[НГУЭУ] Управление организацией (предприятием) (контрольная №2, вариант 8)
НГУЭУ. Управление организацией (предприятием), часть 2. Контрольная работа. Вариант 8. Объем работы - 14 страниц.
Для НГУЭУ имеются и другие готовые работы. Пишем уникальные работы под заказ. Помогаем с прохождением онлайн-тестов. Пишите, пожалуйста, в личку (Евгений).
1. Теоретический вопрос
- Понятие власти и лидерства.
- Типология власти по Р. Френчу и Б. Рейвену.
- Теория «Х» и теория «Y» Д. МакГрегора.
- Континуум лидерского поведения по Таннебауму и Шмидту.
- Концепции лидерского поведения.
- Исследования университета штата Огайо.
- Управленческая решетка Р. Блейка и Дж. Моутон
2. Тестовая часть
1.Какое из определений соответствует понятию «организационная структура управления»
a. Множество состояний системы, возможных как результат влияния внешней среды и действия внутренних причин
b. Форма разделения труда в организации и различные методы его координации
c. Совокупность распространенных в обществе взглядов и представлений, характеризующих определенное понимание экономических процессов
2.Каково соотношение функций и структур управления
a. Функции и структуры достаточно обособлены и практически не связаны между собой
b. Определяющими являются функции управления, а структуры являются производными от них
c. Первичны структуры управления, а функции зависят от них
3.Для какой стратегии справедливо утверждение: «разрабатывается для организации в целом и состоит из – действий, предпринимаемых для утверждения компанией своих позиций в различных отраслях экономики»?
e. Корпоративная,
f. Деловая,
g. Функциональная,
h. Операционная
4. Определите цифрами очередность стадий стратегического планирования:
a. анализ внешней среды 3.
b. анализ альтернатив и выбор стратегии 5
c. миссия и цели 1.2
d. анализ сильных и слабых сторон 4.
e. управление реализацией стратегии 6
f. оценка стратегии 7
5.Какие теории относятся к процессным теориям мотивации:
a. МакКлеланда, Маслоу, Герцберга, Врума
b. Теория ожидания, теория справедливости, теория Портера-Лоулера
c. Герцберга, Врума, Портера-Лоулера
6.Какая взаимосвязь не рассматривается в теории ожидания
a. Затраты труда — результаты;
b. Результаты — вознаграждение;
c. Вознаграждение - валентность
d. Потребность-вознаграждение
e. Герцберга, Врума, Портера-Лоулера
7.Пропускная способность канала коммуникации это
a. объем информации, который может быть передан через него за одну коммуникативную сеть
b. объем информации, который может быть передан без искажений
c. объем информации, который может быть передан одновременно множеству получателей
8.Уровень управления, на котором менеджеры несут ответственность за достижение тактических целей:
a. средний
b. низший
c. высший
9.Корпоративная культура основана:
a. на принятых в обществе формах поведения
b. правилах, определяемых руководством организации
c. разделяемых большинством членов организации убеждениях и ценностях
d. особенностях производства
e. законодательстве
10. В менеджменте некая группа может считаться организацией, если члены этой группы…
a. тесно связаны друг с другом
b. намеренно работают вместе, чтобы достичь значимой для всех цели
c. связаны друг с другом с помощью информационными потоками
d. работают в одном офисе
