анализ форм и систем оплаты труда персонала предприятия

1.3 Методические основы анализа оплаты труда на предприятии

2 Исследование действующей организации системы оплаты труда персонала на предприятии ООО «Омекс»

2.1 Организационно–экономическая характеристика предприятия

2.2 Анализ состава, структуры и движения персонала предприятия

2.3 Анализ организации системы оплаты труда на предприятии

3 Мероприятия по совершенствованию системы оплаты труда на предприятии ООО «Омекс»

3.1 Разработка рекомендаций по совершенствованию системы оплаты труда на предприятии

3.2 Обоснование эффективности рекомендаций по совершенствованию системы оплаты труда персонала

Заключение

Список использованных источников

Приложения

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ

1. Конституция Российской Федерации [Электронный ресурс]: Принята всенародным голосованием – 12 декабря 1993 года – Доступ из справочно- правовой системы «Консультант Плюс». – Режим доступа – http://www.consultant.ru

2. Гражданский кодекс РФ [Электронный ресурс]: Федеральный закон от 30.11.1994г. N51-ФЗ. – Доступ из справочно-правовой системы «Консультант Плюс». – Режим доступа – http://www.consultant.ru

3. Трудовой кодекс Российской Федерации [Электронный ресурс]: Федеральный закон от 30.12.2001 N 197-ФЗ. – Доступ из справочно- правовой системы «Консультант Плюс». – Режим доступа – http://www.consultant.ru

4. О минимальном размере оплаты труда [Электронный ресурс]: Федеральный Закон РФ от 19.06.2000 г. №82-ФЗ. – Доступ из справочно-правовой системы «Консультант Плюс». – Режим доступа – http://www.consultant.ru

5. Абузярова, Н.А. Заработная плата, правовое регулирование [Текст]: учеб. / Н.А.Абузярова. – Изд. 3-е, перераб. и доп. – М. Прогресс, 2021. – 270 с.

6. Абакумова, И.И. Политика доходов и заработная плата. [Текст]: учеб. / И.И.Абакумова. – Изд. 2-е, перераб. и доп. – М. ИНФРА-М, 2021. – 451 с.

7. Александрова, А.Б. Заработная плата на современном предприятии [Текст]: учеб. / А.Б. Александрова. – Изд. 3-е, перераб. и доп. – М. Эра, 2020.– 325 с.

8. Алавердов, А.Р. Управление персоналом [Текст]: учеб. / А.Р. Алавредов. – Изд. 2-е, перераб. и доп. – М. ЮНИТИ, 2021. – 192 с.

9. Адамчук, В.В. Экономика и социология труда [Текст]: учеб. / В.В. Адамчук. – Изд. 2-е, перераб. и доп. – М. ЮНИТИ, 2020. – 407 с.

10. Армстронг, М. Оплата труда. Практическое руководство по построению оптимальной системы оплаты труда и вознаграждения персонала в организации [Текст]: учеб. / М. Армстронг. – Изд. 3-е, перераб. и доп. – М. ЮНИТИ, 2019. – 410 с.

11. Афонин, А.С. Основы мотивации труда: организационно-экономический аспект [Текст]: учеб. / А.С. Афонин. – Изд. 3-е, перераб. и доп. – М. ЮНИТИ, 2019. – 266 с.

12. Беляев, А.Н. Современные формы и системы оплаты труда [Текст]: учеб. / А.Н. Беляевв. – Изд. 3-е, перераб. и доп. – М. ЮНИТИ, 2020. – 260 с.

13. Бухалков, М.И. Мотивация персонала [Текст]: учеб. / Т.Ю. Базаров. – Изд. 2-е, перераб. и доп. – М. КНОРУС, 2020. – 245 с.

14. Буянова, А.В. Оплата труда [Текст]: учеб. / А.В. Буянова. – Изд. 2-е, перераб. и доп. – М. КНОРУС, 2021. – 262 с.

15. Ветлужских, Е.Н. Мотивация и оплата труда. Инструменты. Методики [Текст]: учеб. / Е.Н. Вестлужских. – Изд. 1-е. – М. Прогресс, 2019. – 240 с.

16. Ветлужских, Е.Н. Система вознаграждения. Как разработать KPI [Текст]: учеб. / Е.Н. Вестлужских. – Изд. 3-е, перераб. и доп. – М. Эра, 2020. – 240 с. 

