необходимо сосредоточиться на маркетинге и продажах, привлечении инвесторов. ... наблюдения при анализе деятельности специалистов может быть сплошным и выборочным. Синергетическое объединение усилий в проекте
специфика деятельности менеджера Тема 3. Основы принятия управленческих решений Тема 4. Планирование деятельности организации Тема 5. Организационная деятельность менеджера Тема 6. Мотивация персонала
это автоматизированный компонент сознательной деятельности, который появляется в процессе ее выполнения или в результате упражнений 2. … – это вид деятельности человека, который построен на соблюдении установленных
Задания по практике: Основная направленность практики знакомство со спецификой деятельности психологовв учреждениях различного типа; наблюдениеза работой психологов в различных структурах; описание
*эмоциональные и организационные явления с точки зрения их взаимосвязи с трудовой деятельностью сотрудников *основные аспекты деятельности и поведения людей в организациях с целью повышения организационной эффективности
*внутренние, внешние, неожиданные *ожидаемые, нормальные, критические *доступные, альтернативные, трудные 26. Расположите в правильном порядке этапы планирования в рамках технологии ситуационного управления:
вариантов ☆ бесцельное времяпровождение, отсутствие увлекательной коллективной деятельности и позитивной цели, сниженная учебная мотивация ☆ неадекватная заниженная или завышенная самооценка, высокая импульсивность
Вспомогательные техники в психокоррекционной сессии применяются с целью (укажите 3 верных ответа): …- деятельность, результатом которой является создание новых материальных и духовных ценностей Эмоциональная …
просмотр видеоматериалов и фильмов проведение классных собраний с привлечением специалистов по работе с трудными подростками, с целью публичного осуждения наиболее агрессивных учащихся и проведения с ними работы
это автоматизированный компонент сознательной деятельности, который появляется в процессе ее выполнения или в результате упражнений 2. … – это вид деятельности человека, который построен на соблюдении установленных
коллективного управления Тема 2. Формирование команды проекта Тема3. Групповые роли, цели и ценности. Мотивация участников команды. Тема 4. Мероприятия, направленные на повышение эффективности работы группы
Психология деятельности Тема 5. Индивидуально-типологические особенности личности Тема 6. Когнитивные функции Итоговая аттестация … – это автоматизированный компонент сознательной деятельности, который
· наблюдение Определите соответствие между понятиями и их характеристиками: A. Обучение B. Мотивация C. Педагог D. Интеллект E. специально организованный, управляемый процесс взаимодействия учителей
личности работника в системе организации (изучение отношения к труду, удовлетворенности трудом, мотивации и стимулирования труда, безопасности труда) профилактику и разрешение конфликтов профессиональную
Компетентностный тест 1. … компетентность – это естественная, интегрированная, автоматическая деятельность с более высокой производительностью 2. … подразумевает использование методов, способствующих
Один из базовых механизмов дифференциации социальной деятельности и предполагает достижение особого положения определенным лицом или определенной частью группы по отношению к остальным членам группы, которое
профессиональной карьеры зависит … *только от внешних обстоятельств *от случайных факторов и сферы деятельности *от ценностных ориентаций личности * от взаимодействия внешних условий и внутренних ресурсов личности
карьеры зависит … · только от внешних обстоятельств · от случайных факторов и сферы деятельности · от ценностных ориентаций личности · от взаимодействия внешних условий и внутренних