Тест: 15 вопросов
1.
Определите, что такое рынок труда:
Статическая система, включающая в себя комплекс социально-трудовых отношений по поводу условий найма, использования и обмена рабочей силы на жизненные средства
Механизм спроса и предложения, функционирующий на основе информации, поступающей в виде изменений цены труда (заработной платы)+
Динамическая система, включающая в себя комплекс социально-трудовых отношений по поводу условий найма, использования и обмена рабочей силы на жизненные средства
2.
Структура трудового рынка(несколько вариантов ответа):
Объекты рынка труда
Рыночный механизм
Конкуренцию
Субъекты рынка труда
3.
Выберите модели рынка труда(несколько вариантов ответа)?
Африканская
Шведская
Американская
Японская
4.
Отметьте новые тенденции в развитии экономики, которые придали новое качество рынку труда:
«жесткий рынок труда»
«эластичный рынок труда»
«гибкий рынок труда»
5.
Аргумент при построении функции спроса на труд:
заработная плата
цена
ставка процента
доход
6.
Являются основными участниками рынка труда (несколько вариантов ответа):
работодатель
государство
работник
организация, предприятие
7.
Дайте определение понятию «гибкость»:
Способность экономической системы отвечать на внешние воздействия, ее способность сохранять управляемость и функциональное равновесие при изменении внешних условий
Способность экономической системы отвечать на внутренние воздействия, ее способность сохранять управляемость и функциональное равновесие при изменении внутренних условий
8.
Российская модель рынка труда ближе:
К внешнему рынку труда
К внутреннему рынку труда
9.
Структура механизма трудового рынка включает в себя следующее(несколько вариантов ответа):
Сотрудничество
Конкуренция
Предложение труда
Цена труда
Спрос на труд
10.
Определите, чем является подвижное использование рабочего времени и функциональная смена рабочих мест:
Стандартные режимы использования полного рабочего времени
Режимы использования полного рабочего времени
Нестандартные режимы использования полного рабочего времени
11.
Кого называют циклическим безработным?
Банкир, уволившийся из-за ссоры с начальством
Строитель, уволенный в связи с остановленным строительством фабрики
Программист, уволившийся из-за поиска более высоко оплачиваемой работы
президент корпорации, обанкротившейся во время финансово-экономического кризиса
12.
Снижению уровня безработицы способствует:
повышение минимальной зарплаты
создание программ профессиональной переподготовки
выплата пособий по безработице
уменьшение таможенной пошлины
13.
Определите, являются ли правильными данные утверждения о безработице:
верно только А
верны оба ответа
верно только Б
оба ответа неверны
14.
Отметьте, что из данного входит в качественную характеристику трудового потенциала(несколько вариантов ответа):
Психическую составляющую
Социальную составляющую
Интеллектуальную составляющую
Физическую составляющую
15.
Рынком труда являются товарно-денежные отношения, которые связаны (несколько вариантов ответа):
Со временем формирования рабочей силы
Со временем использования рабочей силы
Со спросом на рабочую силу, определяемым спросом на товар в обществе+
С использованием профессиональных востребованных способностей и их вознаграждением+
Для максимально эффективной подготовки к предстоящему зачету или экзамену по истории используйте бесплатное тестирование на нашем сайте. В ходе работы над вопросами теста вы не только проверите свой уровень знаний, но и закрепите изученный ранее материал и обнаружите пробелы, над которыми стоит поработать. Проходите тестирование несколько раз, повторяйте темы и термины, систематизированные специалистами специально для вас.
Заказать решение тестов по истории у экспертов биржи Студворк!
Комментарии