диплом Коммуникации организации в современных условиях

Для предотвращения снижения высокой оригинальности введение приведено не полностью, а в списке лит-ры отражено только кол-во источников

Цена указана со статусом работы "без претензий", поскольку в 5-6 раз дешевле, если заказывать новую работу.

Цель работы состоит в изучении методологических подходов отечественных и зарубежных ученых и практиков к оценке эффективности использования ИКТ, обосновании наиболее подходящих методов для оценки эффективности применения ИКТ  в менеджменте организаций.

Для реализации поставленной цели необходимо решить следующие задачи: изучить характер и эффективность развития индустрии информатизации в мировой экономике, выявить требования экономики к развитию инфокоммуникационной инфраструктуры и факторы ее эффективности;

определить характер и виды ИКТ, применяемых на разных уровнях управления экономикой, а также требования к ИКТ в информационном обществе;

изучить методы и способы измерения эффективности применения ИКТ в экономике и обосновать методологические подходы к оценке эффективности ИКТ  в системе управлении организацией.

Введение

Глава 1. Значение развития ИКТ в формировании коммуникаций………………………….………..

1.1. Характер развития индустрии информатизации в мировой экономике и воздействия ИКТ на динамику и структуру социально-экономического развития

1.2. Методы и способы оценки эффективности применения ИКТ в мировой экономике………

Глава 2. Международные подходы и методические принципы оценки эффективности применения коммуникаций в организациях …………

2.1. Способы выявления воздействия ИКТ  на динамику и структуру социально-экономического развития……….

2.2. Методические принципы и подходы к измерению эффективности применения ИКТ в экономике и управлении организаций…………

Глава 3. Результаты оценки эффективности ИКТ в системе управления организаций …………………………

3.1. Методика оценки эффективности применения ИКТ  в системе менеджмента организации …………………………………

 3.2. Результаты  оценки эффективности применения ИКТ  в системе менеджмента организации…………………

Заключение………………………………………………………………....….

Список литературы

35 источников