17. Вифлеемский, А.Б. Новые системы оплаты труда [Текст]: учеб. / А.Б. Вифлеемский. – Изд. 2-е, перераб. и доп. – М. ЮНИТИ, 2020. – 315 с.

18. Владимирова, Л.П. Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях отрасли (торговля) [Текст]: учеб. / Л.П. Владимирова. – Изд. 2-е, перераб. и доп. – М. Дашков и К, 2021. – 225 с.

19. Генкин, Б.М. Экономика и социология труда [Текст]: учеб. / Б.М. Генкин. – Изд. 3-е, перераб. и доп. – М. ЮНИТИ, 2019. – 315 с.

20. Горелов, Н.А. Оплата труда в коммерческих организациях [Текст]: учеб. / Н.А. Горелова. – Изд. 3-е, перераб. и доп. – М. Юрайт, 2021 – 310 с.

21. Ендовицкий Д.А., Вострикова Л.А. Мотивация и стимулирование труда [Текст]: учеб. / Д.А. Ендовицкий, Л.А. Вострикова. – Изд. 2-е, перераб. и доп. – М. ЮНИТИ, 2017. – 374 с.

22. Кибанов, А.Я. Организация оплаты труда персонала [Текст]: учеб. / А.Я. Кибанов. – Изд. 4-е, перераб. и доп. – М. Проспект, 2020. – 74 с.

23. Крапивин, О.М. Оплата труда [Текст]: учеб. / О.М. Крапивин. – Изд. 3-е, перераб. и доп. – М. Кнорус, 2021. – 270 с.

24. Клочков, А.Н. KPI и мотивация персонала [Текст]: учеб. / А.Н. Клочков. – Изд. 3-е, перераб. и доп. – М. Проспект, 2020. – 233 с.

25. Конюкова, Н.И. Оплата труда персонала [Текст]: учеб.пособие / Н.И. Конюкова. – Изд. 2-е, перераб. и доп. – М. КОНРУС, 2020. – 252 с.

26. Лапшова, О.А. Оплата труда персонала [Текст]: учеб. / О.А.Лапшова. – Изд. 2-е, перераб. и доп. – М. Юрайт, 2020. – 280 с.

27. Мазманова, Б.Г. Управление оплатой труда [Текст]: учеб. / Б.Г. Мазманова. – Изд. 3-е, перераб. и доп. – М. ИНФРА-М, 2020. – 212 с.

28. Минева, О.К. Оплата труда персонала [Текст]: учеб. / О.К.Минева. – Изд. 3- е, перераб. и доп. – М. Альфа-М, 2020. – 192 с.

29. Мишурова, И.В. Управление мотивацией персонала [Текст]: учеб. / И.В. Мишурова. – Изд. 4-е, перераб. и доп. – М. ЮНИТИ, 2020. – 255 с.

30. Мумладзе, Р.Г. Экономика и социология труда [Текст]: учеб. / Р.Г. Мумладзе. – Изд. 4-е, перераб. и доп. – М. КНОРУС, 2020. – 321 с.

31. Пашуто, В.П. Организация, нормирование и оплата труда на предприятии [Текст]: учеб. / В.П. Пашуто. – Изд. 2-е, перераб. и доп. – М. КНОРУС, 2021. – 341 с.

32. Пантелеев, А.С. Заработная плата [Текст]: учеб. / А.С.Пантелеев. – Изд. 2-е, перераб. и доп. – М. Омега-Л, 2020. – 250 с.

33. Попова, Н.В. Организация, нормирование и оплата труда на предприятии [Текст]: учеб. / Н.В.Попова.- Изд.3-е, перераб. и доп.– М. Эра, 2020. – 276 с. 

34. Пошерстник, Е.Б. Заработная плата в современных условиях [Текст]: учеб. /Е.Б. Пошерстник. – Изд. 4-е, перераб. и доп. – М. Эра, 2020. – 472 с.

36. Пугачев, В. П. Разработка системы ключевых показателей (KPI) [Текст]: учеб. / В.П. Пугачев. – Изд. 4-е, перераб. и доп. – М. Эра, 2019. – 252 с.

37. Рахманова, С.Ю. Оплата труда [Текст]: учеб. / С.Ю. Рахманова. – Изд. 3-е, перераб. и доп. – М. Омега-Л, 2019. – 255 с.