практическая работа ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ПОВЕДЕНИЕ

Раздел
Работа с текстом
Предмет
Просмотров
1 304
Покупок
17
Антиплагиат
Не указан
Размещена
3 Ноя 2020 в 13:26
ВУЗ
ММУ
Курс
2 курс
Стоимость
250 ₽
Демо-файлы   
1
docx
Демо версия Демо версия
361.4 Кбайт 361.4 Кбайт
Файлы работы   
1
Каждая работа проверяется на плагиат, на момент публикации уникальность составляет не менее 40% по системе проверки eTXT.
docx
Практические (ситуационные) задания Организационное поведение
109 Кбайт 250 ₽
Описание

Задание № 2

Когда Ли Якокка согласился возглавить компанию «Крайслер», он и представить не мог истинного положения дел – компания была на грани краха. Основная причина этого, по его мнению, состояла в отсутствии единой команды. И первое, с чего начал Ли Якокка свою работу в корпорации, было формирование новой управленческой команды. Он определил основные направления деятельности корпорации, которые находились в катастрофическом положении и нуждались в кардинальном изменении. Это были система финансового контроля, качество продукции, планирование новой продукции, производственные операции, система материально-технического снабжения, маркетинг.......

Задание № 3

Все наши сотрудники, должностные лица и члены органов управления компаний группы «ВымпелКом» (далее – Компания) должны внимательно ознакомиться с Кодексом делового поведения и этики и использовать его так, чтобы каждое деловое решение свидетельствовало о нашей приверженности высшим этическим нормам и законам. Соблюдение данного Кодекса и других принятых Компанией правил и процедур исключительно важно для поддержания и укрепления репутации нашей Компании в целях соблюдения добросовестной практики и этики среди клиентов, акционеров, сотрудников и общественности.

В обязанность каждого из нас входит соблюдение всех действующих законов, нормативных актов и всех положений настоящего Кодекса, а также связанных с ним правил и процедур Компании.

Каждый из нас обязуется сообщать о нарушениях законодательства или настоящего Кодекса.

Замалчивание таких нарушений и несоблюдение положений настоящего Кодекса могут повлечь серьезные правовые последствия. Компания будет привлекать нарушителей к ответственности в соответствующем порядке (вплоть до расторжения трудового договора).

Задание № 2 Анализ кейса «Конфликт в организации».

Специалист, много лет проработавший в одном отделе, решил перевестись в другой, где видел возможность профессионального роста. Должность и зарплата, о которых он договорился с руководителем того отдела, предполагались на уровне прежних. Однако его нынешний начальник отказался завизировать заявление, прекрасно зная, что по установившемуся в организации порядку без его согласия специалист не может перейти в другое подразделение. Главным аргументом начальника был тот, что специалист при переходе «ничего не выигрывает». На слова подчиненного о возможности профессионального роста он никак не отреагировал. Работник понимает, что такой «заботой» руководитель лишь прикрывает желание не потерять нужного специалиста. Пришлось обращаться к вышестоящему руководству. Но и тому причина перехода показалась несерьезной, в ходатайстве было отказано. Новое обращение к непосредственному руководителю привело к разговору на повышенных тонах, взаимным оскорблениям. Через некоторое время специалист уволился.

1.             К какому типу относится данный конфликт: внутриличностный, межличностный, между личностью и группой, межгрупповой?

2.    Кто виноват в этой ситуации?

3. Как можно было разрешить данный конфликт?

Задание № 4. Анализ кейса «Лида Смирнова».

Лида Смирнова пристально смотрела на свой кофе и пирожок. После трудного рабочего дня она пыталась расслабиться в кафе, часто посещаемом деловыми людьми. Подняв взгляд, она заметила свою давнюю подругу по университету, входящую в кафе. Прошло уже два года, как она последний раз виделась с Анной Яблоковой. В то время они были в одной группе на занятиях по курсу «Организационное поведение».

– Анна! – воскликнула Лида, пытаясь привлечь ее внимание. – Присаживайся. Я не видела тебя целую вечность. Я не знала, что ты осталась в городе.

– Я проходила вводное обучение в страховой компании, где работаю последние 18 месяцев, – ответила Анна. – А как у тебя дела?

– Я работаю в рекламном агентстве «Альбатрос». Я там уже почти год, – сказала Лида.

– Интересно, что это за организация? – спросила Анна. – Я слышала, что это достаточно жесткая контора....

Контрольные вопросы:

1. Сравните системы управления в рекламном агентстве и страховой компании, выявите их сильные и слабые стороны.

2. Определите факторы, влияющие на поведение работников (внутри организации и за ее пределами). 

Оглавление

практическая работа ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ПОВЕДЕНИЕ

Вам подходит эта работа?
Похожие работы
Другое
Контрольная работа Контрольная
10 Ноя в 16:34
79 +1
0 покупок
Другое
Лабораторная работа Лабораторная
5 Ноя в 18:24
27 +2
0 покупок
Другое
Контрольная работа Контрольная
5 Ноя в 18:19
30 +5
1 покупка
Другое
Курсовая работа Курсовая
2 Ноя в 16:57
19 +1
0 покупок
Другое
Контрольная работа Контрольная
24 Окт в 11:41
44 +1
0 покупок
Другие работы автора
Управление рисками
Лабораторная работа Лабораторная
15 Окт в 10:15
74 +2
2 покупки
Налоги, налогообложение и налоговое планирование
Лабораторная работа Лабораторная
15 Окт в 09:57
50 +6
2 покупки
Мировая экономика
Контрольная работа Контрольная
8 Июл в 07:43
149 +3
0 покупок
Аудит
Контрольная работа Контрольная
5 Июл в 09:15
93 +1
0 покупок
Конституционное право
Контрольная работа Контрольная
4 Июл в 13:45
163 +2
0 покупок
Литература зарубежная
Лабораторная работа Лабораторная
4 Июл в 09:34
67 +2
0 покупок
История Отечества
Лабораторная работа Лабораторная
4 Июл в 09:28
78 +1
0 покупок
Журналистика
Лабораторная работа Лабораторная
4 Июл в 09:19
94 +2
0 покупок
Экономика
Лабораторная работа Лабораторная
4 Июл в 08:16
90 +1
0 покупок
Русский язык и культура речи
Лабораторная работа Лабораторная
3 Июл в 14:40
84 +3
0 покупок
Финансы
Контрольная работа Контрольная
1 Июл в 14:50
189 +2
0 покупок
Маркетинг
Контрольная работа Контрольная
1 Июл в 14:30
180 +2
0 покупок
Журналистика
Контрольная работа Контрольная
1 Июл в 14:25
121 +3
0 покупок
Журналистика
Контрольная работа Контрольная
1 Июл в 14:17
136 +2
0 покупок
Психология восприятия
Контрольная работа Контрольная
28 Мая в 12:49
97 +2
0 покупок
Математические методы в психологии
Контрольная работа Контрольная
28 Мая в 12:40
256 +3
0 покупок
Психодиагностика
Контрольная работа Контрольная
23 Мая в 12:41
76 +2
0 покупок
Психология
Контрольная работа Контрольная
23 Мая в 12:32
196 +2
0 покупок
Эконометрика
Контрольная работа Контрольная
22 Мая в 14:26
198 +1
12 покупок
Экономика
Контрольная работа Контрольная
22 Мая в 14:09
187 +2
0 покупок
Темы журнала
Показать ещё
Прямой эфир