Индивидуальные траектории профессионального развития 2 семестр Зачёт (ответы на тест Синергия / МТИ / МосАП)

Раздел
Гуманитарные дисциплины
Тип
Просмотров
1 681
Покупок
113
Антиплагиат
Не указан
Размещена
29 Дек 2022 в 03:02
ВУЗ
МФПУ Синергия / Московский открытый институт (МОИ) / Московский технологический институт (МТИ) / МОСАП
Курс
1 курс
Стоимость
200 ₽
Демо-файлы   
2
jpg
Предмет Предмет
47.4 Кбайт 47.4 Кбайт
jpg
Оценка (1) Оценка (1)
7.4 Кбайт 7.4 Кбайт
Файлы работы   
1
Каждая работа проверяется на плагиат, на момент публикации уникальность составляет не менее 40% по системе проверки eTXT.
docx
Индивидуальные траектории профессионального развития 2 семестр
35.6 Кбайт 200 ₽
Отзывы о работе
Описание

Индивидуальные траектории профессионального развития

Учебные материалы

Итоговая аттестация


 По характеру протекания различают типы карьеры

   Какая характеристика не входит в типологию построения карьеры?

   К какому типу подходов к построению карьеры относится работа строго по конкретным задачам из-за боязни совершить ошибку?

   К какому типу личности по Голланду относится человек, который любит систематическое манипулирование данными?

   При планировании карьеры различают следующие типы целей

К какому этапу относится подготовка к трудовой деятельности и выбор области

Сфера формирования спроса и предложения на рабочую силу называется\

   К какому типу личности по Голланду относится человек, предпочитающий деятельность, связанную с манипуляциями инструментами и механизмами?

   Тип социально – трудовых отношений, предполагающий как основу стремление человека к самоответственности, самореализации и отсутствие стремления к перенесению ответственности на общество?

  К какому типу подходов к построению карьеры относится надежда в жизни в основном на себя, движение по карьерной лестнице?

По мнению какого автора выбор карьеры – это выражение личности?

  Какие характеристики трудовой деятельности человека не являются объективными:

 Человек, работающий самостоятельно и постоянно нанимающий для работы одного или нескольких лиц, называется :

  Согласование важнейших социально- трудовых интересов между работодателями и работниками на основе сотрудничества формирует тип, называемый: 

 Какой возрастной промежуток длится этап завершения

Довлеющая роль государства в социально-трудовых отношениях формирует тип социально-трудовых отношений, называемый:

Какие объективные условия формирования карьеры связаны с повышенным риском, угрожающим жизни?

   К какому типу подходов к построению карьеры относится сознательная карьера, не склонная к необдуманным решениям?

Оглавление

Сборник ответов на тесты составлен на основе нескольких сданных тестов в 2022 году. Здесь представлены ответы на 54 вопроса, которые встречаются в итоговом тесте.

Результат 100/100 баллов


  


Как искать нужный вопрос в файле? Нажимаете одновременно ctrl+F. Становится активным окно поиска. Вводите несколько слов из интересующего вопроса. Нажимаете Enter. Система выдает результаты поиска и нужные слова выделяются цветом. Данные ответы дадут Вам возможность сдать тесты на хорошо и отлично. После покупки вы получите файл, где верный ответ выделен зелёным цветом. Спасибо за покупку!

Вам подходит эта работа?
Похожие работы
Профессиональная этика
Реферат Реферат
12 Ноя в 20:33
13
0 покупок
Профессиональная этика
Презентация Презентация
10 Ноя в 15:56
8 +1
0 покупок
Профессиональная этика
Реферат Реферат
10 Ноя в 08:35
11 +1
0 покупок
Профессиональная этика
Контрольная работа Контрольная
30 Окт в 12:01
28
0 покупок
Другие работы автора
Дизайн
Тест Тест
9 Ноя в 23:54
9
1 покупка
Философия
Тест Тест
27 Апр в 18:41
681
11 покупок
Фотография
Тест Тест
11 Апр в 20:25
280
20 покупок
Дизайн
Тест Тест
27 Янв в 20:16
152
6 покупок
Информационные технологии
Тест Тест
25 Янв в 19:21
108
7 покупок
Издательское дело и полиграфия
Тест Тест
15 Янв в 16:02
226
13 покупок
Темы журнала
Показать ещё
Прямой эфир